工资薪金所得个人所得税扣除计算方法
      工资所得也是个人税当中缴纳类型中最多的一项,关系到大家每个幸苦得来的工资到底要交多少税。下面是分享的工资薪金所得个人所得税扣除计算方法,欢迎大家学习!
   
      工资薪金所得税计算公式都美竹子吴亦凡事件是怎么回事
      应纳税所得额 = 工资收入 - 五险一金 - 起征点(3500元)
      应纳税额 = 应纳税所得额 × 税率 - 速算扣除数
      以上就是工资薪金所得个税计算的计算公式,下面给大家详细说明一下如何计算,以及计算过程中的注意事项,要注意看哦,很简单的
      一,新的个人所得税计算方法具体如下:
      ① 计算应纳税所得额。应纳税所得额=税前工资总额 - 社会保险和住房公积金等的个人缴纳部分 - 起征点(3,500元)。说服性演讲
      注意:1.五险一金有的公司单位帮我们缴纳的那部分不能计算在减去的部分,我们只减去我们自己缴纳的那部分。2.外籍及港澳台的起征点为4800元
      ② 根据上面计算的应纳税所得额对应以下税率及速算扣除数级数
      1 不超过1500元的部分 3% 0
      2 超过1500元至4500元的部分 10% 105
      3 超过4500元至9000元的部分 20% 555
      4 超过9000元至35000元的部分 25% 1005
      5 超过35000元至55000元的部分 30% 2755
仙洋被打      6 超过55000元至80000元的部分 35% 5505
      7 超过80000的部分 45% 13505
      ③ 个人所得税应纳税额=应纳税所得额*税率-速算扣除数
      注意:现在国家的个税征收共分7级超额累进税率表,大家在参照上表的时候要对应的应纳税所得额,也就是经过刚才第一步算出来的结果,而不是直接拿工资来算。切记哦!
      二、举例说明:阿拉蕾是什么
      王(中国籍)9月税前收入8000元,五险一金个人缴纳部分合计1000元,则应纳税所得额=8000元-1000元-3500元=3500元,对应的税率为10%,速算扣除数105,该员工9月份个人所得税应纳税额=3500元*10%-105元=245元,因此,该员工9月净收入=8000元-1000元-245=6755元。
      三、工资、薪金所得税详细解读及注意事项
      工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、 津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。 注意以下几点:
      1.工资、薪金所得属于非独立个人劳动所得,强调个人所从事的是他人指定、安排并接受管理的 劳动、工作或服务于公司、工厂、行政、事业单位。
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      2.不征税项目包括:1.独生子女补贴;2.执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴 差额和家属成员的副食品补贴;3.托儿补助费;4.差旅费津贴、误餐补助。
      3.退休人员再任职取得的收入,按“工资、薪金”所得项目征税。
      4.公司职工取得的用于购买企业国有股权的劳动分红,按“工资、薪金所得”项目计征个人所得 税。
      5.出租车问题:
      A、出租汽车经营单位对驾驶员采取单车承包、承租的,驾驶员从事客运取得收入按“工资、薪金 所得”征税。
      B、个体出租车收入,按“个体工商户的生产、经营所得”征税。
      C、个人出租车挂靠单位,并向挂靠单位缴纳管理费的,按“个体工商户的生产、经营所得”征税 。
      6.对商品营销活动中,企业和单位对营销业绩突出的雇员以培训班、研讨会、工作考察
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等名义组 织旅游活动,通过免收差旅费、旅游费对个人实行的营销业绩奖励(包括实物、有价证券等),应根 据所发生费用的金额并入营销人员当期的工资、薪金所得,按照“工资、薪金”所得项目征收个人所 得税。如果是非雇员,按“劳务报酬所得”征税。