国开电大《公务员制度讲座》形考任务一参考答案公务员是执行国家公务的人员。选择一项：对错正确答案是“错”。试题2我国公务员实行政务官与事务官“两官分途”制度。选择一项：对错正确答案是“错”。公务员级别划分试题3在《公务员法》中，对公务员的管理坚持监督约束与激励保障并重的原则，对如何保障公务员的合法权利作了许多规定。选择一项：对错正确答案是“对”。试题4国外公务员有财产申报的义务。选择一项：对错正确答...

公务员和事业单位工作人员的区别看到社区里经常有朋友们在讨论公务员身份、事业编制身份、参照公务员管理身份三者的关系，大部分的朋友的认解比较表面，下面我根据公务员法及一些实践来简单讲解一下：一、基本概念：公务员，大家都很了解就是国家机关里的正式工作人员（当然国内机关里还有一种工勤编制），事业单位是隶属国家的服务性质的公益单位，参照管理的一般是党众机关、民主党派、人民团体以及执法单位。二、详解区别：（...

公务员职位分类测试题                                Life is more meaningful because realizing dreams公务员的职务和级别一、单项选择题：1、中华人民共和国公务员...

新进公务员选择什么科室好？办公部门还是业务部门？各个单位在招考时，会划分出不同的岗位，不同岗位的专业要求各不相同。然⽽，等你考上了，进了单位之后，实际上都是统⼀调配的。⽆论你当初是报考的什么岗位，其实都没太⼤的影响。1、业务部门⼩编最推荐的，还是业务部门，也就是从事⼀线执法执纪的。⽐如交警⼤队，就是出警的；税务部门，就是从事税收征管的；⼯商部门，就是从事市场监管的。业务部门，是领导最为看重的。因为...

国家公务员制度概述国家公务员制度，是对行使国家行政权力，执行国家行政公务的人员，进行科学、法制管理的规范体系。它创始于19世纪70年代的欧洲，是近代资产阶级适应社会化大生产与现代公共行政需要，改革落后的封建官吏制度的产物。我国的《国家公务员暂行条例》已于1993年8月14日由国务院发布，并自同年10月1日起正式施行。这一条例初步确立了国家公务员制度在我国的法律地位。它的发布与实施标志着我国政府人事...

借鉴芬兰政府的成功经验改革我国公务员绩效考核制度绩效管理最初被私营企业广泛应用，20世纪80年代起，西方许多发达国家已将绩效管理引进到政府公共部门中，对各级政府、政府职能部门、公务员进行绩效管理，对公务员进行绩效评估，评估的结果与公务员的福利工资挂钩，实行绩效工资制度。北欧的芬兰政府自1995年加入欧盟后，致力于公共部门的各项改革，尤其在公务员管理方面提出了以结果为导向的绩效管理，并取得了成功，其...

最全事业单位参公考试试题一、单项选择(以下各题只有一项就是正确答案)1、公务员的任用，坚持( 任人唯贤，德才兼备)的原则。A.勤能并重B、管理与监督并重C.为才就是用D、任人唯贤，德才兼备2、我国对公务员的管理实行的就是(  分类管理)制度。A、党政干部单一的管理模式B、对公务员集中统一管理的模式C、分类管理D、根据职位分级管理3、公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务员必须具...

公务员管理制度完善总结公务员管理制度完善总结：公务员级别划分1、职称制度：实行职称分类制，明确公务员的职称等级划分，根据不同的职位级别确定工作内容及相应的政策待遇。2、考核制度：明确公务员的考核体系，包括考核的内容、考核方法以及考核的结果等，根据考核结果对公务员进行岗位调整或考核处理。3、晋升制度：构建一个公平中立的晋升系统，提供合理的晋升机会，明确事业单位晋升的条件及晋升程序，使公务员能够根据工...

中华人民共和国主席令第二十号——中华人民共和国公务员法（2018年修订） 文章属性 ∙【制定机关】全国人大常委会 ∙【公布日期】2018.12.29 ∙【文 号】中华人民共和国主席令第二十号 ∙【施行日期】2019.06.01 ∙【效力等级】法律 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】国家公务员管理 正文中华人民共和国主席令第二十号  《中华人民共和国公务员法》已由中华人民共和国第十三届全...

公务员双梯制：当不上处级领导 也可能享受待遇  公务员“双梯制”破题：当不上处级领导，也可能享受处级待遇  沈念祖  李斌自去年本科毕业后，在公务员考试中成功“突围”，进入浙江某县级机关。如今他“转正”为科员，处于非领导职务序列公务员8个级别中的倒数第二级。然而他由于预见到十几年内，他的“仕途”都可能在这个连副科级都够不上的低阶上停滞不动，他开始准备下一轮公务员考试。...

参公过渡考试复习题及答案（一）《中华人民共和国公务员法》考试复习题及参考答案一、单项选择（以下各题只有一项是正确答案）1、公务员的任用，坚持（）的原则。A. 勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤，德才兼备答：D2、我国对公务员的管理实行的是（）制度。A. 党政干部单一的管理模式B. 对公务员集中统一管理的模式C. 分类管理D. 根据职位分级管理答：C3、公务员法对公务员的范围重新做了...

公务员制度讲座(形考任务1-4)形考任务一1.公务员是执行国家公务的人员。选择一项：对错2.我国公务员实行政务官与事务官“两官分途”制度。选择一项：对错3.在《公务员法》中，对公务员的管理坚持监督约束与激励保障并重的原则，对如何保障公务员的合法权利作了许多规定。选择一项：对错4.国外公务员有财产申报的义务。选择一项：对错5.品位分类制的最大特点是“因事设人”，它强调公务员的职权和责任，而非担任该职...

一、判断题1．我国公务员管理不受政党干预。P272．国家公务员的义务和权利与现行宪法、法律规定的公民权利、义务是完全相同的。P38里面的（1）3．对公务员职业道德的要求和公务员的法律义务是不一样的。P2444．职位分类所遵循的原则是“因事择人”。P55最后那段中的（1）5．定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。P87最后那段6．我国公务员考核内容应当包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核的重点...

公务员制度自考题-32(总分100,考试时间90分钟)一、单项选择题1. 国家和单位为保障和解决公务员工作、生活及家庭中的基本需要和特殊困难，在工资和保险之外给予经济帮助和生活照顾的一种保障制度是指______A.公务员福利制度  B.公务员保险制度  C.城镇公民福利制度  D.国家福利制度2. 公务员工资的表现形式是______A.实物  B.货币&nb...

考公务员编是什么时候编为公务员的起源可以追溯到古代。在古代中国，官员被分为九等，根据其职务和级别进行划分。其中最高的一等官员被称为“编制”，他们负责国家的最高行政职务。编制官员通常是由皇帝直接任命的，代表着国家最高权力的象征。但是在古代，编制官员的数量非常有限。一般来说，编制官员的招录是非常严格的，需要经过层层选拔和考核。除了素质和能力之外，年龄和身份也是被严格要求的因素。因此，能够成为编制官员的...

《公务员法》与《国家公务员暂行条例》之比较《中华人民共和国公务员法》自2006年1月1日起实施，原来的《国家公务员暂行条例》同时废止，它的颁布实施意义重大，标志着我国公务员制度建设进入了新的阶段。这段时间我通过认真阅读这两个法律文本，总结出了《公务员法》与《国家公务员暂行条例》之间的一些区别，我认为主要有以下几个方面。第一，《公务员法》调整了公务员的范围，使公务员的范围扩大。《国家公务员暂行条例》...

2019最新《中华人民共和国公务员法》题库及答案~单选题1.《中华人民共和国公务员法》规定，行政机关公务员对处分不服向行政监察机关申诉的，按照的规定办理。（B）A.《中华人民共和国公务员法》一B.《中华人民共和国行政监察法》C.《中国共产党纪律处分条例》D.《行政机关公务员处分条例》2.《中华人民共和国公务员法》规定，非领导职务层次在以下设置。（C）公务员级别划分一A.国家级副职B.省部级副职C....

公务员法的条件义务与权利、职务与级别第四章    公务员的条件、义务和权利一、公务员条件1、公务员条件    （P49）是指担任公务员必须具备的基本资格。2、条件内容    （P49-52）根据《公务员法》第21条规定，公务员应具备下列条件：一是具有中华人民共和国国籍；二是年满18周岁；三是拥护中华人民共和国宪法；四是具有良好品...

公务员法解读1、问：如何理解公务员法的主要内容？与公务员暂行条例相比，它的特点主要体现在哪些方面？答：公务员法的主要内容可归纳为两个方面：一是关于公务员制度和公务员管理的总括性规定，包括公务员制度的指导思想、基本原则，公务员的范围、条件、义务与权利，公务员的职务与级别，公务员管理机构以及违反公务员法的法律责任等；二是关于公务员管理各个环节的基本管理制度的规定，包括公务员的录用、考核、职务任免、职务...

《公务员职务与职级并行规定》测试卷（100题）一、选择题1. 公务员职务与职级并行，是指公务员同时享有职务和职级待遇。A. 正确B. 错误公务员级别划分2. 公务员职务和职级的评定都需要根据公务员的职责、岗位要求以及工作业绩等因素进行考核。A. 正确B. 错误3. 公务员职务和职级并行制度中，职位较高的公务员一定会获得较高的职级待遇。A. 正确B. 错误4. 公务员职务和职级并行制度中，职位较高的...

公务员级别划分领导职务与非领导职务的联系   领导职务与非领导职务的联系  一、领导职务与非领导职务  1993年国家公务员暂行条例根据公务员是否承担领导职责的标准，将公务员分为领导职务与非领导职务。领导职务是指机关中具有组织、管理、决策、指挥职能的职务。非领导职务是指不具有领导职责的职务。设置非领导职务，主要是基于两个考虑：一是当时的司、处、科级领导职数较多，为了减...

重庆：想当公务员 2006年起逢进必考！  《公务员法》明年1月1日起实施，我市昨召开实施公务员法动员会  一部关于录用、提升、奖惩我国公务员队伍的法律———公务员级别划分《中华人民共和国公务员法》将于明年1月1日起正式实施。昨天，我市召开实施公务员法动员大会，市领导姜异康、马儒沛、黄奇帆，以及市、区（县）有关负责人近1000人出席。  公务员逢进必考 ...

公务员制度讲座（理工专）-终结性考试-辅导资料说明：如果课程题目是随机的，请按CTRL+F在题库中逐一搜索每一道题的答案特殊说明请仔细：课程的题目每学期都可能更换，所以请仔细核对是不是您需要的题目再下载！！！！第1题【判断题】制定公务员法，是我国干部人事制度改革深入发展的必然要求和必然结果。对错正确的答案是“对”。第2题【判断题】1993年8月14日国务院公布的《国家公务员暂行条例》与《中华人民共...

本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载，另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！2019年《中华人民共和国公务员法》题库及答案一、单选题1. 《中华人民共和国公务员法》规定，行政机关公务员对处分不服向行政监察机关申诉的，按照的规定办理。（B）A.《中华人民共和国公务员法》B.《中华人民共和国行政监察法》C.《中国共产党纪律处分条例》D.《行政机关公务员处分条...

公务员的概念、特征与分类一、公务员的概念《公务员法》第2条规定，“本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。”按照上述规定，是否属于公务员，必须符合三个条件：（1）是依法履行公职。即依法从事公务活动的人员，他不是为自己工作，也不是为某个私人的企业或者组织工作或者服务。（2）是纳入国家行政编制。公务员必须是纳入国家行政编制序列、履行公职的人员。（3）是由国...

公务员制度讲座（理工专）-形成性考核一作业资料答案说明：每学期的课程题目都可能更换，请认真核对是您需要的题目后再下载！【题目】【判断题】1993年8月14日国务院公布的《国家公务员暂行条例》与《中华人民共和国公务员法》并存使用。对错正确的答案是“错”。【题目】【判断题】公务员是执行国家公务的人员。对错正确的答案是“错”。【题目】【判断题】国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。对错正确的答案是“...

公务员制度讲座形成性考核一（第1-3章）一、单选题（每小题4分，共80分）题目1（ ）是我国公务员应当具备的首要条件。正确答案是：具有中华人民共和国的国籍题目2现代公务员制度创立于19世纪中叶的（ ）。正确答案是：英国题目3中国规范国家公务员制度的最新一部法律是（ ）。正确答案是：中华人民共和国公务员法题目4我国公务员的管理机构是( ) 。正确答案是：各级人事部门题目5公务员制度是西方国家（ ）的...

二○○六年普法讲座——《中华人民共和国公务员法》讲座提纲主讲人：刘文 党组书记 局长今天就《公务员法》的有关内容与大家进行共同学习。《公务员法》是我国干部人事管理第一部总章程性质的重要法律，在我国干部人事工作历史上具有十分重要的里程碑意义，为科学、民主、依法管理公务员队伍提供了重要依据，为提高公务员依法执政、依法行政、依法办事能力提供了重要保障。下面，从四个方面与大家进行工作交流和学习探讨。一、公...

公务员知识点汇总公务员是指按照国家规定从事公务工作的人员，是国家行政机关的重要组成部分。公务员考试是选拔和培养优秀人才，保证国家稳定运行的重要途径。下面是一些与公务员相关的知识点汇总。一、公务员考试制度公务员考试是国家选拔和任用公务员的重要途径，通过公务员考试可以确定人员的职位、级别和薪酬等待遇。公务员考试分为国家公务员考试和地方公务员考试两个大类，分别由国家或地方组织实施。公务员考试主要包括笔试...

英国文官品位分类    英国公务员是英国政府机构中的重要骨干力量。他们通过积极执行政府颁布的政策和计划，正式成为英国政策制定的主要执行者。在英国公务员中，不同的职级也有不同的职位和权力。那么，英国公务员的职级究竟有哪些呢？下面就来具体介绍一下。    首先是“首席大臣”级别。这个级别作为英国公务员的最高职级。作为英国政府的首席执行官，这个职位代表着最高的贡献...