无极县坚持“选、育、用”加强致富带头人建设
一、严格标准，选好致富带头人
为了保证农村致富带头人队伍整体素质，我们通过严格标准、层层筛选，真正把素质高、能力强、众认可的致富能手选拔进致富带头人队伍。一是明确选拔标准。按照致富能力强、带富能力强的标准，围绕皮革、化工、装饰板材、装备制造等主导产业，注重从45周岁以下，思想觉悟高，在该领域工作2年以上、生产经营有一定规模并取得良好的经济效益，成绩突出，众认可度较高的人员中选拔致富带头人。讨厌古力娜扎二是严格选拔程序。每年各基层党支部参照“致富带头人”的条件，采取党员众推荐、个人自荐、组织推荐、党支部审核的方式，确定致富带头人，填写“致富带头人登记表”，报乡镇党委备案，并进行重点管理。三是实施动态管理。把全县致富带头人按照管理型、经营型、务工经商型、特种养植型等按类别建立农村致富带头人信息库，并实行动态管理，每年由乡镇对致富带头人参加学习培训、作用发挥等情况进行一次考核，对不合格的及时进行调整。同时，把在平常工作和考察了解中发
立春习俗现的优秀青年及时吸纳进致富带头人队伍。目前，全县共储备农村致富带头人1085名。
二、强化培养，育好致富带头人
空调不制热怎么回事能力素质是致富带头人发挥作用的基础，因此我们从加大培训教育入手，切实提升致富带头人思想素质和能力素质。一是依托两个平台开展培训。建军大业的演员首先，依托远程教育开展培训，把电子商务、种养殖等培训内容以“菜单”的形式，供大家选择，组织农村致富带头人，集中时间、固定地点，开展“菜单式”培训。其次，依托党员“双育”工程开展培训。利用“双育”（党性教育、技能培育）工程教育基地和青年创客基地，对致富带头人进行等党性教育和创业技能教育，通过培训学习有效提升了农村致富带头人创业能力。近两年来，我县共培训农村致富带头人3200多人次。今年，我县选出11名农村优秀青年参加了石家庄市优秀青年研修班，进行为期3个月的学习培训。二是实施致富带头人“培优”工程。去美国签证实施以把致富能手培育成优秀致富带头人，把优秀致富带头人培育成党员为主要内容的“培优”工程，建立“培优”档案。在全县11个乡镇建立了乡土人才党支部，将辖区内致富能手、科技能手、退伍军人等纳入管理，把领富致富能力强、众认可的优秀致富能手进行重点培养，并适时发展为党员。去年以来，共发展农村致富带头人党员116名，有62名党员致富带头人进
入村后备干部队伍，并参与村级事务管理。三是借力非公党建做好致富带头人培育。在非公党建攻坚工作中，注重在致富带头人经营的企业中建立党组织，同时在企业党组织中开展党员“以岗定责”、“双培”（即把党员培养成技术或管理能手，把技术或管理能手培养成党员）、“我为企业作贡献”等活动，进一步发挥党员的先锋模范作用。把致富能力强，带富能力强、众认可不是党员的企业负责人纳入党组织重点培养范围，通过培养教育，条件成熟的发展为党员，更好的让他们发挥示范引领作用。
三、强化服务，用好致富带头人
发挥致富领富作用必须要有一个好的平台。我们采取多项措施，为致富带头人打造施展才能舞台，让他们带动众、引领众共同致富。一是开展结对帮带。每名农村致富带头人分别联系1-3个没有致富项目的困难户，同时建立帮扶台账，提出帮扶措施和目标任务，通过出资金、传技术和销路，帮助他们建立致富项目，实现脱贫致富。截至目前，全县共结成帮扶对子2200个，为困难户提供帮扶资金140余万元，帮助上致富项目50余个。二是开展志愿服务。演员刘芸将农村致富带头人按从业类别成立不同专业的志愿服务队，每月至少深入田间地头、农户家中开展一次志愿服务活动，向众进行技术指导、政策咨询、项目宣传
、提供市场信息等。对有强烈致富意向的众，组织致富带头人开展“一对一”帮扶。去年以来，全县共开展技术指导、咨询服务等活动55次。三是树典型带动。近年来，我县涌现出了装饰材料行家马庆民、蔬菜种植合作社带头人王同科等一大批农村致富带头人先进典型。同时，通过县电视台、无极之声、无极党建，大力宣传他们的先进事迹，把他们致富经验和心得推介给广大众，在全县较好起到了示范带动作用。四是选配致富能手“领头雁”。在党组织换届和届中干部调整时，把具有带头致富、带领众致富“双带”能力，作为担任农村干部的重要条件，鼓励致富能手、私营企业主回村任职。通过选配致富能手“领头雁”，积极为致富能手提供施展才能舞台，更好的带动基层党员众发展经济。目前，全县有致富项目的党支部书记达到174名，占81.7％。如张段固镇西两河村原来是经济薄弱村，从事皮革经销生意的朱丛彬回村任党支部书记，开始大力发展皮革加工业，现在该村有6家大型皮革加工企业入驻，年产值达2千多万，带动了全村经济快速发展。
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