《党
史博采
》│2020第
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先进文化理念是经济发展、社会进步重要动力之一。石家庄市妇幼保健院党委立足医院工作实际，以学习贯彻党的十九大精神为主线，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，探索党建工作新思路，发挥党建统领作用，不断完善医院文化体系，确立以文化建设引领医院发展的中心思想，提炼出“善文化”二十一字核心方针，以此作为医院建设发展的指导思想。
一、设立“善文化”建设领导小组。确立以医院党委书记为组长，党
委副书记为副组长，各科室负责人为成员的领导小组。明确责任分工，制定“善文化”建设工作计划，监督各项计划的落实、实施，保证“善文化”建设长期扎实开展。
二、设立“善文化”办公室。建立“善文化”办公室，执行领导小组决策，设立专人专职负责“善文化”各项工作的开展、组织、管理、记录等具体工作事宜，保证“善文化”各项活动强有力落实。三、确定二十一字核心内涵。“善文化”核心：善、创新、动脑筋、主动作为、用公心决策、虚则输实则赢。善：善字为首。作为一家为妇女儿童提供保健及的专业医院，更有责任以善良作为医院文化，时刻提醒医护人员注意自己的行为语言，做到“善心、善念、善行”。创新：创新是医院文化的生命
力。医院长期的发展过程需要不断创新，这种创新不仅是医疗技术和医疗服务的创新，更重要的是价值观念、服务理念、思想意识以及相关体制机制的创新。先进的医院文化具有随着医院环境变化而自我更新的能力，体现着医院文化的时代性特征。“善文化”正是将创新作为发展路径。
动脑筋：“学而不思则罔，思而不学则殆。”做学问是这样，干事业也是如此。石家庄市妇幼保健院领导班子十分注重对职工的人文关怀，充分调动职工的积极性，鼓励职工多动脑筋，为医院业务发展和文化建设出谋划策。
主动作为：“党员干部要真抓实干，主动作为，形成合力”。市妇幼
院全体班子成员时刻注意发挥表率作用，认真履职，满足众日益增长的服务需求。用公心决策：公心即为公众利益着想的心意。用公心决策就是以众利益为出发点开展各项工作。近年来，妇幼院下大力气引进人才，重点
选送业务骨干赴国内外进修深造，与国际先进妇产技术水平接轨，为患者提供优质医疗服务。虚则输实则赢：办实事方能赢民
心。石家庄市妇幼保健院坚持“少说空话，多做实事”。医院产科设立惠民病房，对计划性顺产和剖宫产实现限
价政策，以减轻孕产妇家属的经济负担。与市残联协作开展儿童脑瘫康复训练、儿童肢体术后康复训练项目，对残疾儿童进行救助，帮助他们早日融入社会。
四、制定“善文化”工作方案以及计划。从2010年“善文化”理念提出后，院党委多次召开会议研究文化建设如何长效开展。做到年年有主题，有计划；季度有活动，构成“善
文化”建设的结实骨架。
五、组建善行志愿服务队。院党委围绕“善文化”建设，组建了“善行志愿服务队”，并制定队徽、队训、队旗、队歌、队服。有计划地开展“我帮您”等形式多样的主题活动，组织动员全体职工，做到人人参与
、人人受益。
善文化七年来，“善文化”建设取得丰硕成果，市妇幼院满院飘香。到这里进行婚检、产检、待产、生产、产后保健、儿童保健等的“老朋友们”都在潜移默化中感受到了“善文化”的熏陶。
医院进行了一次尝试。向病人及家属借出“爱心伞”时不再收取押金，而只让借伞人填写姓名及电话。几天过后，“爱心伞”都陆陆续续“回家”了。有的是孕妇自己做检查时带回来的，有的是出院患者的家属特意绕路送回来的。一位家属说：“你们的‘善文化’让我印象深刻，这里不像一个医院，更像个大家庭，医生护士处处为我们着想，我也愿意以善心对待妇幼院的家人们。”现在医院的便民行李推车和轮椅，仍然免押金提供给患者使用，几年过去了，这些设施无一损坏丢失。
回顾过去，硕果累累；展望未来，任重道远。站在新的历史起点，石家庄市妇幼保健院将继续求真务实，开拓创新，加快医院“善文化”建设，为实现更好更快发展奠定坚实基础，为省会妇女儿童身心健康提供有力保障，为建设幸福石家庄做出更大的贡献！■（作者系石家庄市妇幼保健院党
办室主任）
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