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[摘 要]当前，商事纠纷案件呈现多样化、体化、对抗性、敏感性的特点，处理难度大。商事纠纷解决机制，应当明确各种纠纷解决方式在商事纠纷解决工作体系中的地位和作用，进而形成既充分发挥每一种纠纷解决方式的特点和优势，又能够相互衔接配合、相互补充的满足社会主体多样需求的社会矛盾纠纷解决模式。商事纠纷多元化解决机制的构建能够有效地发挥各类纠纷解决措施的优势，从而达到有效解决纠纷的目的。直系军阀>回锅肉的做法
[关键词]商事纠纷；解决机制；建议
小鸭子得救了一、商事纠纷解决机制的概念及类型
商事纠纷解决机制可以分为两大类：一类是诉讼方式，即法院判决；一类是非诉讼方式，包括当事人和解、行政裁决、行政复议、仲裁、信访等。非诉讼纠纷解决方式已经成为最重要的商事纠纷解决形式，并且越来越被争议各方所推崇。现行商事纠纷解决机制包括协商、调解、仲裁（经济仲裁）和诉讼四种方式。（1）协商。协商是商事争议各方之间的争议——谈判——争议解决的动态过程。协商同调解、仲裁和判决等其他纠纷解决方式不同，协商从
发起到最终作出决定都是由双方当事人自行磋商解决。（2）调解。调解的类别主要包括人民调解、行政调解、仲裁调解和诉讼调解四种类型，形成的调解协议具有合同性质；最终达成调解协议具有法律强制执行力。（3）仲裁（经济仲裁）。仲裁机构按照争议各方事先形成的同意仲裁的合同条款，按照相应地法定程序对经济活动中所产生的商事争议进行裁决的活动。（4）诉讼。诉讼是将争议提交国家审判机关，通过审判机关解决争议的过程对当事人之间争议进行审理，通过司法程序解决争议的活动。
qq签名 哲理目前，世界范围内，非诉讼解决方式已经相当普及，并且有不断合法化的趋势，进而形成了与诉讼解决方式相互衔接、并行的多元化纠纷解决机制。多元化纠纷解决机制是指在社会生活中，各种不同类型的纠纷解决方式按照不同的职能和特点，协调共处，进而形成协调互补的纠纷处理程序体系和有机调整体系。多元纠纷解决机制虽然其源自西方，但已经逐渐被中国社会接受和认同。许多地区也开始探索适合本区域实际的多元纠纷解决机制，力图通过各种类型的立法手段以及法院、行政机关之间的协同行动来形成不同的纠纷处理模式。多元化纠纷解决机制的构建，能够很好地解决商事纠纷，更能化解矛盾、维护社会稳定。
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