公务员的管理制度（精选）篇1：公务员管理制度一、主要职责：负责全区行政机关公务员综合管理工作，承担全区行政机关公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员日常登记工作。贯彻执行国家关于公务员管理方面的法律、法规和方针、政策，负责事业单位参照公务员法管理单位和聘任制公务员管理工作；建立行政机关公务员“确责、履责、问责”责任体系；依法对公务员实施监督，保障公务员合法权益；牵头拟订区级荣誉制度和政府奖励制度...

人力资源总监绩效考核指标量表被考核人姓名李肖芳职位人力资源总监编号001考核人姓名孙俪职位总经理考核期评分序号KPI指标权重绩效目标值优秀良好及格不及格得分1 招聘计划完成率20%考核期内招聘计划完成率达到15 %以上10-9 8-7 6-5 4-0 102 招聘费用预算达成率15%考核期内招聘费用预算达成率在14%以上10-9 8-7 6-5 4-0 103 员工满意度综合指数15%考核期内员工...