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随着网络的兴起，“996工作制”也形成一种术语，为如今许多人所默认。具体而言，“996工作制”就是工时为早九和晚九，工作日是六天，已经违法我国的《劳动法》规定。非常令人无奈的是，尽管996工作制是一种违法的行为，但很少有人去反对，而反对者基本上是苍白无力，没有掀起多大的浪花。
为此有人质疑， 996工作制是历史的进步，还是倒退？
邓丽君资料新工作制度是脱胎换骨，还是重蹈覆辙？
填报名校、选择考研和考编等，其目的都只有一个，那便是获得一个不怎么忙碌且工资又高的工作。但能有这想法的并不只是个人，多人的争抢势必会造成“千军过独木桥”的局面。市场经济兴起之初，许多人为了获得高收益而选择“下海”，但如今局势已经出现逆转，有认为稳定的工作最重要，收益是否高对个人的影响不大。
刘谦下跪之所以有这样的想法和选择，绝大多数都与被默认了的“996工作模式”有关。在这样的模式之下，人与机器相差无异，除了劳动便是休息，工资还不怎么高，拥有稳定轻松的工作便是最大的渴求。
“996工作制”成为十大网络用语之初，主要是用于形容杭州有赞科技的公司的工作制。当时，在员工们的强烈抵制破解“996工作制”的怪圈
之下，有赞科技不久便被调查，而“996工作制”也随之红火起来。但就如今的情况来看，这样的工作制度已经是普遍现象，许多人只能默默地承受着来自公司方的压榨，毫无反抗可言。
在人们变得沉默和被动地认可“996工作制”的同时，似乎已经忘记曾经的8小时工作制，那是用无数鲜血才换来的重要成果。所谓的8小时工作制，主要用于描述一天之中的工作时间，24小时被区分为三块，第1块8小时用于劳动，中间的8小时自由支配，剩下的8小时用于休息。
谢娜调侃赵薇自拍照论及“8小时工作”，不得不谈及罗伯特·欧文，是他
最初喊出的“8小时劳动，8小时自己支配，8小时休息”的口号，得到工友们的普遍认可，最后成为最流行的工作制度。不过，要获得这样的待遇，并非只是喊喊口号而已，有许多人是用鲜血的代价才换来的。
19世纪80年代，随着工业化程度的深入，资本也越来越积累在个人的手中，而劳动者只能出售自己的劳动力来换取生活开支，甚至成为资本家的一部分，任由资本市场和资本家支配。社会越往前发展，资本积累越集中，劳动者被剥削的程度也越严重，与机器无异，工作由几个小时发展到十几个小时，最高则达到20个小时。但收入与支出并非对的，劳动者只能用反抗的方式去改变现状。
1877年，美国开始出现第1次全国性的罢工运动，8
易游
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小时工作制成为口号，工人们涌上街头示威游行，让美国国会被迫宣布通过8小时工作制的法律。但这并不代表劳动者就已经取得胜利，一纸文书不足以吓倒资本家。
1886年5月1日，没有受到很好待遇的美国2万多个企业中的35万工人再次涌上街头游行，一度让整个美国陷入瘫痪状态。为控制住局面，美国政府出动警察镇压，制造出多起血案。
　劳动者在美国虽然受到镇压，却得到了全世界舆论的支持。1889年7月，恩格斯领导的第二国际在巴黎举行代表大会，正式宣布每年的5月1号至3号为国际劳工节。自此，8小时工作制不再局限于部分国家，而是成为全球性的工作制。
新中国建立以来，国家就积极支持劳动光荣，在我国的《劳动法》中明确规定：劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。反观如今，似乎社会又在道行逆施，996成为打工人的常态，甚至有人发出“996福报论”的荒谬宣传。于此而言，只能为那些正在遭受剥削的劳动者鸣不平。
疯狂工作的意义何在？
既然996工作制，已经违背法律规定，那么疯狂工作的意义又何在？著名经济学家薛兆丰就曾在自己的作品中说：“让你加班的并不是你的老板，而是其他工作者愿意那样做。”的确，这也是一个不争的残酷现实。
陈乔恩明道某一企业家就曾说：“与流水线工人谈话，只要告诉他们月底能够拿到多少钱就行；与中层管理者谈话，要更多地谈及他们在季度中的奖励问题。”于个人而言，这应该就是
人们拼命加班的原因。赴怎么读
在几乎同等的起跑线上，只有给自己“加班”，才能领到更多的收入，否则工作的意义何在？难道挣更多的钱不就是为了让生活变得更好吗？企业之间也有自己的起跑线，为获得更大的收益，资本又在其中作梗，人们都不得不沦为资本的奴隶，最大程度地获取收益，从而衍生出了996工作制。
据叶杜尔氏法则的描述，压力和业绩是倒U 型的关系，适度的压力会让业绩处在顶峰状态，而过小或过大的压力则会大大地折扣工作效率。无论是对于个人还是企业，共同的目的就是挣更多的钱。但个人没有看到的另一个点就是，企业不仅仅从产品上获得收益，还要从工人的身上榨取一定的好处。
因此，既然存在共同利益，压力又达到一定的程度，人们又怎么会主动地去反对996工作制呢？
王思聪的外公有得有失，劳动创造美好生活
从某种程度而言，996工作制的确损害到了广大劳动者
的利益，给人们的好处是小的，但依然有人接受这样的工作方式，不得不令人深思。
无论工作环境、方式和压力如何，其最终的目的就是达到个人想要的东西。就如某些企业家所说的那样，流水线工人的是每个月能够得到多少收，中层管理者最关心的还是季度的奖金问题，而高级管理者也将目光关注到每一年的奖金上。
既然都有如此共同的目标，那么人们就是甘心为资本服务，在某一些程度上承认资本的调控作用。其实，基本是冷血无情的东西，给人们带来好处的同时，也会损害到绝大多数人的利益。所以，将资本的调控作用控制在一定的范围之内，就显得非常重要。
被资本调控是一种有得有失的行为，但不可否认的是，遵守市场规则会让人们的生活更好，而人们也只能在这样的环境下生活着。因此，无论996工作的性质怎么样，只要其能够给人们带来很好的收益，或者是满足人们的渴求，其存在还是被一些人所认可的。
没有人愿意被压榨，也没有人不想一夜暴富。维护现有的利益，在劳动中创造财富，从而造就美丽幸福的生活，就是人们最基本的需求。如果违背这一点而去进行无情的压榨，势必会招来广大劳动者的反抗，从而出现如19世纪在美国和欧洲地区发生的抗议事件。
总体而言，反对资本家的压迫，不是劳动者的错误，使人们在维护自身的合法权益而已。996工作制似乎也有加大压榨劳动者的势头，如果不趁早加以调控，极有可能会给社会的稳定带来隐患，同时还让广大的劳动者没有得到很好的
保障，从而影响社会的发展。