1. 教育背景和专业技能，雇主通常会首先关注求职者的教育背景和专业技能，特别是与会计相关的学历和培训经历。在简历中清晰地列出相关的学位、证书和培训经历，以及掌握的会计软件和技能。
2. 工作经验，雇主会关注候选人在会计领域的工作经验。在简历中详细描述过去的工作经历，包括所在公司的规模、所负责的具体工作内容和所取得的成就。特别是与会计相关的工作经验，如财务报表编制、成本核算、税务申报等。
3. 专业资质和认证，持有注册会计师（CPA）、注册管理会计师（CMA）等专业资质和认证的候选人通常更受雇主青睐。在简历中突出展示自己的专业资质和认证情况，以及相关的考试通过情况。
4. 综合能力和沟通能力，会计岗位需要具备较强的逻辑思维能力、分析能力和沟通能力。在简历中展示自己在这些方面的能力，如解决问题的能力、团队合作能力、沟通表达能力等。会计学属于什么专业类别
5. 个人特质和兴趣爱好，除了专业能力外，雇主也会关注候选人的个人特质和兴趣爱好。在简历中适当展示自己的领导能力、创新能力、责任心等个人特质，以及对会计工作的热情和兴趣爱好。
总之，会计岗位的简历筛选方法主要包括教育背景和专业技能、工作经验、专业资质和认证、综合能力和沟通能力，以及个人特质和兴趣爱好等方面。候选人在准备简历时应该从这些方面全面展示自己的优势，以提高被雇主选中的机会。
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