摄制组工作人员用工关系探析

摄制组工作人员用工关系探析陆毅演过的电视剧【摘要】一部影视作品除了投资方、导演和演员等主创外,尚需要摄影、美术、录音以及其他各项工作人员的倾力合作方能完成。在拍摄过程中,各类主体与制片单位的关系并不是一成不变的,而是根据具体提供的服务不同,千差万别。在此,只能大致地列出可能出现的法律关系,以及相应的权利义务,甚至只能提出思考,希望以此能引起人们对这个领域的关注,保护剧组中各类成员的权利。【关键词】...

2023-12-29 38 0

广东省人力资源和社会保障厅关于进一步规范劳务派遣管理的指导意见_百 ...

广东省人力资源和社会保障厅关于进一步规范劳务派遣管理的指导意见 文章属性 ∙【制定机关】广东省人力资源和社会保障厅 ∙【公布日期】2020.10.28 ∙【字 号】粤人社规〔2020〕43号 ∙【施行日期】2020.12.01 ∙【效力等级】地方规范性文件 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】社会工作 正文广东省人力资源和社会保障厅关于进一步规范劳务派遣管理的指导意见粤人社规〔2020〕43号各地...

2023-12-25 33 0

人力资源和社会保障工作总结(4篇)

人力资源和社会保障工作总结一、主要指标完成情况(一)就业再就业工作全县城镇新增就业岗位____人,完成目标任务的____%,其中:下岗失业人员再就业____人,完成目标任务的____%,就业困难人员再就业____人,完成目标任务的____%;城镇登记失业率为____%,比控制线____%低____个百分点;发放小额担保贷款____万元,完成目标任务的____%;农村劳动力外输内转____人,完成目...

2023-12-25 23 0

人力资源和社会保障部解读劳务派遣暂行规定

人力资源和社会保障部解读劳务派遣暂行规定 文章属性 ∙【公布机关】人力资源和社会保障部 ∙【公布日期】 ∙【分 类】问答 正文  人力资源和社会保障部解读劳务派遣暂行规定  为贯彻落实新修订劳动合同法,规范劳务派遣用工行为,人力资源社会保障部制定公布了《劳务派遣暂行规定》(人力资源和社会保障部令第22号,以下简称《暂行规定》)。日前,人力资源社会保障部劳动关系司负责人员对《暂行...

2023-12-25 26 0

江门市人力资源和社会保障网上服务

江门市人力资源和社会保障网上服务江门市人力资源和社会保障网上服务江门市人力资源和社会保障网上服务平台从哪里登录呢?下面是店铺帮大家整理的江门市人力资源和社会保障网上服务,仅供参考,大家一起来看看吧。一、政策类1、我单位是否一定要按要求使用网上服务平台,它具体有什么功能?答:江门市人力资源社会保障网上服务平台是江门市人力资源和社会保障部门为各用人单位提供网上办理各项人力资源和社会保障业务的平台,主要...

2023-12-25 28 0

劳动力市场与就业

劳动力市场与就业劳动力市场与就业一直被视为一个国家经济健康和社会稳定的重要指标。劳动力市场的状况直接关系着个体的生活水平和社会的发展。因此,了解劳动力市场的特点和就业机会的情况对于个人和社会都具有重要意义。本文将探讨劳动力市场的性质以及就业机会的变化和挑战。一、劳动力市场的性质劳动力市场是指供给和需求劳动力的交易场所,即人们为了获得工作而与用工单位进行的交易。劳动力市场的主要特点包括供求关系、价格...

2023-12-25 26 0

兼职不想工作了可以随时辞职吗

  一、兼职不想工作了可以随时辞职吗  当然可以,这本来就是兼职的一个特点。非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。法律赋予非全日制用工的劳动者和用人单位双方任意解除权,但终止用工应该通知另一方。通知可以采用书面形式,也可以采用口头形式。为了更好地利用非全日制用工的灵活性,从而促进就业,促进劳动力资源的优化配置,劳动合...

2023-12-24 24 0

发生工伤后单位不主动承担责任时,你的维权流程

发生工伤后单位不主动承担责任时怎么办我是一名劳动仲裁员。长话短说,我告诉你现在要做的:第一,去你当地的市人社局(全称市人力资源和社会保障局)的工伤科,申请工伤认定。也可能你的这个申请事项,按照管辖权限由下一级的区人社局负责,那么市人社局工伤科同志会告诉你具体到哪里办理,请一定要记清记好。第二,接下来是最关键的一步。由于公司不承认你与其有劳动关系,人家不会共同来,你是以个人身份前来办理的,工伤科在履...

2023-12-24 23 0

临时用工劳务派遣协议书(精选10篇)

临时用工劳务派遣协议书临时用工劳务派遣协议书(精选10篇)在当下社会,男女老少都可能需要用到协议书,签订签订协议书是最有效的法律依据之一。大家知道协议书的格式吗?下面是小编收集整理的临时用工劳务派遣协议书,欢迎阅读与收藏。临时用工劳务派遣协议书 篇1甲方:乙方:甲乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,就劳务合作一事达成一致,自愿签订本劳务合同,共同遵...

2023-12-17 25 0

怎么写出国劳务合同范本

怎么写出国劳务合同范本    怎么写出国劳务合同范本(精品8篇)     合同有明确权利义务、保障双方利益、建立信任和稳定关系、降低违约风险及提供法律救济途径等优点。什么样的怎么写出国劳务合同范本才算是优秀的呢?这里整理一些怎么写出国劳务合同范本,方便大家学习。     怎么写出国劳务合同范本篇1     派遣单位(甲...

2023-12-08 28 0

双重劳动关系社保问题有哪些?

A good beginning is half the battle.(页眉可删)社保规定双重劳动关系社保问题有哪些? 导读:目前,我国劳动法及相关法律中并未对双重劳动关系中的社保问题作出规定,但是对于工伤保险问题上规定职工在两个或两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。   一、双重劳动关系社...

2023-12-05 42 0

福建省2017年上半年企业法律顾问考试:质权试题

福建省2017年上半年企业法律顾问考试:质权试题本卷共分为2大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共25题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.根据我国宪法关于公民基本权利的规定,下列哪一说法是正确的?A.我国公民在年老、疾病或者遭受自然灾害时有获得物质帮助的权利B.我国公民被剥夺政治权利的,其出版自由也被剥夺C.我国公民有信仰宗教与公开传教的...

2023-11-24 26 0

浅析国有企业多元化用工管理思路

浅析国有企业多元化用工管理思路作者:申林秀来源:《环球市场》2020年第01期        摘要:随着国有企业管理模式转变,正式用工引进渠道变窄、门槛提高,但是为保证正常的业务运行,也不可避免的在非主营业务方面使用了其他用工。国企用工在向多元化、市场化、交叉化、复杂化方向发展。如何管理好用工队伍,防范用工法律风险,是国有企业需要研究的重要课题。 ...

2023-11-15 29 0

用工性质合同工的分类是什么?

非诚勿扰23号孟雪Deep in your heart, there is still infinite potential, and one day when you look back, you will know that this is absolutely true.通用参考模板(页眉可删)用工性质合同工的分类是什么? 导读:用工性质合同工的分类主要有劳动用工和劳务用工,对于劳务用工,一...

2023-11-13 33 0

一级造价工程师《建设工程计价》试题及答案(最新)10

一级造价工程师《建设工程计价》试题及答案(最新)1、[多选题]关于招标工程量清单的编制,下列说法正确的是()。A.若采用标准图集能够全部满足项目特征描进的要求,项目特征描进可直接采用“详见xx图”的格式B.措施项目清单的编制需考虑工程本身、水文、气象、环境、安全等多种因素C.以“项”为计量单位的专业工程暂估价一般应包括管理费、规费、利润、税金等D.工程量清单总说明应对工程概况、工程招标及分包范围、...

2023-11-08 27 0

2020年企业应对订单不足,工作不饱和,资金困难等十大灵活用工方式

2020 年企业应对订单不足,工作不饱和,资金困难等十大灵活用工方式目前受我国疫情及全球疫情爆发的影响,部分企业面临订单不足,工作不饱和,资金困难等问题。    在疫情 常态化防控背景下,除了传统的全日制用工、兼职、综合计算工时工作制外,又出现了一些如缩短工时、居家办公、轮岗轮休、共享员工等新的灵活用工方式。这些新的灵活用工方式不仅是一种应急措施, 更代表未来一段较长时期内的...

2023-10-31 28 0

新业态劳动用工争议典型案例

中秋节祝福短语新业态劳动用工争议典型案例以新业态劳动用工争议典型案例为题,列举如下:1. 骑手劳动用工争议案例:邹韵骑手作为新兴职业,其劳动用工关系常常引发争议。例如某外卖平台的骑手因为工资低、工作时间长等问题,与平台发生劳动用工纠纷。骑手主张自己应当享受正式员工的权益,包括社会保险、休假制度等,但平台认为骑手是自由职业者,不存在劳动关系。这一争议引发了广泛关注,涉及到劳动法的适用和新业态用工模式...

2023-10-28 25 0

大什么无什么成语

方琼老公杨阳简历∙大什么无什么成语∙大而无当∙dàér wúdàng∙出处:《庄子·逍遥游》:“肩吾问于连叔曰:‘吾闻言于接舆,大而无当,往而不返,吾惊怖其言,犹河汉而无极也。’”∙abcd的成语偏正式成语关于庄子的成语∙大公无私∙黄日华妻子梁洁华资料dàgōng wúsī满分记叙文∙出处:汉·马融《忠经·天地神明》:“忠者中也,至公无私。”成奎安的老婆∙abcd的成语并列式成语∙大逆无道∙dàn...

2023-10-28 34 0

顺丰快递春节高峰总结

顺丰快递春节高峰总结陈羽凡发福2021春节期间,顺丰多式联运将在春节期间进一步加码,以提升整体快件消化能力,尤其是将在航空网和高铁网方面增加全新运营模式,航空资源较往年将同比增长一倍以上,干线资源平均增长40%以上,支线增长87.5%以上,全力保障运力充足。林保怡的老婆充足人力是春节期间高效寄递服务的重要保障。为此,春节期间顺丰人、财、物等方面较去年均会大幅增加,快递小哥将同比增加35%,运作员同...

2023-10-24 25 0

建筑业“营改增”后人工费纳税处理及核算

建筑业"营改增"后人工费纳税处理及核算建筑业"营改增"后人工费纳税处理及核算将有新变化,本文从内部人工、劳务派遣和劳务分包三个方面分别举例说明建筑业人工费税务规定和会计核算。一、内部人工直接人工费指施工企业在工程施工过程中,直接从事施工人员发生的工资、福利费以及按照施工人员工资总额和国家规定的比例计算提取的其他职工薪酬。目前,建筑施工企业的劳务成本在总成本中所占比重约30%左右,其用工模式大概分为...

2023-10-17 33 0

当月签合同当月可交社保吗

当月签合同当月可交社保吗社保我们大家都很熟悉,在进入公司后,公司会帮员工入社保,作为员工福利,也是很多公司都必须做的。在签订劳动合同后,在当月公司会马上帮我们缴纳社保吗,很多朋友不清楚。那么当月签合同当月可交社保吗?下面就由法网我为你介绍相关内容。牛年新年祝福语    一、当月签合同当月可交社保吗     应当从用工之日起为员工缴纳社会保险费。根据《劳动合同...

2023-10-10 34 0

评语大全之人力资源经理评语

人力资源经理评语【篇一:对员工的经典评语】 对员工的经典评语  1、工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评  2、在陕西省标中,工作出,  3、工作态度端正,业绩比较突出  4、专业技能业务水平优秀,为公司创造好的企业效益  5...

2023-10-09 29 0

餐饮员工工资薪酬方案(5篇)

餐饮员工工资薪酬方案(5篇)餐饮员工工资薪酬方案(5篇)   怎么提高学习效率彭于晏主演的电影  餐饮员工工资薪酬方案范文第1篇   现阶段我国餐饮服务行业在人力资源管理方面的突出问题主要体现在因用工成本逐年增加而产生的成本管控问题和因用工管理不规范而产生的风险规避问题。本文所说的用工成本主要体现在两个方面,一方面是在员工使用过程中企业支付的工资、福利、保险等人工成...

2023-10-04 30 0

劳务中介市场分析

这几天利用刚入职前几天的培训时间,通读了很多劳务中介市场的数据和相关文章,收获颇多,感谢方龙总的慷概,让我有机会第一次读到这么系统的介绍蓝领人力资源交付市场的书籍,这几天除了通读书籍,还有系统性的思考,这篇总结文章就是我对此本书的理解和思考,如有不对,还请各位领导指正,让我有更多的成长。关于本书,我觉得可以总结以下几点,:一,劳务市场的现状与发展变化(1)人口红利消失这主要体现在90后比80后人数...

2023-10-01 27 0

安徽省工伤保险实施办法

安徽省工伤保险实施办法    第一条 为了实施《中华人民共和国工伤保险条例》,制定本办法。厨房风水禁忌    第二条 工伤保险的实施,适用本办法。    第三条 工伤保险费的缴纳期限:    1.单位参保范围范围内,一般从劳动者参加工作之日起至劳动者离开用工单位之日止,期内缴纳工伤保险费系所按月应支付之限期; ...

2023-09-15 31 0

劳动用工备案办理流程

劳动用工备案办理流程 一、劳动合同的签订(一)、用人单位招用职工的备案程序⑴、用人单位依法取得的营业执照或登记证书或未依法取得营业执照或者登记证书的分支机构持用人单位的授权委托书;⑵、用人单位组织机构代码证复印件;⑶、就业服务机构的招用职工登记表。⑷、劳动合同文本一式两份;⑸、已填写并加盖用人单位公章的《劳动合同登记手册》、《劳动用工备案表》;⑹、备案部门要求的其他手续。初中自我介绍作文新办用人单...

2023-08-31 35 0

临时工、实习生、劳务派遣等税务问题最全总结

临时工、实习生、劳务派遣等税务问题最全总结近期,多地多家劳务公司受到处罚!事关临时工、实习生、劳务派遣用工等各种问题!01严查开始!多家劳务公司被查!近期,多地劳务公司被罚:劳务公司频频出事,不仅是劳务派遣用工,还有临时工、实习生、试用期员工等,一旦处理不当,涉税风险极大!02什么是劳务派遣?有哪些注意事项?一、什么是劳务派遣?劳动派遣,指由派遣机构与派遣工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,...

2023-08-30 35 0

北京市住房和城乡建设委员会关于加强今冬明春房屋建筑与市政基础设施工程施工现场劳务用工保障工作的通知

北京市住房和城乡建设委员会关于加强今冬明春房屋建筑与市政基础设施工程施工现场劳务用工保障工作的通知 文章属性 高晓松为何入狱彭昱畅的自拍和他拍∙【制定机关】北京市住房和城乡建设委员会 ∙【公布日期】2022.01.04 ∙【字 号】京建发〔2022〕1号 ∙【施行日期】2022.01.04 ∙【效力等级】地方规范性文件 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】劳动用工 正文北京市住房和城乡建设委员会关...

2023-07-30 46 0

国有企业人力资源管理办法

国有企业人力资源管理办法为加强国有企业的监督管理,维护出资人权益,建立与现代企业制度相适应的人力资源管理体制,结合工作实际,制定如下管理办法:一、企业领导班子及中层人员的管理(一)企业领导班子管理1、企业领导班子人员任免办法。企业领导班子人员任免按照《关于属国有企业领导班子干部任免的办法》执行。2、企业领导人员实行任期制。企业领导人员每届任期三年, 任期届满,经考核合格的可以连任。(二)企业中层管...

2023-07-27 28 0

2019年“三法” (社保法、个税法、劳动合同法)融合下的企业应对

2019年“三法” (社保法、个税法、劳动合同法)融合下的企业应对培训背景国税地税“复合”,社保“改嫁”税务。加之“金税三期的全面升级(《自然人税收管理系统扣缴客户端》须升级至3.0.020及以上版本)并在全国全面推行),今后对企业及个人征收税费和稽查将更加准确严格。目前有多数企业未严格按照社保法规定依照实际工资进行社保申报,大部分企业都是按照最低工资标准来缴存社保。这一现象是当下社会较为普遍,一...

2023-07-26 30 0
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