摘 要：随着我国经济的高速发展，人们的物质生活越来越丰富，市场环境也发生了巨大的改变。这使得我国的工商管理工作愈加困难，在工作过程中也存在诸多的问题。本文就这些问题展开深入的分析，并提出相应的改善措施。
关键词：新经济形势; 工商管理; 经济全球化
目前来讲，我国的经济建设取得重大的发展，我国的社会主义市场经济体制也在逐步的完善。面对当前的经济形勢，工商管理工作将面临严峻的挑战。我们有必要对工商管理工作进行深入的分析、详细的研究，以全面提高我国的工商管理水平。工商管理学是一门综合性的学科，其融合了经济学、社会学以及管理学等多门学科，其包含了大量的内容，内部构成较为复杂。掌握良好的工商管理学能够帮助企业的经营发展，对企业起着至关重要的作用。
一、新经济形势下工商管理存在的问题
（一）缺乏专业性的工商管理人才
目前社会各方面都在飞速发展，不管是经济科技还是文化科学，都是日新月异。所以企业在经营过程中要不断发展创新。面对当前的国际形势，企业要具有一定的竞争意识。但目前来讲，我国对于相关的工商管理人才，还是较为缺乏，基本的工商管理人才初步满足市场，但中、高级的工商管理人才确实凤毛麟角，整体的人员素质也有待提高。产生这种现象的原因主要有两点：第一，培养工商管理人才的途径较为缺乏，一些学校虽然设立了工商管理课程，但课程内容欠缺实用性。第二，目前我国在对于工商管理人才的考核体制上还不够完善，考核内容无法反映出工商管理人才的综合素质，考核方式较为落后，缺乏创新精神。在进行工商管理人才的选拔时，要进行严格的筛选，对其综合素质，专业水平进行系统的评估，从根本上杜绝低素质水平的人员滥竽充数。对在职的工作人员，要定期进行培训，确保其的职业水平和综合素质能够不断地向前发展，保持一定的水准。对相关工作人员的创新精神也要进行培养，以保证工商管理工作不断地与时俱进，保持可持续发展。
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