第一篇:如何开干部身份证明
    如何开干部身份证明
    一般企业里档案管理并不是严格按照档案法规来的,有的也许是为了便于保管和利用而划定的分类标准。比如1998年以前参加工作的统统归干部,1998年人事制度改革后的统统归职工档案等等。
    档案身份与现实身份也有可能不相符合,比如国家承认学历的正规院校大中专毕业生,档案身份是国家干部,但现实身份有可能也是工人。
    我在政府部门工作,许多企业上也有档案身份是国干的人来办理失业证,手续条件等基本相同。职工退休后的待遇问题统一按国家有关规定办理,基本退休金是按照档案工资核定的,有出入的也就是单位负责退休金的部分,有的企业没有,有的企业多,有的企业少。
    在中国社会体系中,公民分三中身份:农民、工人、干部。农民归农业部管理,工人归劳动局管理,而干部归人事局管理。大学生属于国家培养的专业人才,属于国家干部身份。很多农村来的朋友家里都希望孩子通过念大学而改变祖辈农民的身份,而很多人却从毕业后就莫名其妙的丢了自己的干部身份。当然也有很多是根本不在乎自己的干部身份。认为有就有,没有就没有,没有的话我至少是四年大学毕业学士学位。其实你错了。如果你没有留住你的干部身份,
可以说你的大学就是白念,而你只是个有学士学位的工人,根本没有改变你自己。
    干部身份靠什么来?靠三方协议,靠派遣证。派遣证就是你大学生干部身份的证明,假如某天你被提干时,这个就是你可以被提干的证明,因为你是干部身份。否则你就不能被提,因为你是工人。
    也许很多人说:我不会被提干,那我要干部身份干嘛,我就想挣钱。
    那么我现在要说的就是职称评定了。其中也涉及到关键一年的具体事宜。
    大学生持报到证到单位上岗后,必须要经过一年的见习期。见习期满后,本人必须记得要签“毕业生见习期考核鉴定表”,这是你转正的鉴定表,说明你已经是一个合格的人才了。紧接着要记得填写“国家统一分配大中专院校毕业生专业技术职务任职资格认定表”,也就是初级职称评定表。具体可评定的职称可以到人事部网站上查询。现在我国职称评定这块要通过考试,以考试来决定你是否能评上职称。当然有些职称评定也不排除某些单位内部的人为原因。在你初级职称评完四年后,也就是你工作的第五年,你可以申请评定中级职称。再五年后,也就是工作第十年,评定高级职称。这样你一辈子的职称就基本评定完了,所以有些幸运的人10年就可以当上“高级工程师”。在我国,无论各行各业都会有职称评定,而且相信任何单位都希望有那些有职称的人来工作,而且,就算你工作的单位没有职称评定一说,那想
你如果是高级工程师,你拿的钱也绝对比别人多。而什么人能评定职称呢?有干部身份的人。所以从此看出,就算你不当官,你只挣钱,那干部身份对你来说还是有用的。
    说到这里,基本上一般的情况都讲完了。但有些人会问了,我不是本地生,我户口不能留这,没公司给我签三方,你说的都是屁话。呵呵,那你就错了。为什么不变通的想想呢?例如:你在北京上学,但毕业后没有公司解决你的户口,怎么办?好办!在家里公司签三方。因为你不能留京,所以你的户口会打回原籍,而档案与户口不能脱离,所以你的档案也要打回原籍,而如果你想保住干部身份,那你就托人也好,请客也好在家个单位把你的三方签了。然后其他和上边一样,只是一年后记得回家去办转正与职称评定。如果嫌麻烦,没关系,你就回家就业,别担心回不来北京,因为如果你有职称,那么你就可以以后来京工作,而你也会属于人才流动,这时只要你提出单位也会适当解决你的户口问题,否则凭你打工者的身份要求单位解决你户口,梦吧你!
    三方协议的签署是没有限制的,与任何公司或单位签都可以,不一定要国企或事业单位,否则每年那么多大学生就业,还不80%都要丢了干部身份,国家还不成白痴了。但要保证一点,就算是三个人的小公司也能签,但不要在一年内倒闭,否则你就没有人给你签转正了,切记切记。
    第二篇:身份证明怎么开
    身份证明怎么开
    身份证丢了,人在北京,户口在外地。出差坐飞机急用,听说去派出所开身份证明可以登机,请问去派出所办理这个身份证明需要带什么材料过去?是北京当地的派出所就可以么?派出所会联网查我资料么?假设我的户口刚落下但是网上没有我的资料还可以开么?
    材料也不过就是单位的身份证明和家乡公安局的证明当地公安可以在网络上查到你2代身份证,如果相片对照和你的单位证明相吻合的话一般当地都会放行你的!如果急用,就拿点钱带上你的单位证明和你的户口本复印件去当地小点的派出所去开个证明,尽量距离你工作单位近点的。给办里的人员买2包烟或塞个小红包就过去了!呵呵!我以前有过这样的事!自己证件很齐全他们也磨蹭!我后天飞机急的很当时就只跟1个警-察说了句!兄弟!帮我办了我请哥们几个吃顿饭,单独给你个红包,当时其实都4点半了,我都以为没希望了,结果他拿着我的资料进去后5分钟后出来拿给我了证明。。。。。。我当时真是很纠结...不过还是装做很高兴的请那个哥们去吃饭了,不过他带了6个同事,花了我300多....
    份证遗失证明应该怎么开啊?
    身份证在外地遗失,人也在外地,不能回去办法身份证补办手续,但是大连的派出所要身
份证遗失证明才可以让人代办身份证。。可是这个证明应该怎么开呢?在哪开呢??
    如果你是在外地工作的话,就让上级总经理或是主管给你开证明好了,如果是学生,就到学校的院办开证明。
    证明就写:某某人是我公司/学校的员工/学生,因不小心把身份证遗失了。。。之类的,然后加盖公司公章或学校的印章。这样就可以了。
    其实登报挂失也可以的。
    身份证明-申申请信用卡时要用到的身份证明请信用卡时需要递交身份证明材料,对于境内居民来说直接递交居民身份证就可以,对于其他类型的人需要递交不同的身份证明材料。
    一、境内居民:需提供居民身份证或临时居民身份证复印件,或军官证复印件
    二、外籍人士:有效护照;以及《外国人居留证》复印件;或者,在有效护照签证页上贴附的“外国人居留许可”复印件;或者,《外国人永久居留证》复印件。
如何挂失    三、港澳台人士:需提供《港澳居民来往内地通行证》、或《港澳同胞回乡证》或《台湾居民来往大陆通行证》复印件。
    身份证明是指:
    1.机关、企业、事业单位、社会团体的身份证明,是该单位的《组织机构代码证书》、加盖单位公章的委托书和被委托人的身份证明。机动车所有人为单位的内设机构,本身不具备领榷组织机构代码证书》条件的,可以使用上级单位的《组织机构代码证书》作为机动车所有人的身份证明。上述单位已注销、撤销或者破产,其机动车需要办理变更登记、转移登记、解除抵押登记、注销登记、解除质押备案、申领书和补、换领书、号牌、行驶证的,已注销的企业的身份证明,是工商行政管理部门出具的注销证明。已撤销的机关、事业单位、社会团体的身份证明,是其上级主管机关出具的有关证明。已破产的企业的身份证明,是依法成立的财产清算机构出具的有关证明;
    2.外国驻华使馆、领馆和外国驻华办事机构、国际组织驻华代表机构的身份证明,是该使馆、领馆或者该办事机构、代表机构出具的证明;
    3.居民的身份证明,是《居民身份证》或者《临时居民身份证》。在暂住地居住的内地居民,其身份证明是《居民身份证》或者《临时居民身份证》,以及公安机关核发的居注暂住证明;
    4.军人的身份证明,是《居民身份证》或者《临时居民身份证》。在未办理《居民身份证》前,是指军队有关部门核发的《军官证》、《文职干部证》、《士兵证》、《离休证》
、《退休证》等有效军人身份证件,以及其所在的团级以上单位出具的本人住所证明;
    5.香港、澳门特别行政区居民的身份证明,是其入境时所持有的《港澳居民来往内地通行证》或者《港澳同胞回乡证》、香港、澳门特别行政区《居民身份证》和公安机关核发的居注暂住证明;
    6.台湾地区居民的身份证明,是其所持有的有效期六个月以上的公安机关核发的《台湾居民来往大陆通行证》或者外交部核发的《中华人民共和国旅行证》和公安机关核发的居注暂住证明;
    7.华侨的身份证明,是《中华人民共和国护照》和公安机关核发的居注暂住证明;
    8.外国人的身份证明,是其入境时所持有的护照或者其他旅行证件、居留期为六个月以上的有效签证或者居留许可,以及公安机关出具的住宿登记证明;
    9.外国驻华使馆、领馆人员、国际组织驻华代表机构人员的身份证明,是外交部核发的有效身份证件。
    第三篇:如何写干部身份证明
    如何写干部身份证明
    认真抓好党的十七大和十七届四中全会精神的学习培训,用中国特社会主义理论体系武
装干部
    着眼于统一思想、凝聚力量、指导实践、推动发展,采取多种形式,抓好科学发展观、构建社会主义和-谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设、建设社会主义新农村等一系列重大战略思想的学习培训,进一步抓好党员干部的理论武装工作。
    结合**实际,切实抓好十七届三中全会、改革开放30周年纪念大会、中央经济工作会议等精神的学习培训。县委党校组织骨干教师进行研讨,确定教学专题,在每个主体班次中对学员进行集中授课辅导,把学习宣传落实到党校的每个培训班中。
    进一步推进改革创新,不断提高-干部教育培训工作的质量
    一是不断更新完善培训内容。以《干部教育工作条例》规定的基本内容为依据,开展培训需求调查和分析工作,创新培训内容,完善课程设置,及时将公共危机管理、现代金融、形势研判、招商引资等知识列入培训内容,真正做到全县经济社会发展需要什么就重点培训什么、干部缺什么就补什么,使干部教育培训工作更好地与全县发展大局相适应,与干部成长需求相结合。
    二是进一步改进培训方法。在提高讲授式教学质量的基础上,加强对研究式、案例式、模拟式、体验式、情景式等培训方法的研究和运用,使培训更加贴近实际、贴近干部,进一步
提高-干部教育培训工作的针对性和实效性。
    三是进一步整合培训资源。县委党校要切实加强“三制两库”即课题招标制、授课准入制、培训菜单制和课题库、讲师库的建设工作力度。积极引入竞争机制,着力在优化和整合培训资源上下功夫,实现培训机构、师资力量、培训教材、信息技术等优质培训资源共建共享,为广大干部提供优质的培训资源。继续抓好中央党校c级网站教学专题集中听课活动。
    四是切实抓好学风建设。认真贯彻落实中央、盛市委关于突出抓好学风建设的相关精神,教育引导党员干部在学习培训中坚持理论联系实际,努力提高运用马克思主义立尝观点、方法分析和解决实际问题的能力。切实加强县委党校主体班学员的日常管理,严格执行学习培训纪律,坚决抵制不良风气。党校教师要把理论联系实际的要求贯穿于教学过程中,不断提高教学水平。
    五是研究解决干部教育培训工作中的重点难点问题。采取多种方式,深入开展调查研究,认真分析和解决当前干部教育培训工作中出现的新情况、新问题。调动干部参学积极性,推行党员干部教育培训学时制管理。
    积极推进新一轮-大规模培训干部工作
    按照“继续大规模培训干部、大幅度提高-干部素质”的总体要求,积极开展新一轮-大规模
培训干部工作。在征求相关单位意见的基础上,制定并落实全年调训计划。
    第四篇:身份证明
    身份证明
    同志,身份证号:,系我单位工作人员,在我单位任职务。
    特此证明
    单位 :年月日
    第五篇:身份证明
    法人身份证明书
    职务,
    系我单位法定代表人,特此证明。
    身份证号码:
    单位地址:
    :
    单位名称:(盖章)
    年月日