标准工作天数的计算方法是:法定休息日年工作日 = 365天 - 104天(休息日) - 11天(法定节假日)。
依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部〔2008〕3号)的规定,标准工时制下,工作时间计算方法如下:
1.年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天。
2.季工作日:250天÷4季=62.5天/季。
3.月工作日:250天÷12月=20.83天/月。
4.工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
因此,标准工作天数是通过将一年的总天数减去休息日和法定节假日来计算的。
以上信息仅供参考,具体天数可能会因为地区、行业等因素有所不同。
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