HR专业英语词汇表
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序号
词汇
中译词意
1
Acceptability
可接受性
化彩妆步骤2
Achievement tests
成就测试
3
Action plan
行动计划
4
Action steps
行动步骤
5
双显卡切换
Adventure learning
探险学习法
6
Adverse impact
负面影响
7
Agency shop
工会代理制
8
Alternative dispute resolution (ADR)
建设性争议解决方法
9
Analytic approach
分析法
10
Appraisal politics
评价政治学
11
Apprenticeship
学徒制
12
Arbitrary
仲裁
13
Assessment
评价
14
Assessment center
评价中心
15
Attitude awareness and change program
态度认知与改变计划
16
Attitudinal structuring
态度构建
17
Audiovisual instruction
视听教学
18
Audit approach
审计法
19
Balanced scorecard
综合评价卡
20
Basic skills
基本技能
21
Behavior-based program
行为改变计划
22
Behavior modeling
行为模拟
23
Benchmarks
基准
24
Benchmarking
评判
25
Benefits
收益
26
Bonus
奖金
27
Boycott
联合抵制
28
Career
职业
29
Career counseling
职业咨询
30
Career curves (maturity curves)
职业曲线（成熟曲线）
31
Career management system
职业管理系统
32
Career support
职业支持
33
Centralization
集权化
34
Coach
教练
35
Cognitive ability
认知能力
36
Cognitive outcomes
认知性结果
37
Collective bargaining process
劳资谈判过程
38
Community of practice
演练小组
39
Compa-ratio
比较比率
40
Compensable factors
报酬要素
41
Competency assessment
能力评估
42
Competitive advantage
竞争优势
43
Concentration strategy
集中战略
44
Concurrent validation
同时效度
45
Consumer price index, CPI
消费者价格指数
46
Content validation
内容效度
47
Continuous learning
持续学习
48
Contributory plan
投入计划
49
Coordination training
合作培训
50
Core competencies
核心竞争力
51
Criterion-related validity
效标关联效度
52
Critical incident
关键事件
53
Critical incident method
关键事件法
54
Cross-cultural preparation
跨文化准备
55
Cross-training
交叉培训
56
Cultural environment
文化环境
57
Cultural shock
文化冲击
58
Customer appraisal
顾客评估
59
Data flow diagram
数据流程图
60
Database
数据库
61
Decentralization
分散化
62
Decision support systems
决策支持系统
63
Defined-benefit plan
养老金福利计划
64
Defined-contribution plan
资方养老金投入计划
65
Delayering
扁平化
66
Depression
沮丧
67
Development planning system
开发规划系统
68
Differential piece rate
差额计件工资
69
Direct costs
直接成本
70
Discipline
纪律
71
Disparate impact
差别性影响
72
Disparate treatment
差别性对待
73
Diversity training
多元化培训
74
Downsizing
精简
75
Downward move
降级
76
Efficiency wage theory
效率工资理论
77
Electronic performance support system (EPSS)
电子绩效支持系统
78
Employee empowerment
员工授权
79
Employee leasing
员工租借
80
Employee survey research
雇员调查与研究
81
Employee wellness programs (EWPs)
雇员健康修炼计划
82
Entrepreneur
企业家
高考成绩一般几点公布
83
Equal employment opportunity (EEO)
公平就业机会
84
Essay method
书面方式
85
Ethics
道德
86
Expatriate
外派雇员
87
Expert systems
专家系统
88
External analysis
外部分析
89
External growth strategy
外边成长战略
90
External labor market
外部劳动力市场
91
Factor comparison system
因素比较法
92
Feedback
反馈
93
Flexible benefits plans (cafeteria plans)
灵活的福利计划（自助福利方案）
94
Flextime
灵活的时间
95
Forecasting
（劳动力供求）预测
96
Formal education programs
正规教育计划
97
Frame of reference
参照系
98
Functional job analysis, FJA
职能工作分析
99
Gain sharing plans
收益分享计划
100
Globalization
全球化
101
Goals
目标
102
Goals and timetables
目标和时间表
103
Graphic rating-scale method
图式评估法
104
Group-building methods
团队建设法
105
Group mentoring program
体指导计划
106
Hay profile method
海氏剖析法
107
High-leverage training
高层次培训
108
High-performance work systems
高绩效工作系统
109
Hourly work
计时工资制
110
Human capital
人力资本
111
Human resource information system (HRIS)
人力资源信息系统
112
Human resource management
人力资源管理
113
Human resources planning, HRP
人力资源计划
114
Indirect costs
间接成本
115
Individualism/collectivism
个人主义/集体主义
116
Input
投入
117
Instructional design process
指导性设计过程
118
Internal analysis
内部分析
119
Internal growth strategy
内部成长战略
120
Internal labor force
内部劳动力
121
Internet
互联网
122
Internship programs
实习计划
123
Interview
面试
124
Intraorganizational bargaining
组织内谈判
125
Job analysis
工作分析
126
Job classification system
工作分类法
127
Job description
工作描述
128
Job design
工作设计
129
Job enlargement
工作扩大化
130
Job enrichment
工作丰富化
131
Job evaluation
工作评价
132
Job experiences
工作经验
133
Job involvement
工作认同
134
Job posting and bidding
工作张贴和申请
135
Job progressions
工作提升
136
Job ranking system
工作重要性排序法
137
Job rotation
工作轮换
138
Job satisfaction
工作满意度
139
Job specification
工作规范
140
Job structure
工作结构
141
Key jobs
关键工作
142
Labor market
劳动力市场
143
Labor relations process
劳动关系进程
144
Leaderless group discussion
无领导小组讨论法
145
Learning organization
学习型组织
146
Long-term-short-term orientation
长期-短期导向
147
Maintenance of membership
会员资格维持
148
Management by objectives, MBO
目标管理
149
Management forecasts
管理预测
150
Management prerogatives
管理特权
151
Manager and / or supervisor appraisal
经理和/或上司评估
152
Managing diversity
管理多元化
153
Markov analysis
马克夫分析法
154
Mediation
调解
155
Mentor
导师
156
Merit guideline
绩效指南
157
Minimum wage
最低工资
158
Motivation to learn
学习的动机
159
Needs assessment
（培训）需要评价
160
Negligence
疏忽
161
Nepotism
裙带关系
162
Ombudsman
调查专员
163
On-the-job training, OJT
在职培训
164
Opportunity to perform
实践的机会
165
Organizational analysis
组织分析
166
Organizational capability
组织能力
167
Orientation
导向培训
168
Outplacement counseling
重新谋职咨询
169
Output
产出
170
Outsourcing
外包
171
Panel interview
小组面试
172
Pay-for-performance standard
按绩效的报酬标准
173
Pay grade
工资等级
174
Pay level
工资水平
175
Pay-policy line
工资政策线
176
Pay structure
工资结构
177
Peer appraisal
同事评估
178
Performance appraisal
绩效评价
179
Performance feedback
绩效反馈
180
Performance management
绩效管理
181
Performance planning and evaluation (PPE)
绩效规划与评价系统
182
Perquisites
津贴
183
Person analysis
个人分析
184
Person characteristics
个人特征
185
Personnel selection
人员甄选
186
Point system
积分法
187
Position analysis questionnaire, PAQ
职位分析问卷调查
188
Power distance
权力差距
189
Predictive validation
预测效度
190
Profit sharing
利润分享
191
Promotion
晋升
192
Protean career
多变的职业
193
Psychological contract
心理契约
194
Psychological support
心理支持
195
Range spread
工资范围跨度
196
Readability
易读性
197
Readiness for training
培训准备
198
Reasoning ability
推理能力
199
Recruitment
招募
200
Reengineering
流程再造
201
Relational database
关联数据库
202
Reliability
信度
203
Repatriation
归国准备
204
Replacement charts
替换表
205
Request for proposal (REP)
（培训）招标书
206
Return on investment (ROI)
投资回报
207
Role ambiguity
角模糊
208
Role analysis technique
角分析技术
209
Role play
角扮演
210
School-to-work
从学校到工作
211
Selection
甄选
212
Self-appraisal
自我评估
213
Self-efficacy
自信心
214
Situational interview
情景面试
215
Skill-based pay
技能工资
216
Skill inventories
技能量表
217
Specificity
明确性
218
Spot bonus
即时奖金
219
Staffing tables
人员配置表
220
Strategic choice
战略选择
221
Strategic congruence
战略一致性
222
Strategic human resource management (SHRM)
战略性人力资源管理
223
Strategy formulation
战略形成
224
Strategy implementation
战略执行
225
Task analysis
任务分析
226
Team leader training
团队领导培训
227
360-degree feedback process
360度反馈过程
228
Total quality management (TQM)
全面质量管理
229
Training
培训
230
Training administration
培训管理
231
Training outcomes
培训结果
232
Transaction processing
事务处理
233
Trend analysis
趋势分析
234
Utility
效用
235
Utility analysis
效用分析
236
Validity
效度
237
Verbal comprehension
语言理解能力
238
Vesting
既得利益
239
Virtual reality
现实虚拟
240
Voicing
发言
241
Wage and salary survey
薪资调查
242
Wage-rate compression
工资压缩
243
Web-based training
网上培训
244
Work permit/ work certificate
就业许可证
245
World Wide Web
万维网
246
Yield ratio
成功率