中国人民银行我为职工办实事项目清单
做好员工身心健康保障服务工作，提升员工幸福指数。对总行职工午间休闲、健康运动设施、学习型活动区域打造等需求进行调研，重点关注员工身心健康保障需求、自我学习提升需求、午间休息需求等；制定工作方案，对总行员工书籍阅览室、休息区域、健身场所等进行设计并逐步推进落地实施。
二、农牧民工金融服务工作
进一步加强党建引领，深化农牧民工金融服务工作，研究制定农牧民工金融服务发展战略、规划、方案，协调对接各级政府及相关单位，推进工作落地。
三、零售信贷产品优化，提升小微企业金融服务质量
韩胜妍研发设计经营性贷款产品及消费性贷款产品。研发一款经营性贷款产品面向已经获得本行抵押贷款的普惠小微客户，发放经营性信用贷款，结合降低融资成本等实措，满足普惠小微客
户的融资需求；研发消费性贷款产品面向中高端客户、行政企事业单位、代发工资单位员工及公积金缴纳客户体，用于满足借款人个人及家庭合理消费的贷款；并且在贷款准入环节中在风险可控的情况下，进行申贷流程简化等。
四、建立完善薪酬数据系统，提升薪酬发放质效。
结合实际工作需求，与行内信息科技部自主研发团队积极沟通，提出系统建设需求。拟由自主研发团队基于行内综合业务处理平台开发建设存款认定及绩效分摊模块，实现全行存款认定、业绩分润的信息化管理，完成财政性存款转移合并、存款绩效分成、派生类存款绩效认定、协议存款绩效认定、存款基数剔除等薪酬计算的系统化、自动化。吴启华 三级
五、切实解决员工工作及生活实际困难
深入了解员工工作、生活、健康状况等实际困难和特殊情况，通过调整工作地点、工作岗位，使员工能够更好地兼顾工作和生活。
六、发挥工会作用为基层解决切身实际问题
发挥工会桥梁纽带作用，在帮助解决支行员工工作、生活、办公环境、就医等方面的切身实际问题，目前正在推进2项工作。
只要你还需要我原唱七、提升全行数据统计管理质效。
成立调研组，组织开展本行数据质量治理情况调研，针对分支机构报表、统计质效不高的症结，聚焦分支机构反映的数据统计口径多、统计困难、取数路径不明确等问题，寻求解决方案；牵头组织开展数据标准化梳理，会同与数据定义部门、管理部门下发数据标准文件；统筹梳理本行数据系统，结合调研结果，向本行科技部及自治区联社提报优化建议。
八、为中小企业客户适当减免罚息
为中小企业客户解决财务困难，依据政策，制定中小企业客户适当减免罚息相关工作措施。
华裔是什么九、帮助分支机构加强与机关单位的沟通联系，为开展营销搭建平台
帮助中山支行与中山西路街道办事处加强沟通联系；帮助滨河支行深入开展进厅局营销活动。
十、优化银行网点业务服务流程，提升老年人支付服务便利化工作
十一、乡村振兴金融服务工作
制定全行乡村振兴金融服务战略规划，部署推进重大政策、重大行动和工作落实，协调解决乡村振兴金融服务重点难点工作，开展乡村振兴有关问题的调研和政策研究检查指导各分支行乡村振兴金融服务。段宏奕
十二、青年员工挂职农牧区推动金融服务融合发展
由团委牵头，推进重点支行试点运行金谷青年到试点村委会挂职锻炼工作，通过创立“金融服务队伍”、推动金融知识培训和宣传普及、推动青年创业贷款工作、促进农村信用环境建设、推动农村青年致富带头人培养工作、推进农牧民工建档授信工作、推进创建“农信驿站”；帮助农牧民用户解决融资难融资贵、金融知识匮乏、金融信息不对称的问题，打通金融服务“最后一公里”，提升农牧民的金融服务获得感；帮助全行青年搭建成长成才平台，充分调动青年员工的工作积极性和能动性，努力打造一支敬业、奉献、务实、创新的优秀青年人才队伍。
十三、基于本地商圈及利农商城场景建设着力优化营商环境
依托利农商城及行内本地商圈两大场景，加大力度拓展推荐一批商户入驻，重点联系拓展本土特产品生产销售企业、脱贫攻坚重点商户、民生普惠小微企业等，为企业传递电商销售经验、上架优质商品，增加产品曝光度，拓宽小微企业及个体工商户销售渠道，着力优化营商环境、提升金融服务质效，构建金融服务生态圈。
十四、强化用户价值分析研究
十五、手机号码支付业务推广，提升众金融服务获得感
制定手机号码支付业务推广方案，在社区举办手机号码支付业务推广互动活动。
献给老师的贺卡十六、减免商户收单业务手续费，优化营商环境、优化支付环境。
制定减免手续费工作方案，按月向商户进行手续费减免和返还工作。
十七、开展“我为众办实事、金谷社区普惠行”营销宣传活动
组织开展“金谷社区普惠行”营销宣传活动，以大型宣传活动及进社区宣传活动方式，为众开展普惠金融宣传、金融知识宣传及金融产品介绍等工作，做好社区金融信用环境宣传等工作，提升全行社区金融服务能力。
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