国企五险一金比例是多少
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（1）养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；（2）医疗保险单位缴费为10%，个人缴费比例为2%；（3）工伤保险单位缴费为0.2-1.9％，个人不缴费；（4）生育保险单位缴费为1%，个人不缴费；（5) 失业保险单位缴费为1%，个人缴费为0.5%；（6）住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。
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  每一份毕业生都希望一份稳定有保障的工作，国企是毕业生们向往的单位。在很多招聘会上，应聘人员都会考虑选择国企还是私企，一般的毕业生都会选择国企。国企的工资待遇通常都会高于一些事业单位，保险比例也不一样，▲国企五险一金比例是多少这是大多应聘者所关心的。下面，小编为你做详细解答。
  ▲中国的五险一金
新闻传播学>空调制热和辅热哪个好  五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。五险就相当于一份保险，而一金是你可以以低于商业银行贷款的利率去用公积金买房。所以五险一金很重要的
  中国的社会保障体系中一个重要的组成部分是社会保险，而“五险一金”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险以及住房公积金，不同的地区是有不同的缴纳比例。以北京为例，个人需要缴纳养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.2%以及住房公积金12%;单位需要缴纳的更多，包括养老保险20%、医疗保险10%、失业保险1%、工伤保险0.3%、生育保险0.8%。
  ▲国企五险一金缴纳比例
赵丽颖结婚了吗 老公是谁  国企五险一金包括：养老保险、医保、失业险、生育险、工伤保险和公积金。每个城市的国企五险一金缴纳比例是不一样的。
  据了解，我国不同省市对公积金管理要求差距巨大。具体来看，北京最高缴存比例为12%，上海最高缴存比例为7%加8%补充公积金，深圳、广州最高比例为20%，苏州工业
园最高比例则高达25%。不一样的省份所缴纳的比例不同，这些比列没有硬性的规定，没说必须说多少，可以根据实际情况进行调整。
  至于国企五险一金缴纳比例中的社保缴费比例如下：
  养老保险：单位20%，个人8%
  医疗保险：单位10%，个人2%
  失业保险：单位1%，个人1%
  生育保险：单位0.8%，个人不缴费
  工伤保险：单位1.2%，个人不缴费
  无论是私企还是国企、事业单位也好都需要缴纳五险一金，公积金是可以选择缴纳不是必须要求，但是国企要求必须缴纳公积金。相对于别的单位，▲国企五险一金比例相对较高，毕业生更希望自己能够进入国企。要是在这方面还有疑问的话，可以直接来电咨询我们的在线律师。

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