2022年贵州最新的社保缴费基数及最低标准有哪些规
贵州省社会保险缴费标准:在保底线之上及300%之间⼈员的缴费标准例如:贵阳市某企业职⼯刘某,⽉平均⼯资收⼊2500元,那么按规定,刘某去年的⽉平均⼯资在⽉岗平⼯资的40%⾄300%即1459.53元⾄10946.49之间,应按实际⼯资收⼊...想要了解更多关于贵州最新的社保缴费基数及最低标准有哪些规定的知识,跟着店铺⼩编⼀起看看吧。
贵州省社会保险缴费标准
1、在保底线之上及300%之间⼈员的缴费标准
例如:贵阳市某企业职⼯刘某,⽉平均⼯资收⼊2500元,那么按规定,刘某去年的⽉平均⼯资在⽉岗平⼯资的40%⾄300%即1459.53元⾄10946.49之间,应按实际⼯资收⼊作为缴费基数进⾏申报。
社保五险包括:养⽼、失业、医疗、⽣育、⼯伤五项。按国家规定的缴费⽐例,共计要缴纳缴费基数的41.2%(⼯伤除外),其中⽤⼈单位缴纳30.2%以上(包含养⽼保险20%、失业保险2%、医疗保险7.5%、⽣育保险0.7%、⼯伤保险),参保者本⼈共计仅缴纳11%(养⽼保险8%、失业保险1%、医疗保险2%)。计算下来,单位每⽉要为刘某缴纳社保755元,⽽刘某本⼈仅缴纳275元。
具体为:今年,刘某应缴纳养⽼保险⽐例为他本⼈⽉平均⼯资收⼊的28%,其中,单位应给刘某缴纳20%,即2500元×20%=500元,⽽刘某本⼈仅承担8%,即2500元×8%=200元;
3%的失业保险,单位应给刘某缴纳2%,即2500元×2%=50元,刘某个⼈只承担1%,即2500元×1%=25元;
9.5%的医疗保险,单位应给刘某缴纳7.5%,即2500元×7.5%=187.5元,刘某个⼈只承担2%,即2500元×2%=50元。
0.7%的⽣育险,单位全部承担2500元×0.7%=17.5元。
⼯伤险,费率根据劳动部门⾏业标准进⾏划分,费⽤由单位承担。类别:⼀类:0.6%;⼆类1.2%;三类2.4%执⾏。
2、在保底线之下⼈员的缴费标准
举例:贵阳市某企业职⼯李*琴,虽然她本⼈的⽉平⼯资才1250元(贵阳市最低⼯资标准,除修⽂和息烽外),但也得按照⽉岗平⼯资的40%,统⼀按1459.53元作为缴费基数进⾏申报(申报的最低下限)。
仍按以上⽅法计算,应缴纳养⽼保险⽐例为他本⼈⽉平均⼯资收⼊的28%,其中,单位应给她缴纳20%,即1459.53×20%=291.9元,⽽本⼈仅承担8%,即1459.53×8%=116.8元;
灵活就业人员社保2021年缴费标准
3%的失业保险,单位应给她缴纳2%,即1459.53×2%=29.2元,她本⼈只承担1%,即1459.53×1%=14.59元;
9.5%的医疗保险,单位应给她缴纳7.5%,即1459.53×7.5%=109.5元,她本⼈只承担2%,即1459.53×2%=29.19元。
0.7%的⽣育险,单位全部承担,即1459.53×0.7%=10.21元;⼯伤险,按⼀、⼆、三类来执⾏,也是单位全部承担。
计算下来,单位每⽉要为李*琴缴纳社保费即,1459.53×30.2%=440.77元,⽽李*琴本⼈仅缴纳,即
1459.53×11%=160.54元。
3、灵活就业⼈员(个⼈)的缴费标准
灵活就业⼈员(个⼈)养⽼保险的缴费基数与往年相⽐变化也⽐较⼤。灵活就业⼈员(个⼈)养⽼保险缴费基数,由本⼈根据经济承受能⼒,按上年度全省在岗职平⼯资的60%—100%之间申报,调整为按上年度全省在岗职平⼯资的40%—300%之间申报(有11个档次),最低缴费基数为1459.53元,最⾼缴费基数为10946.49元,⽉缴费额最低为291.91元/⽉,最⾼为2189.30元。对于困难⼈员降低了负担,⽽条件较好的⼈员增加了选择的范围。
灵活就业⼈员(个⼈)医疗保险的缴费基数仍为上年度全省在岗职⼯⽉岗平⼯资(即3648.83元)。35周岁以下的缴费⽐例仍为3.4%,缴费⾦额为124.06元;35周岁以上的缴费⽐例仍为4.4%,缴费⾦额为160.55元。
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