公务员制度讲座（理工专）-形成性考核一作业资料答案说明：每学期的课程题目都可能更换，请认真核对是您需要的题目后再下载！【题目】【判断题】1993年8月14日国务院公布的《国家公务员暂行条例》与《中华人民共和国公务员法》并存使用。对错正确的答案是“错”。【题目】【判断题】公务员是执行国家公务的人员。对错正确的答案是“错”。【题目】【判断题】国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。对错正确的答案是“...

公务员制度讲座形成性考核一（第1-3章）一、单选题（每小题4分，共80分）题目1（ ）是我国公务员应当具备的首要条件。正确答案是：具有中华人民共和国的国籍题目2现代公务员制度创立于19世纪中叶的（ ）。正确答案是：英国题目3中国规范国家公务员制度的最新一部法律是（ ）。正确答案是：中华人民共和国公务员法题目4我国公务员的管理机构是( ) 。正确答案是：各级人事部门题目5公务员制度是西方国家（ ）的...

2020年国家开放大学《公务员制度讲座（理工专）》形成性考核任务（1-3）答案解析形成性考核一题目1未回答满分4.00未标记标记题目题干【判断题】制定公务员法，是我国干部人事制度改革深入发展的必然要求和必然结果。选择一项：对错反馈正确的答案是“对”。题目2未回答满分4.00未标记标记题目题干【单选题】公务员职位类别里，（）的职位数量最大。选择一项：A. 专业技术类B. 综合管理类C. 法官检察官职...

我国公务员制度的发展创新提要：《公务员法》是我国建国50多年来第一部关于干部人事管理总章程性质的法律。该法立足于中国国情，在价值取向、制度设计等方面，着力解决公务员制度的主要问题；以《国家公务员暂行条例》的基本制度为基础，在继承中进行了发展创新。关键词：公务员法    制度  创新2005年4月27日，十届全国人大常委会通过了《中华人民共和国公务员法》（以下简称《公...

中外公务员制度比较  公务员制度在不同国家各有差异，运行的情况和效果也不尽相同，因此有必要将我国公务员制度和国外进行比较，出具体制度的运行环境及其优劣势，并期望对我国公务员制度的完善起到借鉴作用。以下的比较主要是基于20XX年4月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过的，20XX年1月1日施行的《中华人民共和国公务员法》和现实中的具体运行情况，与之比较的主要是西方英、美...

浅谈中国公务员制度的发展与完善公务员级别划分【内容摘要】我国国家公务员法于2006年起正式实施,这标志着我国公务员制度建设迈出了实质性的一步。然而,我国公务员制度发展的历史仅仅约20年,在其发展过程中存在一些问题和亟待改革是毋庸置疑的。 中国的公务员制度自建立以来十几年的时间，因为它的产生具有特殊的历史背景和目的性，所以它就具有了一种混合多种因素的特征，可以说是一种混合的模式。通过研究中...

《公务员制度》章节简答题（全）  Normal 0 7.8 磅 0 2 false false false MicrosoftInternetExplorer4第一章 公务员制度的产生 1.    我国推行公务员制度的意义？答：（1）为坚持党的基本路线提供组织保证；（２）为国家机关的廉政建设提供有效保障；（3）对国家机关的民主化、科学化、法制化建设起促进作用。2.我国...

公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（ ），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。（难度系数：1.00)A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、 《国家行政机关工作人员条例》学生答案:B参考答案：B2 、我国公务员的管理机构是（ ) 。（难度系数:1.00)A、各级监督部门B、...

1_0001试卷总分：100 测试时间：- 试卷得分：0•单项选择题•判断题一、单项选择题（共10道试题，共50分。） 得分：501.下面哪个国家通常他受雇于国家，从事公共服务的所有人员，包括公共企事业单位的人员，统称为公务员。（    ）A.印度B.澳大利亚C.美国D.法国满分：5分2.国家公务员制度最早形成于（    ）。A.17世纪中叶B.18世纪中叶...

2018年电大公务员制度讲座期末考试试题及参考答案一、判断题1.对无故旷工、无正当理由逾期不归，连续超过三十天以上的公务员，可以辞退。×2.福利是公务员风险保障性的收入。×3.根据《公务员法》的规定，我国各级人民检察院的检察官属于公务员。√4.根据《公务员法》的规定，我国公务员不需要具备中国的国籍，可以是外国人。×5.工作年限满三十年的公务员可以申请提前退休。√6.公开选拔适用于县处级以下领导职务...

关于《中华人民共和国公务员法（修订草案）》的说明 文章属性 ∙【公布机关】全国人大常委会 ∙【公布日期】2018.10.22 ∙【分 类】立法草案及其说明 正文  关于《中华人民共和国公务员法（修订草案）》的说明  ——2018年10月22日在第十三届全国人民代表大会常务委员会第六次会议上  全国人大常委会法制工作委员会主任　沈春耀  委员长、各位副委员长、...

2015年4月公务员制度真题一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。） 1.下列机关的工作人员，不属于公务员的是（　）。 A．中共中央宣传部 B．中华全国总工会 C．农工党中央委员会 D．人力资源和社会保障部 【答案】...

中外国家公务员管理制度之异同学院：土木工程与力学11班 姓名：王德财  学号：20101987摘要：公务员是指代表国家从事社会公共事务管理、行使国家权力、履行国家公务的人员。公务员管理制度就是对公务员的考录、考核、奖惩、待遇、培训、晋升、调动、解职、退休、保障以及分类管理等作系统规范的管理体制和规章制度。公务员制度是一项重要的政府人事管理制度，公务员管理制度的科学完善有利于提高行政公务人...

1.公务员行使公务员的批评建议权的对象是（B）A. 事业单位的工作B. 机关的工作C. 企业的工作D. 社会组织的工作2.我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是（B）A. 考试录用B. 分类管理C. 党管干部D. 科学规划3.我国公务员坚持全心全意为人民服务的宗旨是由（A）A. 我国政权的性质和国家机关职能的本质决定的B. 德才兼备的用人标准决定的C. 国际上公务员制度形成的惯例决定的D...

公务员管理复习题单选20题共20分  多选10题共20分  名解5题共15分  简答2题共20分  论述1题共25分单选1. 以下各项中不属于我国公务员管理的基本原则的是（ ）  A.政治中立    B.分类管理  C.任人为贤、德才兼备  D.法治2.下列选项中，属于公务员的是（  ）A....

新加坡公务员薪酬制度及对我国的启示新加坡的公务员制度在全球都享有盛誉，其薪酬制度也具有鲜明的特，对打造廉洁高效的公务员队伍起到了非常重要的作用，对新加坡公务员的薪酬制度进行考察，无疑对完善我国的公务员薪酬制度具有积极的借鉴意义。一、新加坡公务员制度简介（一）新加坡公务员的范围。新加坡的主要国家机构包括9个国家机关、1个总理公署、14个部，总理公署和各部还下设63个相对独立的法定机构（略相当于我国...

1 在我国，成为公务员需要具备（  ACD  ）等条件。        A、由国家财政负担工资福利 B、从事管理活动 C、纳入国家行政编制 D、依法履行公职。2    （ BD ）是党的干部路线和方针的核心内容        A、政治中立B.任人唯贤C、才能卓越 D.德才兼备...

                            自 考 本 科 生 毕 业 论 文              论文题目 我国公务员制度中存在的问题及对策 作者姓名 ...

6784《公务员制度讲座》一、判断题1968年英国设立了折中制的公务员管理机构。√2006年1月1日，《中华人民共和国公务员法》审议通过并立即实施。×按照《公务员法》的规定，中国共产党机关的工作人员属于公务员。√被开除的公务员，永远不可以重新录用或者调任到公务员岗位上工作。√参加培训、获得工作报酬是公务员的义务。×初任培训在试用期间进行。√辞退公务员是机关法定的用人权力。√辞退和开除一样，无法享受...

国开（四川）51550-公务员制度讲座-任务1-4答案题目1：新中国建立后，我国第一次正式使用“公务员”一词是在1987年时提出实行干部分类管理和建立公务员制度的设想中。( ）答案：对题目2：企业、学校、科研院所、社会团体、社会中介组织、人民解放军连队以及农村村级党的基层组织的工作人员，不列入我国公务员范围。（）答案：对题目3：我国民主党派的所有人员都属于公务员范围。（）答案：错题目4：学校和医院...

本复习资料根据《国家公务员制度》第二版编写 舒放 王克良主编第一章 概论1、公务员和公务员制度的含义是什么？公务员是指依法履行公务、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员公务员制度是指对公务员进行管理所依据的法律、法规和规章的总称2、建立公务员制度的意义：(1)有利于按照分类管理的原则，把机关干部从大一统的干部队伍中分离出来，建立符合行政机关特点的科学的人事管理制度(2)有利于加强国家...

国家公务员制度起源于篇一：《国家公务员制度》期末复习资料本复习资料根据《国家公务员制度》第二版编写舒放王克良主编第一章概论1、公务员和公务员制度的含义是什么？公务员是指依法履行公务、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员公务员制度是指对公务员进行管理所依据的法律、法规和规章的总称2、建立公务员制度的意义：(1)有利于按照分类管理的原则，把机关干部从大一统的干部队伍中分离出来，建立符合行...

人事行政学第一章 绪  论第一节 人事行政概述一、人事行政的涵义※ 所谓人事行政,是指国家机关为达成其职能、推行其工作，通过一定的人事机关及相应的法律、法规、制度和措施等，对其所任用的工作人员进行选拔、任用、培训、奖惩、考核、调配、工资福利、退职离休等方面的管理活动。简单地说，就是研究国家机关人事管理的科学.二、人事行政与人事管理的区别1。 范围上:“人事行政”(Public Perso...

          关于我国公务员工资制度的探讨                  姓    名：刘佳                  专业班...

论我国的公务员分类制度***** *来源：《新一代》2009年第09期        摘要:随着2006年1月1日《中华人民共和国公务法》(以下简称“公务员法”)的正式实施,我国的公务员制度改革进入了一个新的历史发展阶段。目前公务员分类模式仍然存在诸多不足之处, 本文试图从分类模式入手, 对公务员分类制度中存在的问题进行分析,提出了若干建议,以期推动我国公务...

国家公务员制度填空、选择题：1、 公务员制度于19公务员级别划分世纪中叶首先诞生于欧洲大陆，而后传遍世界。2、 西方国家公务员制度的建立，经历了恩赐官职制与政党分肥制两个发展阶段；3、 恩赐官职制作为封建主义遗产，其弊端是显而易见的。一方面，它仍是一种以人治为中心的官员任命方式，对官员的任命取决于君主的好恶和需要，随意性大。4、 美国是政党分肥制的发源地，分肥制这一名称也是产生于美国的1929年；...

一、公务员的概念1、英国：中央政府系统中非选举产生的和非政治任命的常任官员称为公务员或事务官。2、美国：政府系统中的所有官员称为公务员3、法国：包括中央政府、地方政府、军人及其他公共事业机构在内的所有人员。4、日本：由国家财政支付工资的工作人员5、英美共同——政务官与事务官：前者指由选举产生，代表一定阶级利益；后者指在英国中央政府系统非经选举和非经政治任命的，不与内阁共进退，经过公开考试，择优录取...

2020年12月第23卷第24期中国管理信息化China Management InformationizationDec.,2020Vol.23,No.240    引 言公务员级别划分作为公务员制度的基础，公务员录用机制至关重要。目前，我国公务员制度经历了推荐选拔和统一分配阶段、考录制度的探索阶段、考录制度的推行阶段以及考录制度的规范化阶段，随着2006版《中华人民共和国...

试点论坛shi dian lun tan173从职务职级并行看中国现代公务员制度的发展◎魏奇摘要：中国现代公务员制度自1993年《国家公务员暂行条例》颁布后逐步进入了正规化、制度化阶段，为适应日益复杂化、现代化的行政环境，根据社会发展所在的不同阶段，公务员制度也在不断变化，特别是在2006年公务员法颁布之后，标志着具有中国特公务员制度已逐步形成。但其后10多年的运行中，也逐步暴露出一些与社会发展...

公务员制度填空题1、（依法履行公职）是从职能上对公务员规定的条件，也是公务员最本质的特征。2、在我国，中国共产党是执政党，民主党派是参政党而非（在野党）。3、公务员包括（政党）机关工作人员，这是有中国特的公务员制度的一个重要特点。4、西方国家公务员制度实行“两官分途”。“两官”即（政务类）公务员和事务类公务员。5、党政机关干部的职务全部实行（委任制）。6、现代公务员制度最早起源于（英国）。至今已...