学生会副主席面试试题
2、我们学院的学生活动较多，而且具有很强的教育意义、有导向性，而观众参与度不高，你怎么解决这个问题？
3、讲一讲你进入国旅学院以来组织的最成功的事情？
4、进入国旅学院一年来，你都做了哪些事情来提升你自己的能力？
5、通过你的陈述，我认为你不适合做一名副主席，那么你接下来会怎么选择你的发展道路？
6、如果你竞选失败了，你将如何面对同学的议论？
7、你的学习成绩偏低，在今后担任了副主席以后，工作更加繁重，如何能让我相信你的学习成绩不会再次下滑？
8、工作中有位同事，喜欢跟辅导员打你的小报告，请问你如何处理？
9、你作为学生会主要负责人，你把工作安排分配到每个部门，但是每个部门在落实中都存在失误，你应该怎么办？
10、假如你是一名学生会主席，你如何协调各班班长开展工作？
1、李韫涵：
《孙子兵法》中的几条诫训可以作为学生会组织工作的指导和标准——“其疾如风”要求在组织工作的过程中要注重办事的效率，办事要利索要快不可拖泥带水；“其徐如林”要求学生会成员要紧密联系周围的同学，并形成自己的团队；“不动如山”要求学生会成员在设计到原则的问题上一定要坚持原则，切不可讲究私人情感而动摇了原则。
一个杰出的领导者需要有10项品质、10项能力。10项品质即使命感、责任感、信赖感、积极性、忠诚老实、进取心、忍耐性、公平、热情、勇气。10项能力包括思维决策能力、规划能力、判断能力、创造能力、洞察能力、劝说能力、理解人的能力、解决问题的能力、培养下级的能力、调动积极性的能力。
2、余晴：
未来就业方向：酒店公关部
我的主要工作方向在于：狠抓学风建设，争取在全院建立勤勉、踏实的学习氛围；改善学生会形象，消除个别学生对学生会的偏见和误解，树立学生会公私分明、真正代表学生权利、维护学生利益的形象；提高对有限资源的利用实现利益最大化；提高工作效率，明确责任制；扩大各类活动的参与范围，在更大范围内调动学生参与活动的积极性，争取让更多的新面孔上台，让更多人得到展示、锻炼自我的机会；力争学生会工作内容、活动细节、权力分配更加公开化、透明化，增强学生对学生会工作的理解、信任、支持与合作。
3、陈振：
举办一次活动，在这次活动举办的前期，学生会就必须做好宣传工作，把活动宣传到每位同学手里，使每位同学的信息不至于落后，然后就是做好活动的报名工作，鼓励那些胆小，腼腆的同学多参加活动。最后就是让大家明白活动的意义，提高大家的思想认识。如期举行，这不仅仅是给学生会的自我约束，也是给同学承诺的实现。
4、丁盼盼：
“自己为学生做了什么？自己为学生会做了什么？”
5、方辉：
这有很大的一部分原因在于学生会的工作没做好，学院里的出发点是让学生参加活动，充分锻炼，而学分只是个杠杆，支撑学生热情的杠杆。
6、郭振涛：
学院各部门人事分配上的不合理
学生会面试技巧7、何良臣：
而不应过分注重形式化；跨部门的合作交流不是很多；
8、胡赟：
学生会举办活动时的活动经费往往要学生会成员垫付；考勤评优制度；每学期的拉赞助工作作为重点来抓；加强学生会成员的思想道德建设工作；
9、季雅洁
人员的分配上我们要充分利用各专业的优势，
10、金海09级土地资源管理专业
11、李成义：
经费管理混乱。各干事为办事儿买的东西未能及时的给报销，长期拖欠。各部间有时未能形成良好的协作，为名誉或学分出现了“非本部、不积极”的情况。
12、旅管一班 李贺艳：
再三求助部长让他加入学习部，说明他很想进入该部，可现在他已经把自己开除了学习部，他们不所有事情他一概不问。在活动之前由专人审核一遍流程，一定会提高活动质量。
13、李明：
安排好办公室值班表，强化值班管理制度，监督值班人员的出勤以及卫生扫除情况
14、李喃喃：
最佳学习成绩院会；我们学生会要首先赢得各专业班委的支持。
15、李文静：
陆小曼回忆徐志摩时说的：他给了我的那一片纯洁的真情，使我不能不还给他整个没有付出过的爱。汪国真的《走向远方》:是男儿总要走向远方，走向远方是为了让生命更辉煌。走在崎岖不平的路上，年轻的眼眸里装着梦更装着思想。不论是孤独地走着还是结伴同行，让每一个脚印都坚实而有力量。
16、09地理科学 李颖：
健康向上的生活习惯；追求卓越的工作习惯；永不知足的学习习惯
17、刘靓娟：
各部门、班级、团委、协会……我认为这些并不冲突，能者多劳，只要有心肯定能协调好时间。争取每一个人的参与，尽上应做的责任；
18、张文啸：
各部门协调
19、09旅游二班：邢月
院学生会网站了解，“架子”与他创造的“价值”成反比，架子越大，创造的价值越少，要尊重我们的老师、我们的学长、我们的同事。
20、张梓桐：强化主席团的职能
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