文员工作述职报告格式【三篇】
   岁末临近,新春将至。从20xx年4月15日来到xx公司这个大家庭至今为止也有将近一年时光了,从刚进公司时的不熟悉到逐步融入这个大家庭,这些都离不开各部门领导的关心指导和同事们的支持帮忙。作为一名办公室文员,我的主要工作是协助办公室主任处理公司一些综合性事务,行政部是公司总经理室直接领导下的综合管理部门,是沟通内外、上传下达的枢纽,有档案管理、文件批转、人事管理、采购管理、会议安排等。这些都是我未曾接触过的工作领域,在持续的学习过程中此刻我已经掌握了各项工作的流程,也认真完成了领导交代的各项任务,自身各方面也有所提升,但是任然存有一些不足是需要将来持续学习来补充这些不足的。现将这个年来的工作状况作出如下总结:
   一、办公室的日常主要工作
   1、协助办公室主任认真做好公司的内部协调管理工作。认真完成今年公司各类文件、重要资料的收发、登记、传阅、归档工作,将时效性强的来文来电即时送到相关领导批阅、传达;负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼;协助完成公司的营业执照、组织机构代码证的资质年审;完成公司所有的合同、工程资料、协议书的统一整理归档编号,方便各部门
查阅和使用;对公司的印章及证件制定了详细的印章证件和资料的管理制度及借用流程;认真做好员工的考勤工作并且定期做出汇总;认真做好员工档案的管理,制订了统一的《员工登记表》,增强完善了员工档案的管理工作。
   2、负责公司办公物品和销售物料的管理。认真做好物料的进出库统计工作,并做好物品领用登记,定期统计办公用品的使用状况以节约降低成本为第一原则。
   3、负责图纸的收发工作。对设计院发来的图纸认真即时做好收发记录,并且按照楼栋实行分类整理编号,方便今后即时领用查阅。
   4、厨房的日常事务:负责统计每一天的员工的用餐状况并且每月实行报表汇总,督促厨房每一天的菜品制作,并且监督厨房的卫生状况。
   5、协助办公室主任管理办公区保洁的日常事务工作:统一保洁人员工装,着工装上岗。在8:30前,把公共区域和各科室实行常规性卫生打扫,务必保证我们工作环境的整洁。并负责所用保洁用品的购置和领用工作;负责监督办公区保安员的日常工作,在岗状况。
   6、负责办公区及售楼处的一切维修、维护工作:空调的日常维修、厨房、用具的维修;所有办公室的复印机、传真机的加墨、维修等。
   二、工作中存有的不足
   1、企业各项规章制度的贯彻执行力度不够。在日常考勤、奖惩方面做得不是很好,时光一长,易造成人员纪律涣散、工作思想不能集中,造成迟到现象一向不能很好的解决。
   2、部门内部有些工作明显滞后。如考勤管理、人事档案管理、日常服务工作等均需增强和提升,部门内安排工作的执行力度、跟进水准已经有些落后。
   3、打印机的控制。因为是众办公,对于打印复印的纸张使用、登记及节约控制存有缺陷。
   4、对于来访人员的接待工作欠缺主动性,要时刻留意来访人员,即时做好接待服务工作。
   四、20xx年工作计划
   根据20xx年度工作状况与存有不足,我将从以下几个方面展开2016年工作:
   1、协助办公室主任把日常事务更加细节化、条理化、规范化。行政工作本身比较繁琐,具有突发性,所以要学会把工作精细化、条理化,把统筹安排的工作做得更细,争取给大家最到位的支持和服务持续提升自我的业务水平。
   2、要注重部门内部的作风建设,增强管理,团结一致,勤奋工作,构成良好的部门工作氛围。持续改善办公室对其他部门的支持潜力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,用心为公司创造更高的价值,力争取得必须的工作成绩。
   3、自身要增强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。增强周围环境、同行发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数。
   4、各部门都要有增强沟通的意识,增强思想交流,促动工作展开。如相互间常作思想、工作沟通与交流,透过统一思想,到达步调一致,继而推动工作有所进展。
   5、在服务的主动性方面还很欠缺,在未来的一年我要把主动服务作为我日常服务工作中不可或缺的一个重要部分。
   其实正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。只要我们工作更加细致点、沟通多一点、职责心强一点,相信xx公司的明天会越来越好!
   【篇二】
   在这半年来,在公司领导的指挥下,在各部门的帮忙和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作潜力,还是思想素质都有了进一步的提升,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。
   提升自身素质和工作质量,努力围绕中心任务展开工作,较好地发挥了职能作用,为行业的发展做出了应有的贡献。现就半年来的工作做一简要总结:
   一、增强管理,完善各项管理制度,充分调动人员用心性。
   为了增强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。
   明确了每个人的岗位职责,工作任务,做到分工明确,职责清晰。每个人都能从工作的大局出发,从整体利益出发,互相支持,互相帮忙。
   二、增强学习,提升素质。
   做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的潜力。透过各种途径实行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作相关的知识,持续开阔视野,丰富头脑,增强潜力,以便跟上形势的发展,适合工作的需要。提升了理论水平、业务素质和工作潜力。
   三、对办公室的日常管理工作认真做好。
   1。人事档案管理,记录在厂员工的详细状况,做好新员工的入厂手续及工作状况。
   2。办公室对各类文件即时收集、归档,做到了分类存放,条理清楚,便于查阅;
   3。建立了办公用品领用明细台帐,每件办公物品都有详细记录,按需所发,出入库记录一目了然,以便即时补充办公用品,满足大家的需要;文员是做什么的
   四、紧紧抓住事关全局的重点工作和大事要事,增强协助领导抓落实的工作力度。
   在贯彻落实工作指导方针过程中,我一方面努力抓好本部门的工作落实;另一方面,围绕中心工作的落实,在做好本部门职能工作的基础上,展开督促检查,督办作用进一步发挥。
   我性格开朗、大方,工作认真负责,上进心强,有较强的团队沟通意识和职业操守,做事有始有终,坚韧执着。不管有多困难都要去克服,这是一种人生厉练,工作给我一个施展的舞台,往后会继续努力工作,为公司奉献我的光和热。
   【篇三】
   转眼间已至x月,进入公司至今,已有半年多的时光,回首这几个月的工作表现,虽存有些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了很多收益,现就这几个月的工作状况,做简要总结:
   一、工作表现和收获:
   1、工作表现:
   a、严于律己,在工作中,以制度、纪律规范自我的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动理解来自各方面的意见,持续改善工作。能够严谨、细致、脚踏实地的完成本职工作。
   b、懂得事情轻重缓急,做事较有条理。办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的很多工作实行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每一天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,并且一般比较紧急,让人不得不放心手头的工作先去解决。
   c、工作中虽然获得了必须的成绩,但不可避免的会发生错误,为了避免类似错误的再次发生,本人在日常工作中持续总结经验。并用心向领导、同事请教、学习;
   d、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能与同事相处融洽,同时也能够用心的配合及协助其他部门完成工作;
   2、工作收获:
   a、工作敏感度有所提升,能够较用心地向领导汇报工作进度与结果;
   b、工作适合力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手;
   二、工作中存有的不足:
   1、工作细心度仍有所欠缺;在日常工作中,时常有些工作因为不够细心,从而浪费时光或是再做一遍。相信在接下来的工作中,本人必须会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作;
   2、外来客人的接待和服务不够热情大方;做为办公室文员,做好接待工作是自我的本份工作。因为本人在这方面没有充足的经验,每次接待都不能做得很好。在以后的接待工作中,力求能做到热情周到,耐心细致。