检察长工作总结标准化管理处编码[BBX968T-XBB8968-NNJ668-MM9N]
检察长工作总结
长城简介
**人民检察院  **
我叫**,男,汉族,1962年12月生,研究生学历,山东莘县人。2007年2月至今任**人民检察院党组书记、检察长。三年来,在县委和市检察院的正确领导下,我坚持以科学发展观为统领,和班子成员团结协作,带领全体干警,紧紧围绕保增长、保民生、保稳定,全面履行法律监督职责,各项检察工作均取得了较好的成绩。三年来,我院先后被省委省政府评为省级“文明单位”、“平安建设先进单位”,被省检察院评为“检察政治工作先进集体”、被省爱卫会评为省级“卫生先进单位”,被市委评为“五好基层党组织”“勤政廉政政法单位”、“人民满意的政法单位”,连续两年被评为全市“先进检察院”,连续三年被县委县政府评为“工作先进单位”、“平安建设先进单位”、“党风廉政建设责任制工作优秀单位”,内设科室局获30余项荣誉,干警有60余人次受到上级记功和表彰。
鹿晗 七龙珠总结回顾三年来思想、工作、作风和廉政情况,自己主要在以下几方面做出了努力:
一、勤学习,重修养,不断提升领导水平
身为检察长,面对不断发展变化的社会环境和执法环境,我时刻告诫自己要做到与时俱进,通过学习不最牛签名>劝君更尽一杯酒全诗
断提升自己的政治理论水平、业务素质和领导水平,适应新环境,迎接新挑战。一是坚持政治理论学习,坚定正确的政治立场。三年来,我积极参与社会主义法治理念教育和学习实践科学发展观等活动,认真学习了党的十七大报告、《社会主义法治理念教育读本》、《科学发展观重要论述摘编》等资料,通过学习,我牢固树立了社会主义法治理念,自觉坚持以科学发展观指导工作实践,政治理论水平和驾驭工作全局的能力明显提高,大局意识、服务意识得到增强,真正树立了科学的发展观、正确的政绩观和牢固的众观,做到了讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格,在思想上、政治上和行动上自觉同党中央保持高度一致。二是严以律己,以身作则,用实际行动赢得同志们的信赖和支持。始终坚持对自己高标准、严要求,切实加强品德修养,恪守检察官职业道德,时刻用优秀共产党员的标准规范自己的言行,处处发挥表率作用。三是坚定理想信念和宗旨意识。坚持把众的事作为自己的事,急众之所急,想众之所想。如对某些棘手的申诉案件的申诉人亲自接待,确保问题尽快解决,始终树立“立检为公,执法为民”的执法理念。四是加强法律业务和其他相关知识的学习,提高自身综合素质。先后参加了北京大学国学班、全国基层院检察长培训班和市委党校县级干部学习班的学习,切实加强自身修
养,改进领导方法,大大增强了发现问题的预见性、解决问题的周密性和开展工作的前瞻性,领导水平明显提高。
二、讲廉洁,促团结,坚持民主集中制
按照党风廉政建设责任制的要求,逐级签定党风廉政建设责任书。我和班子成员结合工作实际,认真开展了批评与自我批评,针对不足,切实加以改进。生活中,坚持和发扬党的优良传统,艰苦朴素、生活节俭。在工作实践中,自己作为“班长”,做到团结同志、关心部属,带头坚持和贯彻民主集中制。坚持重大问题集体讨论研究决定。在研究制定工作目标、干部任免、重要案事件和评优评先等重大问题时,我都坚持召开党组会、检察委员会或院务会,听取每位成员的意见,在民主的基础上集中,形成符合我院实际的科学决策,真正形成了班子成员“心往一处想,劲往一处使”的工作局面,领导班子的凝聚力和号召力明显增强。党组一班人本着对同志负责,对人民负责,对检察工作和党的事业负责的态度,注重对青年干部的培养,做到任人唯贤。2009年8月,经过民主推荐及组织的严格考察,有4名40岁以下的干部进入领导班子,班子的文化结构、年龄结构进一步优化。配备了三名检委会专职委员,加强了检察委员会建设,议事议案能力进一步提高。通过竞争上岗,调整充实了中层领导干部,14名干警走上中层领导岗位,10人被晋级提拔,有效激发了干警的干事创业热情。
三、抓管理,树形象,强化检察队伍建设
积极加强干警队伍建设。一是抓教育培训。邀请郑州大学法学院教授和省院领导来院授课,开设干警讲坛,开展岗位练兵。与河南大学法学院共建“学生实习基地”,检校共建,优势互补,资源共享。设立教育培训基金,激发干警学习热情。三年来,14名干警通过了国家司法考试,4名干警考取了在职硕士研究生。二是抓制度管理。在原有的37项制度的基础上,结合实际,又修订充实了近30项新制度,
初步建立起一套切实可行的规范化管理机制。三是抓党建促队建。开展“文化育检”活动,陶冶干警情操;建立阅览室、乒乓球室,丰富干警业余文化生活。积极开展“一带一、结对子”活动。部门副职以上人员同一般干警之间结对帮扶,共同提高。四是抓外部监督。公开向社会各界聘请了7名人民监督员,举行检察开放日活动,扎实开展“倾听民声、体察民意、服务基层”活动,全院党员干警走访127位人大代表、政协委员和普通众,向人大代表、政协委员及社会各界人士广泛征求意见和建议,接受社会监督,促进严格执法。连续四年人大代表评议满意率为100%。
四、明思路,重创新,全面推进各项业务工作
2007年,我到**检察院任职后,根据工作实际,确立了“抓学习、强队伍、促发展、保和谐”的工作思路,认真落实“加大工作力度,提高执法水平和办案质量”的总体要求,不断创新业务管理机制和工作方法。一是在全市率先成立案件管理中心,规范办案流程,提高办案质量和效率。二是加强内部监察监督,保证检察权的干净运行。制定出台了《关于加强内部执法办案监察监督的实施意见》,加大对本院业务部门执法办案活动的监察监督。使监察监督贯穿于执法办案活动的全过程。三是实行不捕、不诉案件“三备案”制度,加强对重点案件的监督。对不捕、不诉案件及时向案件管理中心、纪检监察科、控告申诉科进行备案审查,增强了全院干警的案件质量意识。四是开展下乡巡回接访,着力化解社会矛盾。在坚持首办责任制和检察长接待日制度的基础上,开展全院大接访和领导下访,实行来访人点名预约接访,成立了下乡巡回接访小组,每季度到全县12个乡镇巡回接访,争取把矛盾解决在当伤感非主流网名
地,消除在基层。五是业务工作实行“四评一查”,通过干警自评、部门评价、分管领导评价、院党组和市院业务部门评价及案件评查,有力地推动了各项检察业务的发展。三年来,共立案侦查贪污贿赂犯罪案件31件46人,侵权渎职案件16件19人,已作有罪判决38案57人,为国家和集体挽回经济损失300余万元。批准逮捕各类刑事案件319件500人,不捕53人。提起公诉457件621人,不诉8件10人,移送市院审查起诉18件33人。有力地打击了犯罪,维护了社会政治稳定。积极探索预防职务犯罪工作的新途径,在全县12个乡(镇)和部分县直单位、国有大型企业举办预防职务犯罪专题讲座。积极开展个案预防、重点预防、专项预防、系统预防,不断提升预防职务犯罪工作水平。认真处理涉法涉诉信访,积极化解社会矛盾,连续七年保持了涉检信访赴省进京零记录。全面加强诉讼监督,维护公平正义。
普通话成绩多久可以查五、谋长远,打基础,努力提高检务保障水平
为了进一步改善院基础设施,确保工作必需的硬件和条件,在县委、县政府关心支持下,我坚持同大家一道,克服困难,千方百计,狠抓基础设施和技术装备建设,建成了机关内部局域网。配置了视听监控系统,规范了办案工作区,确保办案安全。筹措资金建成了检察专线网视频接访系统和案件信息查询系统,方便众申诉和查询案件信息。坚持从优待警,为干警定期进行体检,建立“健康档案”;加强机关餐厅改造和管理,解决干警误餐,改善干警生活条件;改善工作条件,办公室全部安装空调和取暖设施,添置必需的办公电脑设备及办案用车,机关环境和办公办案条件有了长足发展。
三年来,在本职岗位上,虽然做了一些份内的工作,取得了一定的成绩,但我也清醒地认识到,自身还存在一些问题和不足。主要表现在政治理论和业务学习仍需进一步加强;工作上离人民众的新期盼、新要求还有差距;队伍建设的力度还有待于进一步加大。今后,我将进一步加强学习,忠实履行法律职责,保持奋发有为的精神状态,与时俱进、开拓创新、扎实工作、不辱使命,为推动科学发展和社会和谐做出新的贡献。