如何运用领导力提升执行力摘要: 对员工的信托是对员工最大的鼓舞，超出任何物质和非物质的奖励措施。获得授权的下属有较大的自主权，可自行决定如何完成任务并对结果负责，也就无从推诿，只有竭尽全力达成目标。装修卫生间多少钱林正大LMI创办人，整合型战略家，林正大治理研究中心总裁，北大、清华、人大、复旦客座教授，亚太地区企业家协会高级参谋。曾为三百多家企业提供咨询与系统培训效劳，其中世界五百强约百家。dav...