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请婚假是否有⼯资
很多⼈到了结婚的时候都会向公司请婚假，只是请婚假有⼯资吗?实际上请婚假也是有⼯资的，婚假⼯资应该按照劳动合同约定的⼯资标准来计算。下⾯⼩犀就为⼤家具体介绍⼀下婚假期间⼯资的相关问题。... 想要了解更多关于请婚假是否有⼯资的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
⼀、请婚假有⼯资吗
孤岛惊魂杨幂的胸根据国家规定，婚假是带薪的。婚假期间的⼯资应当按这样的原则确定：
1.劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本⼈所在岗位(职位)相对应的⼯资标准确定。
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2.劳动合同、集体合同均未约定的，可由⽤⼈单位与职⼯代表通过⼯资集体协商确定，协商结果应签订⼯资集体协议。
3.⽤⼈单位与劳动者⽆任何约定的，假期⼯资的计算基数统⼀按劳动者本⼈所在岗位(职位)正常出勤的⽉⼯资的70%确定。
⼆、婚假⼀般有多少天
1、按法定结婚年龄(⼥20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(⼥23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。
3、结婚时男⼥双⽅不在⼀地⼯作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探⽗母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
旅游实习报告6、再婚的可享受法定婚假。
婚假和路程假期间的⼯资待遇
在婚假和路程假期间，⼯资照发，也就是说，带薪休假。
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三、婚假包括周末吗
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1.根据婚假的国家规定，婚假的请假时间是连续不间断的假期，包含双休⽇的时间。所以如果婚假⽐较长的，会包含周末。
2.婚假需⼀次性使⽤完。除了公司有特别照顾外，依照规定，如周五请婚假，则周⼀需回公司上班。所以，建议请婚假时避免这样的请法。
3.如，晚婚假为10天，那么10天内必然包含了星期六⽇，则包含了的周末也算作婚假。婚假第⼀天或最后⼀天是法定休假⽇的，两个假应当连在⼀起休；但婚假期间碰到法定休假的，婚假应当包括法定休假，不应予以顺延;⽽且也是包含公休⽇的。
4.我国规定的婚假⼤多数都在3天。也就是说在这三天之内，是可以带薪休假的。但是，如果超过3天的话，就需要和⽤⼈单位请假了。其实，婚假是受我国法律保护的，所以，正常情况下，如果⽤⼈单位不给⾃⼰婚假的话，其实是违法的。
以上就是店铺⼩编为你介绍的关于请婚假是否有⼯资的知识，希望对你有所帮助，如果还存在疑问，可以联系店铺律师为你解答。