张震:惟“信”而立
作者:胡雅鑫
来源:《商周刊》2014年第15期
作者:胡雅鑫
来源:《商周刊》2014年第15期
该栏目由贵州信酒股份有限公司、信公馆连锁精品酒店独家赞助
信公馆,张震一个人在静静地喝茶,巨大的落地窗外就是大海,涛声阵阵,不喧不闹,一切都是刚好。玻璃的镜面映着这么一个人:他留着简单的平头,脸庞英挺,眼神锐利,衣着简单朴素,沉稳干练中透着一股英气。朋友来了,他微笑起身,招呼客人坐下,举止中又透着那么一点书卷味。
张震出身草根,没有辉煌的留学经历,他相信君子“敏于行、讷于言”。杂交水稻之父袁隆平、中国彩咨询业创始人于西蔓都是他的合作伙伴。
如今,信公馆是全国“岛亲”到青岛必去的一站,这里欢乐而不喧闹,平静中流淌着喜庆,“岛亲”早已当这里是家。
张震做外贸起家,久经风雨磨砺,成立他信集团。起初他赚钱是为了自己和家庭,而今,
一切的努力都是为了一个更大的家庭;创立“信”酒品牌,是为了大家彼此多一份陪伴,共享积极健康的人生;建立“信”公馆精品连锁酒店,是希望让儒家文化的仁、义、礼、智、信融入每个人的心中。
9年间他一步一步追寻着事业成功的节点,如今他依旧在路上探寻新的成功。
轮回
青岛,银座领海公寓12楼。
走进信公馆会看到海子的那首诗就在眼前,“我有一所房子,面朝大海,春暖花开”,巨大的落地窗,360°海景。这方小天地倒也有那么一丝“谈笑有鸿儒、往来无白丁”的雅致。小叶紫檀的圈椅,品一杯香茗。巴洛克风格的餐桌,常常聚首来自全国各地的“岛亲”。“您好,请坐下享用粤菜特级大厨的善品。”东方与西方的各艺术元素共聚一室,含蓄与稳重恰当地拿捏着张扬。不管是品茶赏画,还是把酒言欢,或者只是聊聊“从明天起关注粮食和蔬菜”。
张震的一天多半是从这里结束的,每天的工作时间依然在8小时以上,“这比我原来的时间少多了,那时我每天晚上比别人多做4个小时。”似乎是不善言谈,张震一字一句来得质朴
踏实。“那时……”一缕正山小种的香气把人的思绪带回了2001年——张震的事业元年。
距离毕业已经第5年了。张震大学毕业后凭借流利的英语顺利分配到山东服装进出口公司,在那个年代,毛头小伙的他已经捧上了金饭碗。但在很多同学羡慕的眼光中,仅仅1王喜微博年之后,他却坚定地辞职了。问起缘由,张震非常平淡地说了一句:“保持学习,不能间断。继续努力,做到更好。”
在接下来的4年中他开始尝试了很多新的领域,他销过水票、售楼卡、红酒等等,但终究都以失败而告终。这时,张震意识到也许自己最适合的还是国际贸易工作,兜了一圈,又回到了始点。经过这场轮回,他不但到方向也到自己在商业社会的价值底线。
“我2001年应聘到一家轮胎厂的出口部正式开始了外贸生涯。”4年的历练让他饱尝人情冷暖,到目标后张震摆正心态,“一个月后我就开始接订单,一年半后我的业务量占到公司的一半。”
当时的同事,未必会清楚,惊人的业务量背后,是对工作岗位的珍惜和每晚的辛勤加班。“和外方做生意其实挺简单的,把要求都订好,然后大家都按合同办事,我每天晚上比别
的同事多上班4个小时。从学习轮胎的各项知识,到了解世界各国对中国轮胎的需求,与老外做生意时双方的需求点很容易对接。”
自第一天做外贸,张震没有跟着同行业的潜规则随波逐流,“这行的一个小伎俩是给外方报价时价格比正常售价要低很多,先把合同签了,然后再告知对方因为这样或那样的原因,要涨价。几次这样的事,就把公司的牌子砸了,这样的事情我一次都没做过,即使对方当时觉得价格要高一些,但实话实说的好处是,我们直到现在还保持合作关系。”今天,轮胎贸易仍然占据集团销售额的半壁江山。
显著的业绩让张震获得了到更大的永胜集团做出口部总经理的职位,还让他萌发了创业的激情。2005年他在香港与朋友合开了一家轮胎配套服务公司,2008年正式独立创业,建立了他信国际贸易公司,2011年成立了他信集团。
信酒,大家的事业
2013年3月,苏州。岛邻王玉娴邀请全国的岛亲参加苏州大观音寺的法会活动。活动后的讨论会中,大家就“你是否幸福”这个话题进行讨论。当时,张震很羞涩地说:“我喜欢收集
各种有代表性的房子,以前买房子是我最大的幸福,但是慢慢我发现这件事只能让我一个人高兴,所以我在寻,有没有一件事也能把幸福带给身边的朋友”。
这是张震探索另一段人生和事业的开始。
也许是受多年做外贸的影响,张震愿意过一种纯真的生活,“可是做企业就要有竞争,就要有各式迎来送往,这让我有时觉得累,其实我是个很感l生的人,喜欢收藏艺术品、旅游,特别是定期和好朋友们喝上两杯”,中国的酒文化总是恰到好处地彰显人的天性,小酌怡情,亦可“对酒当歌,人生几何”。
通过几年人生和事业的积淀,他认为能做些更开心的事情了。不久,贵州信酒股份有限公司正式成立。
信酒的上市静悄悄,它的浓郁酱香以及好口碑只是很热情地流传于朋友圈。信酒的生产理念和企业文化依然恪守着张震的人生守则:臻于至信,君子之品。
信酒在中国酒类市场中几乎是在逆势中上升前进,好的口感和品质固然是必须的,但张震的人格魅力是它最好的名片。特锐德的于德翔说:“信酒股份张震,好人好酒。”正和岛的
刘东华说:“信酒品牌一定要做好,做强。”亚信集团的田溯宁说:“信者,行天下。”
此次在正和岛两周岁的岛邻大会中,信酒正式亮相,众多岛邻直接喝HIGH了,西安的一位岛邻直呼“比茅台还好喝”,当晚就给张震下订单。“我们和茅台共用一个调酒师,但在原材料和水源的使用上信酒更胜一筹,价格只有茅台的三分之一,而且在岛内我们走的是订制路线,从酒厂直接把酒送到订制伙伴那儿,中间环节全部取消。”张震现在是“一人乐,不如众人乐”,任何好东西都想与大家共同分享,“从第一天做信酒,我就把信酒的股权结构明晰化,随时准备对接朋友圈的‘资本市场’”。
孔子云:“言忠信,行笃敬。”
信公馆。一起HlGH的家
“我多么希望世界上有个小岛,那里居住的全是智慧与善良的人们。”这是爱因斯坦的名言,也是正和岛的核心价值观。
这个小岛是众多企业家精神世界中的乌托邦,若在现实中有这样一个地方,把一杯美酒可以无拘无束畅所欲言,只要人数合适,在餐桌上也能开场亲密的私董会,然后卸下包袱,
轻装上阵。
信公馆应运而生,张震把众多企业家的愿望变成现实。
信公馆连锁精品酒店旗下包括青岛的4家信公馆和北京雍和宫旁边的四合院。美酒、美食、美人、美家,是信公馆的必备功能。张震说:“美酒,是我们自己的信酒系列;美食,我专门聘请的粤菜特级厨师刘少伟烹制的顶级私房菜——刺身、牛仔粒、木瓜银耳紫砂功夫汤、水晶饺等;美人,由西蔓彩公司专业彩搭配指导,美化提升个人形象;美家,面朝大海,春暖花开的温馨家居布局,当然少不了崂山绿、普洱等纯正茶品。”
每家会馆各有自己的主题,银座领海是信公馆总馆,360°无敌海景。坐落于崂山风景区内的山景养生会馆,适合禅修,全家人一起度假。黄岛的youngpeople俱乐部,适合年轻人开PARTY,举行婚礼,整体风格活泼。还有一个位于市中心的“梦想中的家”,家的装修风格,家常妈妈菜。北京的四合院则是提供全方位的管家式服务,满足高端商务人士的所有需求,客人从飞机落地以后的服务几乎全部提供,餐饮、住宿、私密商务沙龙、礼节性礼品,基本能满足一位商务人士在京三四天的需求。
因为与中国彩第一人于西蔓是合作伙伴,张震的信公馆系列会所以及信酒的包装全部由于西蔓统一设计、制作,“蔓在城市彩和家居软装方面有自己独到的见解,青岛银座领海的会馆就是蔓的作品,朋友们进来都很喜欢。”
张震要在信公馆尝试中国式会馆的经营理念,浓厚的人文情怀,简洁精致的菜品,远离杀戮的悲悯情怀。张震的执行总裁文玮说:“所有信公馆都是带给人们真、善、美的感觉,这是张震的基本要求。就像我们家的菜没有一道是活物宰杀。”接着还讲了张震的一个小故事,那天,来会所吃饭的一位客人给张震提建议,这么好的地方一定得配一些高档生猛海鲜,像娃娃鱼、甲鱼、大王蛇之类的,张震碍于情面没有立刻阐述自己的观点,但喝了两杯酒后,客人又提及此事,张震这次不再沉默,“咱们喝着信酒,看着无敌海景,聊着天,已经很好了,就别杀生了”。友直、友谅、友多闻,信公馆里多此三友。
基于正和岛圈层,张震还要做一个时下流行且实用的易货平台,“我们会在集团的新办公楼做一个商品展示厅,到时把岛亲的产品全部陈列出来,同时在所有的信公馆里也摆出部分产品,在产能过剩的时代,供大家易货交换,在不花钱的前提下帮大家满足需要,同时让库存变成流通。”
张震其人
“到目前为止最遗憾的事情是什么?”
张震回答:“父亲过早的去世是我最大的遗憾,不是因为我只得到很少的父爱,而是我现在的成功父亲没看到,没跟我享一天福。”
张震13岁那年,父亲去世,“他是非常喜欢交朋友的,家里整天请客,每天家里都热热闹闹的,虽然他走得早可是留给我很多快乐的感受,”作为家中最小的孩子,张震在父亲那儿没得到的亲情,在妈妈、哥哥、那儿得到了更多,“自己创业的最大动力,就是给妈妈和哥哥、们提供更好的生活条件,我在青岛买了第一套房子就把妈妈接过来住,随后逐步帮着哥哥都定居到青岛,为了让下一代接受比较好的教育我把家里的10个孩子都接到青岛上学。”
这样的成长氛围使张震做人做事总是照顾其他人的想法与感觉,所有和他共事的同事或生意伙伴都说和他在一起让人感到舒服,他成就和体贴别人的特质是自然挥发的。张震说为他人着想,事儿也许不大却可以温暖人心。
今年的母亲节前一天,张震约7个好友第二天相聚,“当时我忘了第二天就是母亲节,那样把朋友们约出来而不能和妈妈过节我们能聚得踏实吗?我就灵机一动给花店打电话,订了14束花,让司机给每家送了两束花,结果当天晚上的聚会中有5位朋友告诉我家中的两个女人都很激动和感谢,这是她们第一次在母亲节收到鲜花。”
张震后来用这个例子和员工分享:“也许我们的服务无法精准到各方面,但我们一定要做到对所有的客人最真情真意。”
“以人为本”思想的提出,已有相当长的一段时间,而真正把这四个字贯穿至企业文化,且能实施的为数并不多。所以成功企业的共性之一就是把“以人为本”潜心琢磨,发挥到极致。
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