食堂员工管理规章制度细则7篇可下载
    食堂员工管理规章制度细则7篇可下载
    一个组织的管理制度,必需包含全部执行事项,不行以有所遗漏,如发觉或新的执行事项产生,应相应的制定管理制度,确保全部事项“有法可依”。下面是我给大家带来的食堂员工管理规章制度细则7篇,期望能够帮到你哟!
食堂员工管理规章制度细则(精选篇1)
    (一)严格遵守公司的一切规章制度。按时上下班,坚守工作岗位,听从组织支配,遇事要请(销)假,未经同意不得擅自离开工作岗位。
    (二)树立全心全意为员工服务的思想,讲究职业道德。文明服务,态度和气,主动热忱,礼貌待人,喜爱本职,仔细负责。做到饭熟菜香,味美可口,饭菜定量,食品足称,公平待人。
    (三)遵守财经纪律。炊事人员按规定做好员工就餐登记手续。任何人在食堂就餐须按规定做好登记。不得擅自向外出售已进库的物品。
    (四)坚持实物验收制度,搞好成本核算。做到日清月结,帐物相符。每月盘点一次,每月上旬定期公布帐目,接受员工的监督。
    (五)爱惜公物。食堂的一切设备、餐具有登记,有帐目,不贪小廉价,对放置在公共场所内的任何物件(公家或个人),不得任凭搬运或拿作它用。对无故损坏各类设备、餐具者,要照价赔偿。
    (六)做好炊事人员的个人卫生。做到勤洗手、剪指甲,勤换、勤洗工作服,工作时要穿戴工作衣帽。炊事人员每年进行一次健康检查,无健康合格证者,不准在食堂工作。
    (七)方案选购,严禁选购腐烂、变质食物,防止食物中毒。
    (八)按时开膳。每天制定一次食谱、早、午、晚餐品种要多式样,提高烹调技术,改善员工伙食。对因工作需要不能按时就餐和临时客餐,可事前有预约和通知。
    (九)做好平安工作。使用炊事模具或用具要严格遵守操作规程,防止事故发生;严禁随带无关人员进入厨房和保管室;易燃易爆物品要严格按规定放置,杜绝意外事故的发生;食堂工作人员下班前,要关好门窗,检查种类电源开关、设备等。管理员要常常督促
、检查,做好防盗工作。
    (十)加强管理,团结协作,严格执行各类规章制度,圆满完成各项工作任务。
    食堂员工管理规章制度细则(精选篇2) zhoudongyu
    一、目的
    为便利员工,体现工厂对员工的关怀,本厂特设立员工食堂,为员工供应工作餐,为保证工作餐服务质量,特制订本制度。
    二、适用范围
    本管理制度适用于所属各部门员工。
公司食堂管理制度    三、职责划分
    1、食堂炊事员负责准时供应无质量问题的食品。
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    2、行政管理部门负责协调相关事宜,并对食堂进行归口管理。
    四、基本内容
    1、员工餐的标准
    (1)员工员工餐的费用标准原则上每人每日十元。
    (2)员工餐的费用标准原则上每年调整一次,于每年年底由厂长办公室提出调整方案经相关领导审核,报厂长批示后执行。
    2、员工餐的费用及质量掌握
    (1)员工餐由工厂聘请的专职厨师负责生产制作,工厂办公室负责原料选购。行政部应建立每日选购明细帐,以随时备核。
金华百姓    (2)工厂对餐费实行目标掌握和据实报销相结合的方式,即依据实际选购金额进行报销,但报销总额不得超过餐费标准。报销时须供应凭证(发票或收据)。
    3、员工餐的质量要求
    (1)方案选购,严禁选购过期、腐烂、变质食物,防止食物中毒。
    (2)按时开膳;提高烹调技术,品种要做到多式样,改善员工伙食。
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    4、员工食堂的管理规范
    (1)员工餐厨师应做好个人卫生,做到勤洗手、剪指甲、勤换、洗工作服。
    (2)每年进行一次健康检查,无健康合格证者,不准在食堂工作。
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    (3)工作时必需自查食物是否变质、变味现象,发觉问题准时处理。
    (4)严格根据食品卫生要求去操作,防止食物中毒。
    (5)整个烹食过程必需仔细清洗洁净并按时、按质、按量供应。
    (6)工作中严格按伙食标准精打细算,以最大限度内尽量做到香味,花样、品种多样化。