公司请示的格式及范文
篇一：公司请示的格式及范文
在公司中，对于某些事情需要进行请示，这是一种组织运作的必要环节。那么，公司请示的格式有哪些以及范文是怎样的呢？下面我将详细介绍。
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公司请示的格式主要包括以下几个方面：
1、办理单位：这是指发起请示的部门或者人员，需要在请示文中注明单位名称和职务。
2、请示的对象：这个是要向谁请示，需要注明单位名称以及职务。
例子：XXX公司
  请示
  办公室主任：
  根据公司《人事管理制度》，请对员工李某的职务进行调整。请示批准，并请给予回复。
  XXX部门
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3、请示的事项：这个是要请示什么事项，需要简要说明，提出请求并提供相应证明材料。
例子：尊敬的领导，我公司现需要对职工XXX的工作岗位进行调整。XXX原任部门助理一年，因学历变化，希望调整到市场部门工作。经过调查核实，得到XXX本人、原部门领导和市场部门领导等三位负责人的赞同。请领导批准其调动并核发有关文件。
4、请示的理由：这个部分需要详细说明请求的原因，并提供相应的依据和具体证明材料。
例子：XXX公司对长在工作岗位上的鉴定存在不同的意见，在鉴定过程中，我们发现本次所鉴定的工作细节部分不全面，且在评核人员上出现失误，需要重新制定评核方案并重新评核。现向公司申请重新制定评核方案，并执行整个评核流程。
5、请示的方式：这个是指对请求的方式，是否需要书面回复或口头回复。如果需要书面回复，需要注明请示的回复期限。
例子：请于X年X月X日之前给予回复。
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6、请示的抄送：这个是通知相关领导或部门进行知晓的其中一个部分。
例子：抄送人事部门、财务部门。
范文举例：
XXX公司
办公室主任：
根据公司《人事管理制度》，请对员工李某的职务进行调整。请示批准，并请给予回复。
XXX部门
尊敬的领导：
我公司现需要对职工XXX的工作岗位进行调整。XXX原任部门助理一年，因学历变化，希望调整到市场部门工作。经过调查核实，得到XXX本人、原部门领导和市场部门领导等三位负责人的赞同。请领导批准其调动并核发有关文件。
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请于X年X月X日之前给予回复。
抄送人事部门、财务部门。
XXX公司
尊敬的领导：
我公司对长在工作岗位上的鉴定存在不同的意见，在鉴定过程中，我们发现本次所鉴定的工作细节部分不全面，且在评核人员上出现失误，需要重新制定评核方案并重新评核。现向公司申请重新制定评核方案，并执行整个评核流程。
请于X年X月X日之前给予回复。
抄送人事部门、财务部门。
以上是公司请示的格式以及范文，希望对大家的工作有所帮助。公司请示是一种在组织中很常见的一种行文格式，通常是指公司内部的某些事务需要上级同意或领导审核通过，因此向上级或相关领导提交一份请示书。
请示的语气一般比较客气，表现出向上级提出自己的意见和建议的诚恳心情，充分表述请求的理由，而且要符合公司制度和规定，规范明确。
通常，公司请示书的格式包括两个主要部分：抬头和正文。
首先是抬头，一般包含单位名称、日期和收件人姓名，并注明是请示。
正文一般由几个部分组成，可以分为开头、请示的情况、请求理由、处理方式和结尾。
开头通常是表明自己身份，比如名字、职位、工作部门等等。接下来，简要介绍请示的情况，例如请示的具体事件、申请的内容、以及申请人的名字以及其具备的资格条件。请示的情况应该表述得尽量简洁，但有条理。
请求理由是请示书的核心部分，需要详细阐述请求的理由，如何出现此类事件，给公司所带来的负面影响等等。同时，要提供充分的证明材料，以证明所提出的理由的真实性以及行之有效性。这部分需要叙述得有逻辑，语言表述清晰明了，让领导看得出申请人对此问题做出的认真思考，以及对于解决问题的信心和决心。万茜老公谁
处理方式是指对于请求的处理方式，包括处理的时间、地点以及具体方法等等。
结尾通常需要表达感激之情，例如表达感谢，并期待上级贵公司的批准及支持。
例如：
公司名称：XXX
日期：X月X日
收件人：某某某办公室主任工行分期付款
主要内容：
尊敬的领导：
本人蒋某为XX部门XXX职务员工，特此请教一下某某某办公室主任，希望得到回复。