保险公司销售自查自纠报告范文
雪佛兰开拓者2020款急急急保险支公司两个加强 两个遏制自查自纠报告怎么写?有范文?
一、 现场作业员积分核算方式1. 薪资分配形式:(计件方式)实发工资=基本底薪+全勤奖+岗位津贴+绩效奖+工龄补贴+其它奖励-待扣款绩效奖=当月累计积分*绩效分系数每日基本积分为10分。
2. 各工序产量定额及不良标准以当月有效的产量表为准,产量表依据实际生产情况每月更新一次。
3. 作业员日产量增产10个百分点,且不良控制在规定范围内,给予奖2分,作业员日产量增产20个百分点,且不良控制在规定范围内,给予奖4分,以此类推。
4. 作业员日产量超出规定产量,但不良超出规定范围以每1个百分点,给予扣1分。
5. 作业员日产量低于规定产量,且不良超出规定范围以每1个百分点,给予扣2分。
6. 如发生机器故障或人员分配备不足等客观问题可适当降低产品标准及不良标准。
7. 不良品应及时确认,原则上要求当班确认。
8. 擅自丢弃不良品或逃避责任者,给予每次扣罚50分。
9. 生产效率较低,且工作配合度也较差者,给予每月累计扣罚50分。
10. 老员工在自己以计件形式进行工作的同时,还带领新进员工进行培训者,每日附加2分。
11. 班组长执行半脱产式核算,每日在安排好下属工作后须参与生产,并填写好 自己的生产日报表上交部门主管 12. 因事请假者,扣除当日积分10分。
13. 积分核算工作由统计执行,各班组长负责监督。
14. 各班班组长必须如实认真填写报表,并上报部门主管。
15. 如因订单量不足导致现场无法以积分核算形式进行薪资分配,则以计时方式计算。
清远美食(计算公式为:实发工资=基本底薪+全勤奖+岗位津贴+加班费+工龄补贴+ 其它奖励-待扣款)16. 新员工加班费为5元/小时,转正后为6.5元/小时。
17. 新进员工累计积分不用于薪资核算,但列为转正考核依据。
18. 以上积分核算适用于生产部全体现场作业人员。
19. 因工作或其它问题接受公司处罚,则依公司规章制度执行。
腌黄瓜的做法二、 流程卡控制1、 各工序操作人员必须认真如实填写生产流程卡。
2、 流程卡由统计发出,经开料、丝印、切割、最后经包装组核算后上交统计。
3、 流程卡遗失、损坏需及时补回,且需上道工序签名确认,有意损坏流程卡或丢弃流程卡给予每次扣罚10分。
4、 下道工序严禁接收上道工序无流程卡产品,否则给予下道工序责任人扣罚10分处理。
5、 每个订单数量交接由当班组长或代班人完成,如无正常交接导致数量出错给予当班班长扣罚10分处理。
6、 不良品应及时反馈上道工序,并予以确认。
三、 生产部现场管理人员的积分核算薪资分配形式:实发工资=基本底薪+全勤奖+岗位津贴+绩效奖+工龄补贴+其它奖励-待扣款绩效奖 = 当月累计积分 * 绩效分系数当月累计积分=个人累计积分+小组总积分*5%1、 每个订单总体制程不良率超出规定范围,以每一个百分点扣罚10分计算。
2、 因订单交期严重拖延或因产品质量问题,导致客诉,全月≥10次,据情节严重程度,给予相关责任人扣罚20-50分处罚。
3、 如订单总体制程不良低于规定范围,以每一个百分点奖励10分计算。
4、 全月客诉≤10次给相关人员奖励20-50分。
5、 因工作中其它问题导致接受公司处罚,则以公司规章制度执行。
四、 xxx有责任和义务做好7S工作,严格遵守与执行公司及部门的安全生产制度,遵守公司规章制度及劳动纪律,如有违背者可根据情节严重程度给予扣罚个人积分。
五、 相关表单1、产量表《积分统计表》2、基本底薪表3、公司及部门相关管理规定
税务自查文字报告怎么写,从哪几方面如手
2006年度自查报告 我公司与2006年3月12日对公司2006年1月—2006年12月的帐务进行了自查,现将清查的情况汇报如下,由于时间仓促,汇报的内容难免有些问题或有所遗漏,如有不妥,请理解和指正,谢谢! 纳税人名称 税务登记号 纳税人识别号 经济类型 法人代表 检查时限 2006年1月—2006年12月 一、 企业基本情况: 我公司系私营企业,经营地址:主营:注册资金: 人。
黄晓明主演的电影法人代表: ,在册职工工资总额 。
罗仲谦杨怡改名2006年实现营业收入 2006年度经营性亏损元 。
韩彩英整容前后二、 流转税(地税): 1.主营业务收入:我司2006年实现主营业务收入元。
其中: 2.营业税:我司2006年上缴纳营业税元。
其中: 3、城市维护建设税:我司2006年上缴城市维护建设税元。
其中: 4、教育费附加:我司2006年上缴教育费附加元。
其中: 5、 堤防费:我司2006年应缴堤防费元。
6、 平抑食品价格基金:我司2006年应缴平抑食品价格基金元。
7、 教育发展费:我司2005年应缴教育发展费元。
其中: 三、地方各税部分: 1.个人所得税:我公司法人代表 2006年工资收入元,我司2006年个人工资收入未达到个人所得税纳税标准,无个人所得税。
2. 土地使用税:无 3. 房产税:我司2006年度无房产税 4. 车船使用税:我司拥有小车 辆,应缴纳车船使用税 元,已缴纳。
5. 印花税:我公司2006年主营业务收入元,按0.03%税率应缴纳印花税元。
帐本4本,每本5元贴花,共计元。
合计应缴纳印花税元。
四、 规费、基金部分: 1、 我司2006年度为职工4人缴纳了社会养老保险及医疗保险,其
他人员未在我司缴纳,原因系这批职工的社会养老保险及医疗保险仍由以前的工作单位代缴,关系未转入我公司。
2、 我公司2005年交缴残疾人就业保障金元。
五、 发票使用情况:2006年度我公司开具了 发票...
2014年中国**对保险事业的发展有什么政策?谢谢了,大神帮忙啊...
对此;再者,行业的服务意识还有待进一步加强。
中国只有10%居民财产有保障 在发达国家个人居民的保障已经超过70%,而中国只有10%,提高投资能力,使保险资金在支持国家建设的同时,分享经济增长的成果;以及建立市场化的准入退出机制,中国保险公司在管理水平。
在消费者层面,保监会进一步完善市场检查和非现场监测的方式,采取有效措施减少消费误导和理赔难等消费者反映强烈的问题。
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