作者：暂无
来源：《廉政瞭望》 2016年第12期
文_本刊记者李天锐
“法院院长荀正义和老领导在会所吃饭，违规了吗？”
“上面一个指令，下面就是这样全员出动，很真实，想起了我以前驻村维稳的时候，也是一夜一夜对重点户盯梢。”
“法官王公道挺像我一个师弟的，有点真本事，又有点耍小聪明。有点土办法，又有点同情心。”
11月18日电影《我不是潘金莲》上映后，公务员们讨论得不亦乐乎。围绕着李雪莲的告状，法院审判员、院长、公安局长、县长、市长、省长等人的表现，展现了官场诸多非日常、非公开，但体制内人士颇为熟悉的真实场景，恰似一幅幅官场“”，被誉为电影的最大突破和亮点。
电影的圆形画幅则宛如西洋镜，冷静地提醒着体制内看客，使他们在会心一击之后，陷入良久沉思。
新老领导“私宴”，背后有隐情
电影前半部分有一个重要场景——法院院长荀正义宴请对其有提携之恩的老领导夫妇，为其庆祝金婚。正是荀正义当晚喝高了偶遇李雪莲拦路告状，对其粗暴对待后，李雪莲方开启20年的“告状模式”。
这场私宴，有很多值得咂摸的细节。宴席开始，荀开宗明义，是个人掏腰包，而非公款请客，但在座的却有法院办公室主任等诸多工作人员，一切程序亦如同公务接待，引人遐思。
随着镜头转换，官场酒桌文化登场：荀正义客套谦虚，办公室主任则不忘吹捧：“荀院长给自己定了‘五条禁令’，能不喝酒的不喝。今天老领导来了，破例了。”让新老领导面露尴尬后又转移话题。老领导及夫人大谈“忍字诀”，众人适时活跃气氛……酒桌只有短短一分多钟戏份，角个性鲜明且符合身份。
而宴席结束上车时，老院长告诉荀正义：“你的事我已托老李去办了”，“今天酒好”，饭局的秘密被和盘托出，有如神来之笔。
原著中，还有另一段酒桌故事——老领导好酒，荀正义却不善饮。酒宴开席后，两人都喝真酒，但划拳行令人人过关时，部下就开始玩障眼法，给荀的酒杯掺矿泉水。到最后老领导醉了，半醉的荀正义也装着全醉被人架下来。以至于看到李雪莲后大惊，却还得先装醉。
这场私宴，也勾勒出新老领导的微妙关系。原著中，当年老领导属意的接班人并非荀正义，而是常与其一同打桥牌的老葛，可后来老葛因酒后驾车出车祸去世，才有了荀的上位。老领导的形象亦颇为立体。一方面，他懂得把握分寸，退下来后一般只在生活待遇上提要求。另一方面，却总是闲不住，以至于一看到有人告状就亢奋，告诫荀正义要“为民做主”，被夫人数落“别忘啦，你已经退休啦”。
对荀正义而言，他既为老领导“明事理”而欣慰，把他“供着”。另一方面，老领导也有用得着的时候，这次饭局便是一例。
“一个退休的老干部，想坏你的事还是有能量的；他在台上那么多年，上上下下，也积累下丰厚的人脉，料不定哪块云彩下雨，就砸在了你头上。” 原著中荀正义的“经验之谈”，道出了不少在任官员对退休老领导的复杂感情。
指示执行过度，不都是下级的错
“正在节骨眼上，先把她弄走！”
李雪莲第一次到市上告状，头顶冤字在市政府门口静坐三天，惊动了蔡市长。为迎接精神文明创建检查，市长一句话，李雪莲被投进拘留所关了7天，说出“识大体，顾大局，团结一致向前看”后才被放出来。
市长只是指示把她弄走，并没有说送到哪儿去。后来的情节也证明，市长压根没有将其关进拘留所的意思。但从市政府到市公安局、区公安分局、派出所，指示一级级传下来，就过度解读变了味，变成了“市长发脾气，让把这妇女关起来”。
官场过度解读和执行领导指示，原因多种多样。有时还不都是下级的错。不少官场中人就认为，李雪莲之所以被关进拘留所，市长指示不具体是更重要的原因。别忘了，因为李雪莲的事，蔡市长确实动了气，难说不想治治李雪莲。“上有所好，下必甚焉。”下属只是要想为他分忧，走了个极端。
事实上，官场语境中，“上级的指示到底是什么意思”，下级向来猜测颇多。尤其是不太好摆上台面的事，领导说的这件事，事实上到底是这件事儿，还是另一件事儿？这被有些学者视为政治判断中的重要成本。再加上对这些事，领导指示一般都很含糊。有些干部就说，这些事情做对了，是根据领导指示做成的；没做成，那是自己领悟错了。如果电影中李雪莲因为进了拘留所而上访，市长也可以说，这并非自己本意，以减轻处罚。可还没等李雪莲告状，他就已被撤职。
电影里还反映了另一种情况——即使领导的指示和出发点是好的，执行中也会走样变味。如首长因李雪莲告状事件震怒，要求反思后，省长认为是下属办事不力，给全省抹了黑，就建议把涉及此事的市长、县长、法院院长等全部撤职，首长得知后痛批“矫枉过正”，却也无可奈何。上级要求认真解决李雪莲的事，下级就派人围住她家24小时监控……这些表面上是过度解读指示、层层加码、工作方式简单粗暴，根子上则是缺乏为民情怀。
官场中，还有一种执行走样，即对触及自身利益的改革措施、上级决策指示等阳奉阴违、消极应对。这种情况更为复杂，需要进一步改变观念、深化改革来解决。
首长震怒，公开报道又如何？
首长下团参与人代会讨论，既是电影中段的高潮和转折点，也是中国电影中鲜有的反映全国人大开会的情况。
这一段故事，同样有几个细节引起官场人士回味。如储省长在会议期间从恭谨到害怕，再到汗流浃背的表现，再如首长一开始谦称不发言，后来证明是“有备而来，有话要说”等。还有一个值得关注的细节，则是首长讲心里话和引出李雪莲的事时，主动让“下边的就不要拍了”。胜利床照
领导讲话和举动，哪些通常不被公开报道？多名在机关负责宣传的人士介绍，领导讲话一般都有通稿，以稳妥、正确为要。即兴举的例子，带有情绪的话，个性化的表述和举动等，有的因为内容涉密，有的容易引起“轰动”和不必要的放大，进而使其他领导误会，过去通常不写入报道。领导对某地的关心、对基层干部的关注等，则可写入活动通讯之中，体现亲民爱民。
电影中，首长公开讲“有人说我左”，因李雪莲事件拍桌痛骂各级官员，疾呼反腐倡廉，颇为罕见。既涉及到意识形态和立场等敏感问题，又让该省颜面扫地。因此，首长主动叫停报道。媒体最终公开出来的内容，应该只有首长前面所说，同意政府工作报告，和对一年工作中规中矩的评价。
不过，上述未被报道的内容，往往是官场中人特别是下属想要看到的。因为这些干货罕见地展示了领导的关注点和情怀，将领导还原成了一个有血有肉的人。对与会者也是一次教育。电影之中，首长的震怒尽管没有公开报道，但却随着一众官员的去职而发酵开来，直接影响了后任官员对李雪莲态度的软化。
近年来，现实官场中，领导的真性情也更多地在媒体上展露出来。如时任山西省委书记王儒林曾在全国“两会”上几次披露当地腐败的具体情况，吉林省委书记巴音朝鲁亦公开发话：“‘为官不为’就让他不能为官。”如今在不少人看来，官员发飙放话，躲避媒体已并非好的选择。相反，随着媒体报道和公众关注，还将为推动解决问题营造良好氛围。
“我也是有进步的想法的”
“你在暗地里做这份工作， 图个什么呢，不会纯粹是为领导分忧吧？”
“我就纯粹是为领导分忧的，当然了，我小贾帮组织解决了这么大的困难，肯定希望组织关心我。我也是有进步的想法的……”
在影片后段，法院庭长贾聪明联合赵大头施出“美男计”，将李雪莲带往黄山旅游，并准备回乡后结婚，让故事情节一度峰回路转。
贾聪明为领导分忧，是想要一顶更大的官帽子。当李雪莲事件被大领导过问，有人被撤职，就成了事关个人帽子的大事。围绕着她，一众官员不是为了争帽子，就是为了保帽子。赵大头愿意与贾聪明合谋，是为了儿子的编制。而市长、县长、法院院长千方百计劝说李雪莲放弃上访，也是因为如果此事闹大了，会保不住自己的帽子。
官场中，各种利益错综复杂，官员还不能轻易放弃头上的帽子。正如电影中王公道对县长说的，“你不想干了，市长还想干呢，还有我还想干呢！”牵一发动全身，这正是一些地方官场的真实反映。
正是在保帽子、争帽子的诱惑下，许多官场中人忘记了本心和初衷，变得不择手段。电影中，贾聪明用计之所以遭到更大质疑，是因为其他官员都各有苦衷，而贾则更多的是欺骗。颇具反讽效果的是，他的办法却最接近成功。如果他和赵大头打电话吵架没被李雪莲听见，主动替领导分忧的贾聪明就要被夸为“真聪明”，官升一级了。
从这些官场细节中，值得反思的除了根深蒂固的官本位思想、官由上授的现实，还有每一个人的认识和态度。正如电影结束时市长马文彬所说：“为了保全自己的帽子，必然不敢担当，只对上面负责不对下面负责。其实不对老百姓负责，才是对上级的最不负责。”
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