干部是干什么的
干部通常分为：基层、中层、高层。基层：多指班组长（非销售系统）或地区经理（销售系统）；中层：多指主管（业务主办、车间主任或省区经理）、部门经理；仓库流程高层：多指总监级以上，如副总经理、总经理、集团总经理。分付怎么使用根据企业规模不同，定义和各层级划分也有所不同。房祖名女友
在岗位职能方面企业的高层干部往往都是决策层，中层干部都是管理层，基层干部都是执行层。但由于企业架构、发展阶段和管理模式的不同，集团企业中，各分子公司的总经理、副总也同样充当着一些的管理层的角；而部门经理或主管岗位也有不时介于管理层和执行层之间的职能情况。
如果把企业看作是一个学校，那么校长就是高层干部（总经理、副校长），属于决策层；教导主任、各教研主任就是中层干部（部门经理或主管）；而各班班主任则是基层干部（班组
雪梨老公是干什么的长），负责协调组织好各任课教师（操作层员工），共同把学生（产品）的素质（质量）提高。
“干部是干什么的？”
笔者认为，对企业来说，高层干部主要是做好企业发展战略规划、确定决策企业的经营方向、制定通用、核心的管理制度、流程和标准，以及注重各层级干部的培训和梯队培养，注重企业正确核心价值观和企业文化的形成。解决组织中下级无法完成的急、难、险的工作。高层干部注重以文化管人，关注组织的行为和特性。
侯勇主演的电视剧>关于疫情的诗歌中层干部主要工作是重在将企业的战略规划变成计划，同时各相关制度、业务流程和标准的完善和细化，注重团队执行力、工作事项的达成情况。在日常管理中中层干部还应注重对基层干部和操作层员工的业务培训、和思想沟通，帮助下级提高工作绩效。解决组织中下级无法完成的急、难、险的工作。中层干部注重以制度、规章管人，关注人的行为和特性。
基层干部主要的工作是带领班组（或地区）按质、按时、按量地参予完成各项工作计划和
生产、经营任务，基层干部，具备团队中较高的专业技术技能，有一定组织能力，善于解决组织中下级无法完成的急、难、险的工作。基层干部注重以技服人，关注工作事项的完成质量和进度。
无论处于何层级的干部都必须要在组织中，起着带头的作用、助手作用、桥梁作用、凝聚作用和服务作用。
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