工伤保险与民事赔偿是两种不同的赔偿制度，其目的是为了保护工人在工作中发生意外伤害或职业病时能够得到合理的赔偿和补偿。下面将从定义、适用范围、赔偿标准、申请流程等几个方面来介绍工伤保险与民事赔偿的区别和联系。
首先，工伤保险是一种社会保险制度，旨在为受到工伤或职业病影响的劳动者提供足够的医疗、康复和补偿。而民事赔偿则是指在法庭上由伤害者向施害者要求给予经济赔偿的一种诉讼行为。可以看出，工伤保险是一种社会保障机制，由国家管理和承担责任，而民事赔偿则是一种民事行为，由受害人主动提起诉讼。
其次，工伤保险的适用范围主要是在劳动者从事工作的过程中因工作而导致的意外伤害、职业病和全国性突发公共卫生事件引发的伤害，而民事赔偿的适用范围则更广泛，不仅包括工作中的伤害，还包括其他日常生活中的伤害，如交通事故、医疗事故等。
再者，工伤保险的赔偿标准主要是按照一定的比例来确定，一般为工资的80%-100%；而民事赔偿的赔偿标准则根据受害人的损失程度和施害者的过错程度来确定，赔偿金额较为灵活。另
外，工伤保险一般只涉及经济赔偿，对于精神损害等其他损失不涉及；而民事赔偿包括经济损失和非经济损失的赔偿。
最后，工伤保险的申请流程一般是劳动者按照规定的程序向所在单位或当地社会保险机构提出申请，由相关部门进行核定和赔偿；而民事赔偿的申请流程则是受害人提起诉讼，经过法院审理判决后由施害者进行赔偿。
综上所述，工伤保险与民事赔偿虽然都是为了保护劳动者的权益，但其性质、适用范围、赔偿标准和申请流程等方面存在较大的差别。工伤保险是一种社会保险制度，主要针对工作中的意外伤害和职业病提供赔偿；民事赔偿则是一种民事行为，主要包括工作以外的伤害，由受害人主动提起诉讼并根据损失程度和过错程度确定赔偿金额。
>工伤保险赔偿流程
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