交投鄂西北高速公路运营管理
文化品牌系统建设方案
企业文化是企业综合实力的体现，是一个企业凝聚力、意志力和文明程度的反映，更是推动企业转型发展的不竭动力。为提高谷竹公司的创新力、形象力和核心竞争力，全面打造平安和谐的谷竹高速品牌形象，就必须提炼培育先进的企业文化，积极推进文化强企战略。
谷竹高速公路文化品牌建设的总体思路是：深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，以宣贯交投行业和本企业核心价值体系为主线，通过深入开展创建、深化、巩固、升华企业文化品牌实践活动，充分发挥文化引领、推动、示、传播作用，以"交投”文化品牌体系为依托，全面建设和打造谷竹高速公路"畅美谷竹”文化子品牌，为公司运营管理事业转型跨越发展提供强劲的文化动力。
一、谷竹公司文化品牌建设的容包括：
文化建设主要包括培育、提炼和整合鲜明的企业核心价值观和企业精神，初步形成"立身以德为本、管理以人为本、服务以诚为本、工程以质为本”核心价值观念：
谷竹公司文化核心品牌：畅美谷竹，风雨兼程
具体体现在"三畅四美五心”：
服务目标：道路通畅服务舒畅人心欢畅
服务形象：路美景美人美站点美
花溪牛肉粉服务宗旨：热心，诚心，精心，专心，恒心
结合企业经营发展战略，紧紧围绕企业核心价值观抓好八大业务板块（高速公路、铁路、物流、港航、建设、资源、信息、金融投资）的企业经营理念建设，提炼各具特、充满生机而又符合企业实际的企业经营管理理念；突出抓好安全、质量和廉政三个理念的建设，形成以诚信为核心的企业道德，依法经营，规避风险，推动企业沿着正确的方向发展；进一步完善相关管理制度，寓文化理念于制度之中，规员工行为，提高管理效能；加强道德建设，提高员工综合素质，促进人的全面发展；推进执行文化建设，提高全员执行力；建立完善企业标识体系，加强企业文化设施建设，美化工作生活环境，提高产品、服务质量，打造企业品牌，提升企业的知名度、信誉度和美誉度，树立企业良好的公众形象；按照现代企业制度的要求，构建协调有力的领导体制和运行机制，不断提高企业文化建设水平。
（一）企业形象标识（CI）
（二）办公区文化建设
（三）站所文化建设
（四）对外形象展示
二、文化品牌建设的基本原则
文化建设要遵循以下几项基本原则：什么是互质
一是前瞻性原则。既积极吸收企业发展过程中沉淀的优秀文化因子，又面向未来，体现文化的前瞻性、创新性，构建支撑公司未来战略发展要求的文化体系。
二是以人为本原则。树立企业即人、文化是魂的理念，重视从企业和员工和谐发展以及实现员工价值出发，以人的发展带动企业发展，以企业发展促进人的发展。
三是循序渐进原则。集团文化建设过程中，要综合考虑所属单位不同成长背景及处于不同发展阶段的实际，分阶段、分层次地对所属单位进行文化整合。
四是统一性原则。防止和纠正在主体文化上各行其是，树立交投集团统一形象，强力推行交投集团文化，增强集团战略管控力、团队凝聚力和品牌影响力。
什么是房改房五是突出特原则。企业文化建设贵在特，要正确处理共性与个性的关系，在体现行业特点、展现时代精神的同时，要充分突出谷竹高速特，打造谷竹文化品牌。
六是全员参与原则。以广大员工为主体，充分发动和依靠众广泛参与，使企业文化建设具有坚实的众基础，化为员工的自觉行动。
三、主要容及工作思路
（一）主要容
（二）工作思路
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集团企业文化建设要根据行业特征和自身特点，确定企业的使命、愿景和发展战略；要总结本企业多年形成的优良传统，挖掘企业文化底蕴；要着眼于企业文化的长远发展，避免走过场。在实施过程中要与时俱进，常抓常新，随着企业外部环境的变化，及时对企业文化建设的具体容和项目进行充实和完善，促进企业文化的巩固与发展。各级各单位企业文化建设必须坚持以集团文化为主导，以保持集团文化的一致性，形成集团上下一心、建设同心的文化氛围。在此基础上，鼓励所属单位从实际出发，在集团母文化的指导下探索和培育各具特的子文化，丰富和完善集团公司企业文化体系。
四、工作目标及实施步骤
（一）工作目标
集中用两年时间，通过对集团已形成的优秀企业文化的提炼、整合、提升，建立起适应时代发展要求、符合企
业发展战略、遵循文化发展规律、体现员工根本利益的"高速文化”体系，再通过丰富多彩的宣贯活动让文化"落地”，实现员工综合素质、基础管理水平、团队执行力"三个提升”，使集团成为全国企业文化建设示基地和企业文化品牌建设先进单位，企业文化建设跨上新台阶，为集团"十二五”冲击"世界500强”提供文化动力。
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（二）实施步骤
结合"精细化管理与创新·提升年”活动，今明两年集团企业文化建设以"整合提升”为主题，分提炼、宣贯、落地、测评四个阶段实施。
第一阶段（2012年9月——11月）：提炼阶段
制定《高速集团企业文化建设实施方案》；聘请专业机构开展调研，提炼整合集团企业核心理念；编制完善《高速集团企业文化手册》及VI目视文化、文化解读手册。
第二阶段（2012年12月——2012年3月）：宣贯阶段
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