19Market市场水工业市场  2009 年第 1-2 期联合国于1997年向全世界发出警告：“地区性的水危机预示全球性危机的到来。”全世界水环境污染异常严重，全球污水排放量已达1－2×1012m3/a，每年有500－1000万人死于与水有关的疾病。至今距1997年的警告已逾十年，世界对水污染的控制有无进步？这是我经常深思的问题。从我本人的经历和考察，我终于到了一些案例，这些案例向我...

防城港市人民政府关于印发防城港市城市规划委员会管理暂行办法的通知 文章属性 ∙【制定机关】防城港市人民政府 ∙【公布日期】2008.12.26 ∙【字 号】防政发[2008]53号 ∙【施行日期】2008.12.26 ∙【效力等级】地方规范性文件 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】机关工作 正文防城港市人民政府关于印发防城港市城市规划委员会管理暂行办法的通知（防政发〔2008〕53号）各区、县（...

信用卡项目可行性分析报告规划设计 / 投资分析信用卡项目可行性分析报告说明该信用卡项目计划总投资19071.23万元，其中：固定资产投资16359.84万元，占项目总投资的85.78%；流动资金2711.39万元，占项目总投资的14.22%。达产年营业收入26917.00万元，总成本费用20596.50万元，税金及附加339.11万元，利润总额6320.50万元，利税总额7531.40万元，税后净...

我的大学规划演讲稿8篇 我的大学规划演讲稿1  亲爱的各位学长、同学们：  大家好！  这个演讲稿，算是我们沟通与演讲的作业。也许很多同学和我一样，以大学命名。写着，讲着，我的大学。  是啊，这是我们的大学，我们十几年读书生涯的最终。在这之后，我们完全的脱离我们的学校，然后，进入社会，进入我们并不熟悉，的社会。  他们说，大学就是一个小社会；他们说...

美国大都市区交通规划及其启示摘要：本文介绍美国大都市区的交通规划机构，其发展历史、组织形式和主要职能；考察和分析美国城市交通规划和交通研究的基本原则和主要内容；最后结合我国的实际，提出若干体会和建议。1 美国的大都市区交通规划机构（MPO）美国是一个联邦制的国家，由50个州组成。每个州分成若干个县，下辖市和一般地区。旧金山是例外，县和市的地域范围一致。所谓的大都市区是由若干个市（县）组成的成片地区...

《佛山市城市更新专项规划（2016-2035）》征求意见稿一、规划背景城市更新（“三旧”改造）专项规划是指导我市城市更新推进及项目建设的重要依据，上版城市更新（“三旧”改造）专项规划《佛山市“三旧”改造专项规划修编及动态调整项目（2012-2015）》已于2015年底到期，需要编制新一版城市更新专项规划指导我市城市更新工作。同时，我市现状建设强度已高达38.2%，城市更新和减量规划是我市城市发展的...

新型农村社区用地的合法性小产权房政策作者：暂无来源：《资源导刊》 2015年第11期    宋振榜    新型农村社区建设是社会主义新农村建设的形式之一，有着具体的操作方法和内容，其合法性是客观的，法律和政策依据齐全，只需要站在依法行政观念上，正确适用法律和政策，即可解决建设当中认识不一致的问题，促进其健康发展。    一、新型农村社区是...

两违整治工作相关问题政策解读一、为什么要开展“两违”整治工作？根据省、市、县有关文件精神，我镇已全面开展“两违”整治工作。目前，我镇“两违”现象十分突出，已严重破坏了城镇总体规划，严重影响和阻碍了城镇的发展，严重侵害了绝大多数众的公共利益。整治“两违”，势在必行、刻不容缓。二、什么是“两违”建筑？所谓“两违”建筑，是指未经批准占用土地擅自建房的行为和没有取得建设工程规划许可证或者违反建设工程规划...

襄阳市查处违法建设工作领导小组关于对违法建设依法界定及查处的实施意见 来源：襄阳日报    发布时间：2011-07-18     为了确保查违拆违工作顺利开展，同时做到依法拆违，保护当事人的合法权益，依据《中华人民共和国城乡规划法》《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国水法》《中华人民共和国防洪法》《中华人民共和国城市房地产管理法》《城市房地产开发经...

北京市延庆县人民政府关于进一步加强农村住房建设管理的指导意见 文章属性 ∙【制定机关】北京市延庆县人民政府 ∙【公布日期】2011.12.01 小产权房政策∙【字 号】延政发[2011]50号 ∙【施行日期】2011.12.01 ∙【效力等级】地方规范性文件 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】村镇建设 正文北京市延庆县人民政府关于进一步加强农村住房建设管理的指导意见（延政发〔2011〕50号）各...

固原市人民政府关于印发《固原市城市规划建设管理办法（试行）》的通知 文章属性 ∙【制定机关】固原市人民政府 ∙【公布日期】2015.01.31 ∙【字 号】固政发〔2015〕9号 ∙【施行日期】2015.03.01 ∙【效力等级】地方规范性文件 ∙【时效性】现行有效 ∙【主题分类】城乡规划 正文  固原市人民政府关于印发《固原市城市规划建设管理办法（试行）》的通知  固政发〔2...

广州地铁二\八号线白云公园站1 工程概况及设计背景1.1根据《广州市轨道交通路网近期建设规划》，二号线在现在已开通运营的江南西～三元里段基础上向南延伸至广州新客站，向北延伸至嘉禾站，共24座车站，运营里程约31.267km，广州新客站和嘉禾站为二号线的终点折返站。二号线延长线工程正是广州市在城市布局发生重大变化背景下，为适应城市发展战略意图而提出的大型基础设施工程，南起武广专线广州新客站，北边连接...

市政•交通•水利工程设计M unicipal 'T rcffic- Water R fio u rrrs Engineering Design多维视角下的地铁枢纽站周边综合开发—以广州白鹅潭地铁站场站综合体为例Comprehensive Development Around Metro Hub Station fromMulti-Dimensional Perspective-----A ...

中国大陆有(或即将有)地铁的城市(37个)：北京，上海，广州，深圳，南京，天津，西安，武汉，长沙，成都，重庆，大连，苏州，无锡，常州，杭州，宁波，石家庄，沈阳，哈尔滨，佛山，东莞，洛阳，南宁，厦门，徐州，福州，济南，青岛，长春，郑州，昆明，合肥，南昌，贵阳，包头，南通。北京地铁  北京地铁是服务于北京市及其周边地区的城市轨道交通系统。它始建于1965年7月1日，1969年10月1日第一条...

4基于企业战略的人力资源规划构建思考张靖梓( 长春科技学院，吉林　长春　130600 )【摘　要】本文将详细介绍企业战略与人力资源规划间的关系，并提出优化规划流程、完善规划体系、强化激励管理及增设多元化发展四项完善人力资源规划构建的具体措施。为了提升企业的整体发展，达成基本战略，管理人员应采取有力措施，改进人力资源的管理体系，提升企业的综合实力，使其稳步发展。【关键词】企业战略；人力资源规划；激励...

第四章  人力资源规划本章要点一、学习．目的与要求  通过本章学习，了解人力资源、人力资源管理、战略性人力资源管理等有关概念、作用和基本理论，理解人力资源管理模式、发展趋势和企业战略与人力资源战略的匹配，掌握人力资源管理与人事管理的区别和联系及主要内容。人力资源规划的含义及分类人力资源规划的作用人力资源规划的内容及程序人力资源规划的原则与目标人力资源需求预测人力资源供给预测人力...

人力资源规划的战略价值在组织管理中，人力资源规划是一个至关重要的环节。它不仅可以帮助组织招募和保留人才，还可以为组织提供战略优势。本文将探讨人力资源规划的战略价值，并阐述其在组织中的重要性。一、引言人力资源规划是指根据组织的长期战略目标和短期业务需求，合理预测、计划和调配人力资源的活动。它有助于组织提前预测人力资源需求，并为未来的发展做好准备。人力资源规划的战略价值不容忽视。二、提高组织竞争力人力...

人力资源规划的战略意义引言：人力资源规划是现代企事业单位管理中的一项重要工作，它对组织的发展和竞争力具有战略意义。本文将探讨人力资源规划的战略意义，并分析其在战略决策、人才储备、绩效管理、组织发展等方面的作用。一、人力资源规划与战略决策人力资源规划为组织制定和实施战略提供了有效的支持和指导。通过对内外部环境的分析和预测，人力资源规划能够提前发现市场需求的变化趋势，为企业战略调整提供依据。此外，在制...

人力资源战略规划的基本原则人力资源战略规划是指组织根据其长期发展目标和战略定位，对人力资源进行全面规划和布局的过程。它是一项关系到组织未来竞争力和可持续发展的重要工作。在进行人力资源战略规划时，需要遵循一些基本原则，以确保规划的有效性和可行性。本文将从目标一致性、全面性、灵活性、持续性等方面，介绍人力资源战略规划的基本原则。一、目标一致性人力资源战略规划的首要原则是确保与组织的长期发展目标和战略目...

提升人力资源战略规划能力人力资源战略规划是一个组织在人力资源管理方面的重要策略。它涉及对人力资源需求的预测和规划，以确保组织能够招募、培养和留住高素质人才，从而实现组织战略目标。提升人力资源战略规划能力对于组织的发展至关重要。本文将探讨提升人力资源战略规划能力的几个关键因素。一、深入了解组织战略要提升人力资源战略规划能力，首先需要深入了解组织的战略目标和发展趋势。只有对组织的战略有清晰的认识，才能...

人力资源战略规划人力资源战略规划从大的方面来讲，是根据企业的发展战略，结合企业内外部环境，对选、育、用、留等人力资源管理活动所做的全局性的提前谋划。人力资源战略规划内容主要包括人力资源职能战略的规划、组织规划、制度规划、人员供需规划、人力成本规划等方面。从小的方面来讲，主要是指为了实现企业战略，从时间、质量、数量、结构等方面满足企业需要的人员所做的一系列分析、预测、计划、安排等工作，其核心是人员供...

人力资源规划包括五个方面  1 战略规划是根据企业总体发展战略的目标，对企业人力资源开发和利用的方针，政策和策略的规定，是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性计划  2 组织规划组织规划是对企业整体框架的设计，主要包括组织信息的采集，处理和应用，组织结构图的绘制，组织调查，诊断和评价，组织设计与调整，以及组织机构的设置等等  3 制度规划制度规划是人力...

人力资源发展规划及实施策略人力资源是一个公司最重要的财富，如何制定合理的人力资源发展规划，就成为了企业未来发展的关键。本文将就这一话题展开探讨。一、人力资源发展规划的概念及意义人力资源发展规划是指企业为了适应不断变化的市场环境，制定的合理、系统的人力资源管理策略，以达到公司发展战略的目标。人力资源规划的重要性在于能够提高企业的整体竞争力。企业只有合理规划，才能有效布局人力资源，将人才潜力发挥到最大...

人力资源管理的战略化规划与执行人力资源管理在现代企业中扮演着至关重要的角。它是一个协助企业实现战略目标的关键部门，通过招聘、培训、绩效评估等手段，为企业提供有竞争力的员工队伍。然而，人力资源管理并非仅仅是一个支持性部门，它也应更加注重战略化规划与执行，以实现企业的长期发展目标。首先，战略化规划是人力资源管理的基石。如同企业需要制定战略规划一样，人力资源也需要制定长期的战略计划。这包括对企业当前和...

企业战略人力资源管理1 什么是企业战略人力资源管理企业战略人力资源管理是指企业在制定和执行战略时，将人力资源管理作为一个重要的战略资源，以实现企业发展战略的一种管理模式。它包括了从人力资源规划、人力资源招聘、员工培训、绩效管理以及员工福利等方面的战略管理。2 企业战略人力资源管理的重要性企业战略人力资源管理的重要性在于，在企业发展过程中，人力资源是最重要的战略资源之一。企业需要从长远角度考虑员工的...

第一章导论第一节人力资源战略与规划概述基本知识点：1.基本概念（相关的概念）念2.两者关系3.意义一、基本概念（一）人力资源及管理人们一般将资源分为四大类：自然资源、资本资源、信息资源和人力资源。1.人力资源概念①人力资源这一概念是由美国管理学大师彼得·德鲁克于20世纪50年代最早使用②清华大学张德：认为人力资源是劳动者的能力③南京大学赵曙明：认为是生产能力，并且它是最活跃、最积极、最具主动性的生...

人力资源战略与规划概述  人力资源战略与规划概述  1. 从经济学角度人们一帮将资源分为四大类：自然资源、资本资源、信息资源、人力资源  2. 人力资源概念最早由美国管理学大师彼得・德鲁克于20世纪50年代提出。  3. 人力资源在广义上是指一个社会具有智力劳动能力盒体力劳动能力的人的总和，包括数量与质量两个方面。  4. 狭义上是指组织所拥有的用...

人力资源战略规划的核心要点人力资源是企业发展的重要基础，对于企业的长远发展而言，人力资源规划具有重要的战略意义。人力资源战略规划是企业战略规划的重要组成部分，它关系到整个企业的生产力和经济效益，更关系到企业的未来发展。一、人力资源战略规划的意义和目标人力资源战略规划是为了更好的适应企业长远发展战略和市场环境的需求，以确保企业的长远竞争优势。人力资源战略规划的目标是为企业提供更具竞争力的人力资源，通...

四川省第三轮矿产资源规划实施评估张律，肖鹏飞，方坤，罗鹏，郑梦天，李凌艳，郭宇衡，刘治成，杨雯婷，张鹏（四川省国土科学技术研究院四川省卫星应用技术中心，成都610045）摘要：《四川省矿产资源总体规划（2016-2020年）》实施以来，矿产资源保障基础进一步夯实，勘查开发布局得到优化，矿业向好绿发展，矿产资源利用与保护水平明显提高。本文通过对2016-2019年矿产资源勘查开发情况进行定性与定量...

采购⾥⾯PR，PO是什么意思，什么英⽂缩写PO : 订单(Purchase order)PR : 采购申请Purchase Reques拓展资料其它企业管理⽤词bai缩写1、ERP : 企业资源规划 (Enterprise Resource Planning)2、FAE : 应⽤⼯程师(Field Application Engineer)3、FCST : 预估(Forecast)4、FQC :...