部门职能
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2018年版
目录
一、公司组织架构 (3)
二、部门主要职能 (3)
运营部 (3)
人力资源部 (4)
张翰千眼图综合部 (5)
业务部 (5)
业务拓展部 (6)
财务部 (6)
骂人的话带脏字
一、公司组织架构挑虾线是什么梗
二、部门主要职能
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运营部
公司运营部主要负责公司的整体运营,主要工作包括:运营旗下电商平台主站、系列及微博等;产品研发,包括网站/APP//微站等产品的规划、设计、实现和优化;市场推广,通过各类线上线下活动推广、公关推广、人员推广等推广手段扩大唯普汽车的市
场份额及知名度;客户服务,整合资源并优化客户体验;衍生服务,汽车相关增值业务版块的开发及创新方向探索。运营部目前设有运营、产品、技术、市场、客服、衍生等多个部门,专注各自的职责共同推动公司的稳步发展。运营部旨在通过创新及优质服务,将唯普汽车打造成为专业、便捷、高效的二手车电商平台,为客户提供满意的服务。
人力资源部
公司人力资源部主要负责公司的人力资源工作,日常工作包含:人力资源的规划与预算、各项人事制度的建设完善、日常招聘工作的开展、日常人事工作管理的推进、内部员工培训、对外客户培训工作的开展、薪酬福利、绩效考核方案的设计和完善、员工关系管理工作;人力资源部下设3个部门进行
分工,以日常人事工作、培训工作、绩效考核为核心展开人力资源部的各项工作;人力资源部的工作目标就是有能力招人才、培养人才、激励人才、留住人才,为公司的发展战略提供人力的保障。
综合部抖音能让人狂赞的说说
公司综合部主要负责公司的行政工作,日常工作主要有:负责协调、沟通公司内外关系;完善公司相关制度;员工考勤;公司的各项工作会议召集安排;公司相关文件的起草下发;公司行政类文件、合同的审核、存档工作;日常公司消耗物品的采购;企业文化的建设;目前综合部还负责相关知识产品的申报,以及国家地区的行业项目申报等工作。
业务部
主要负责依托汽车电商平台和平台上的客户资源拓展和服务各区域二手车业务,形成线上线下交易服务的闭环。服务内容包含二手车车源开发,买家开发,二手车的评估检测服务,车辆集中展示服务,车辆销售、过户、交付、物流、金融等售后服务工作。业务部门承担了电商平台的所有线下落地服务,各区域的工作目标就是利用唯普汽车电商平台做大做强本区域的二手车业务,随着业务拓展部的对外拓展,未来会开设更多的外地线下服务中心以配合线上业务的快速发展。