五险一金自己交要多少钱五险一金自己交要多少钱  五险一金，“五险”，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的，同时每个地区的关于缴纳额度规定也是不同的，因此，建议您可以向您公司的人力资源部门进行咨询，也可以向您当地的社保部门进行咨询。  一般而言，五险一金的缴纳比例分别是：  1、养老保险：...

五险一金的标准    五险一金是指企业为员工缴纳的五项社会保险和一项住房公积金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，是中国劳动法规定的最基本的福利保障制度。五险一金制度的实施，旨在保障劳动者的基本权益，提高劳动者的生活水平，促进社会和谐稳定。    一、养老保险    养老保险是指企业为员工缴纳的一项社会保险...

劳动法五险一金的规定五险一金缴纳比例劳动法是我国立法体系中的一部分，对于保护劳动者的权益和规范劳动关系具有重要的意义。其中，五险一金作为劳动法中的一项重要内容，旨在保障劳动者的社会保险和经济福利。五险一金是指劳动者必须缴纳的五项社会保险和一项住房公积金。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而一金则是指住房公积金。下面将逐一介绍这六项的具体规定。首先，养老保险是指劳动者在退休后...

五险一金个人怎么交五险一金个人怎么交五险一金个人怎么交五险一金怎么交？企事业单位必须为自己的员工交纳了五险一金。因为国家法律规定每位员工都必须享有企事业单位的五险一金福利，否则这样的企业就是违法的。那么怎么交纳五险一金呢？其实，医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是企业单独承担。所以，我们的工资被扣除的就是养老保险、医疗保险以及工伤保险的一部分费...

五险⼀⾦”的缴费基数如何计算⽹友提问：企业员⼯缴纳“五险⼀⾦”的缴费基数能否低于其实际⼯资?如某员⼯⽉⼯资为8000元，北京市2010年的⽉平均⼯资⽔平为4201元，企业为该员⼯缴纳“五险⼀⾦”时，能否按⽉平均⼯资的60%即2521元(4201×60%)作为缴费基数?律师解答：参照《北京市基本养⽼保险规定》第⼗⼆条规定，城镇职⼯以本⼈上⼀年度⽉平均⼯资为缴费⼯资基数，按照8%的⽐例缴纳基本养⽼保险...

南京五险一金缴纳比例标准是多少？ 养老保险的缴纳比例为单位缴纳个人工资的20%，个人缴纳工资的8%。医疗保险个人缴纳工资的2%，单位缴纳个人工资的6~10%，失业保险个人缴费0.5~1%，单位缴费个人工资1.50%，工伤保险和生育保险个人无需缴纳，工伤保险单位缴纳个人工资的0.5~1.2%，生育保险单位缴纳0.80%。   南京是我国的四大古都之一，经济比较发达,南京市政府对各种民生问题...

哈尔滨五险一金缴纳比例是多少规定的比例大约是养老保险单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费住房公积金：单位缴纳比例12%，个人缴纳比例12%。五险一金缴纳比例    五险一金是国家规定企业必须为...

松下交五险一金的比例是多少1、养老保险缴费比例：各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费。2、医疗保险缴费比例：个人缴纳工资基数的2%，单位缴纳工资基数的9.8%。 3、失业保险缴费比例：个人缴纳工资基数的 0.5%，单位缴纳工资基数的1.5%。4、生育保险单位按照0.5%到1%的比例缴纳。    五险一金是一个大家老生常谈的话题了，每个人在入职时都...

天津五险一金最低缴纳比例是多少？1、养老保险缴费基数：下限2966、上限14832。缴费比例：企业19%个人8%。划入个人账户比例：8%，困难企业暂缓缴养老保险费，免收滞纳金。2、医疗保险单位缴费比例11%，个人缴费比例2%;困难企业缴费比例为8%。3、失业保险单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%。    在我国，用人单位必须为员工缴纳五险一金，这是员工应得的基本福利待遇。我...

非深户五险一金比例是多少？公司缴纳比例13%，个人缴纳8%(非深户)住院医疗缴纳基数：4595元非深户住院医疗缴纳比例：公司缴纳比例0.8%，个人缴纳0.2 % (共计：1%)10%--40%之间，单位和个人各承担一半。市上年度城镇职工月平均工资×1%×单位员工总人数×4 0%。五险一金缴纳比例    深圳是我国成立的第一个经济特区，经济非常发达，外来人员也非常多。对于企业给员...

离职后五险⼀⾦⾃⼰怎么交现代五险⼀⾦对于劳动者来说越来越重要，⽣病、买房、⽣育等等都需要⽤到它。有些劳动者从单位离职了，打算⾃⼰创业，不想要让五险⼀⾦中断⽽打算⾃⼰缴纳⼀段时间。那么，离职后五险⼀⾦⾃⼰怎么交?店铺⼩编做了有关介绍，你可以看⼀看。离职后五险⼀⾦⾃⼰怎么交1、辞职后，⾃⼰只可缴纳医疗保险与养⽼保险两种，其余⾃⾏不可缴纳。2、辞职后，⾃⼰可不缴纳保险，待到再到合适⼯作时可续缴，且⾃⾏...

五险一金缴纳比例吉林五险一金比例是多少？1、养老保险缴费比例：单位20%，个人8%;2、医疗保险缴费比例：单位7.5%，个人2%;3、失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。4、工伤保险缴费比例：根据用人单位从事生产经营安全风险程度，用人单位缴纳费用在0.6%-2%之间确定，职工本人不缴纳。    几乎每个上班族都要接触五险一金，五险一金是我们在这个社会生存的一种基本保障，很多人...

襄阳市五险一金缴纳的比例是多少？ 襄阳市五险一金缴纳比例：养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险单位0.5%，个人不需要缴纳。生育保险缴费比例：单位0.7%，个人不交钱。住房公积金缴纳比例：单位8%-12%，个人8%-12%。   对普通职工生活来讲，只有更好的掌握五险一金的相关知识，才能更好的利用五险...

青岛五险⼀⾦的缴纳⽐例是多少本⽂《青岛五险⼀⾦缴纳标准最新规定，五险⼀⾦⽤处及缴费⽅式》是由⼩编为您精⼼整理，由于该资讯还未正式更新，所以沿⽤往年相关资讯，希望对⼤家有所帮助。如有变动，请以官⽹公布为准。法律已规定⽤⼯单位应该为劳动者缴纳社会保险(养⽼、医疗...想要了解更多关于青岛五险⼀⾦的缴纳⽐例是多少的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。法律已规定⽤⼯单位应该为劳动者缴纳社会保险(养⽼、医疗、⼯伤...

五险一金缴纳比例五险一金计算方法五险一金是指社会保险和住房公积金，是为了保障劳动者的权益和提供社会保障而设立的一项制度。下面将详细介绍五险一金的计算方法。五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这些险种的缴纳比例和计算公式都是根据国家相关部门的规定执行的。1.养老保险：养老保险是为了保障劳动者在退休后能够获得基本养老金。养老保险的缴费基数为职工的工资总额，缴费比例根据地区的不同...

2013年五险一金基数表类别缴费基数单位缴纳比例单位缴纳金额年度小计个人缴纳比例个人缴纳金额年度小计备注单位8个月个人8个月养老保险385620%462.725552.648%18522203701.761480失业保险38562%46.72560.641%23.14277.68373.76185.12医疗保险38567%161.951943.42%46.24554.88工伤保险38560.50%...

单位个人单位高限97611952.2社平3254650.8低限1953390.6高限10419208.38社平347369.46低限208441.68高限10419729.33+6.4社平3473243.11+6.4低限2084145.88+6.4医疗7%+6.42%+1.6失业0.020.01养老0.20.08一、保险基数1．养老、失业保险：以本人上年度月平均收入或西安市职工上年度月平均工资（目...

上海五险一金公司缴纳比例及缴费基数是多少养老保险单位缴纳比例：21%;个人缴纳比例：8%医疗保险单位缴纳比例：11%;个人缴纳比例：2%失业保险单位缴纳比例：1.5%;个人缴纳比例：0.5%生育保险单位缴纳比例：1%;个人不承担缴费工伤保险单位缴纳比例：0.5%;个人不承担缴费 单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。 
  如今，上海以是我国最发的经济城市，也是职员较多...

医院员工社会保险管理办法社会保险：是指国家立法保障劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育、居住等方面，从国家和社会获得帮助或补偿（以货币形式体现）的一种社会保障制度。社会保险的种类：基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及基本住房公积金等（简称“五险一金”）。社会保险是国家立法强制实施，缴费的个人和单位都必须按照规定的费率缴费，为落实国家政策要求，现对社会保险参保工作规范如下：一、医...

五险能否用于员工福利的折现？企业必须合法缴纳五险一金，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金。缴费比例为养老保险单位和个人分别为20%和8%，医疗保险单位和个人分别为12%和2%，失业保险单位和个人分别为2%和1%，生育保险单位缴纳0.60%，工伤保险单位缴纳2%。法律分析：不可以，这是不合法的私自行为。企业必须给职工缴纳五险一金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房...

五险一金考试试卷一、选择题1、五险指的是（）A、养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险；B、养老保险、工伤保险、工商保险、医疗保险、失业保险；C、养老保险、工商保险、医疗保险、生育保险、失业保险；D、养老保险、工商保险、医疗保险、生育保险、失业保险；2、平时咱们上医院看门诊以及住院，要用到的保险险种是（）A、养老保险B、医疗保险C、生育保险D、失业保险3、单位女职工享受生育险，可报销的选...

五险一金缴纳比例薪资4500五险一金扣多少钱对于员工来说，五险一金是非常重要的，根据法律的相关规定，用人单位是需要为自己的员工缴纳五险一金的，对于五险一金的缴纳也是有法律明确规定的，那么，薪资4500五险一金扣多少钱？下面就跟着我一起来了解一下吧。    一、薪资4500五险一金扣多少钱     月薪4500元，扣除五险一金后，约剩：3825元。（养老扣8％...

石家庄七险二金工资计算器在线计算题主你的描述里面缺少城市，所以我就按照北京的情况来给你算一算。如果税前5500，五险一金缴纳比例按照最高的来计算，那么扣除五险一金后你能领到的工资应该是3355.8元。（五险一金个人缴纳1224元，公司缴纳2131.8元）不过这还没有完，因为你也说了，公司说的七险二金。多的两险一金应该是补充医疗保险、补充工伤保险和企业年金，两险这部分不需要个人多掏钱，你还需要缴纳的...

感谢原创作者！！转给大家看看呗。所谓的“五险一金”，即是指：养老、保险、失业、工伤、生育五种保险和住房公积金（一金）。其具体的缴纳比例如下：          养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;          医疗保险：单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统...

2023年杭州市社会保险基数【原创实用版】1.2023 年杭州市社会保险缴费基数  五险一金缴纳比例2.社保缴费基数的计算方法  3.2023 年杭州市五险一金缴纳比例  4.2023 年杭州市五险一金缴纳基数和比例的具体数值正文2023 年杭州市社会保险缴费基数及比例已经公布。社保缴费基数是指个人在缴纳社会保险时所依据的工资数额，一般是指当月的工资。而社保缴费基数的...

2017年广西社保个人和单位最低交费的标准及五险一金缴纳比例  单位缴费    缴费基数    上限：11711.4元    下限：2342.3元    缴费比例    养老保险单位：20%;个人：8%    医疗保险单位：8%;个人2%    失业...

2024年长春市五险一金缴纳比例是根据国家相关政策规定的，并在此基础上根据地方实际情况进行调整。下面将详细介绍2024年长春市五险一金缴纳比例的规定。五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。这些保险和公积金的缴纳比例既是根据中央政策规定的，也有一些地方政府根据本地实际情况进行了一定的调整。首先，养老保险的缴费比例是由中央政府统一规定的。根据国家相关政策，2024...

2022桂林市五险⼀⾦缴纳⽐例与缴存⽐例是多少桂林市五险⼀⾦缴纳⽐例与缴存⽐例是多少？下⾯店铺⼩编整理了相关内容，希望对⼤家有所帮助。桂林公积⾦缴存⽐例桂林市⽬前的住房公积⾦⽉缴存额上限，是由上⼀年度的城镇在岗职⼯⽉平均⼯资乘以⼀定倍数再乘以最⾼缴存⽐例系数得出来...想要了解更多关于桂林市五险⼀⾦缴纳⽐例与缴存⽐例是多少的知识，跟着店铺⼩编⼀起看看吧。1、桂林公积⾦缴存⽐例桂林市⽬前的住房公积⾦...

In life, if someone gives help, it is lucky, and if no one gives help, it is destiny.简单易用　轻享办公（页眉可删）年柳州五险一金缴纳比例是多少？ 1、养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%2、医疗保险：单位缴纳比例7.5%，个人缴纳比例2%3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%4、工伤保险：单位...

2023年山西五险一金缴纳比例整理    2023山西五险一金缴纳比例     养老保险：目前养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）; 五险一金缴纳比例    医疗保险：医疗保险缴费比例：单位7%，个人2%+3元（3元为大病保险）     失业保险：失业保险缴费比例：单位2%，个...