行知有道简介
行知有道,自2003年起,于华南第一家创办“总裁EMBA”培训项目,为华南地区最大的“在职经理MBA、“总裁EMBA”教育项目供应商,有超过10年的快速发展历史,目前学员企业超过6000家,学员近10000人,每年服务人次超过20000人次。
凭借雄厚的师资力量、优良的教学条件、厚重的历史积淀,学院的各类课程项目已成为华南地区乃至全国的热门项目,每年吸引大批企业中高管理人员就读。
凭借雄厚的师资力量、优良的教学条件、厚重的历史积淀,学院的各类课程项目已成为华南地区乃至全国的热门项目,每年吸引大批企业中高管理人员就读。
2014年行知有道整合国内十大高等学府名校资源,充分利用名校学术资源及师资力量推出“中国第一高端教育项目课程代理模式”。不仅帮助全国企业在管理、市场、销售等经营方面提供战略智慧指导,还首创高端教育课程代理模式成为全行业极具爆发力的投资项目。
商无涯,学有道。行知有道课程代理项目:汇集全国十大高校名师精粹,行业顶级金牌讲师,是为学有道;高达70%课程项目代理返利,是为商无涯。
商无涯,学有道。行知有道课程代理项目:汇集全国十大高校名师精粹,行业顶级金牌讲师,是为学有道;高达70%课程项目代理返利,是为商无涯。
行知有道业务格局
行知有道基本业务格局为:名师名校精品课程+自主研发课程+开放合作,即以开放分享合作为
业务主线,以名师名校、自主研发课程为两面进行高端教育覆盖;“一线多面”的模式。
开放合作:
作为全行业唯一一家俱有十大名校顶级师资及自主研发出“企业CT”+”EPTS”管理培训模式的企业,有责任整合资源创建一个高端教育的开放平台,让更多的创业伙伴通过行知有道这个平台成就自己的事业;同时也让更多的企业享受到真真正正的科学管理方式,帮助企业解决面临的问题。行知有道是一个开放分享平台的创建者及倡导者,促进中国高端教育代理合作的共同繁荣是为“线”。
名师名校精品课程:
行知有道整合十年行业沉淀资源,和中国顶级名师、全国多所高等学府达成合作,充分发挥高校智力先行的作用,以最新科研成果驱动企业经营。和名校共同创建中国高端教育开放合作平台,通过这个平台不仅代理商能获得事业的成功还能让更多的企业获得来自名校最科学的企业经营指导是为“面”。
自主研发课程:
行知有道十年来一直致力寻最优的企业检测系统,而在2011年研发出的“企业CT”及“EPTS”,在实际企业管理经营中使用得到一直好评,“企业CT”以接近100%准确度被
作为全行业唯一一家俱有十大名校顶级师资及自主研发出“企业CT”+”EPTS”管理培训模式的企业,有责任整合资源创建一个高端教育的开放平台,让更多的创业伙伴通过行知有道这个平台成就自己的事业;同时也让更多的企业享受到真真正正的科学管理方式,帮助企业解决面临的问题。行知有道是一个开放分享平台的创建者及倡导者,促进中国高端教育代理合作的共同繁荣是为“线”。
名师名校精品课程:
行知有道整合十年行业沉淀资源,和中国顶级名师、全国多所高等学府达成合作,充分发挥高校智力先行的作用,以最新科研成果驱动企业经营。和名校共同创建中国高端教育开放合作平台,通过这个平台不仅代理商能获得事业的成功还能让更多的企业获得来自名校最科学的企业经营指导是为“面”。
自主研发课程:
行知有道十年来一直致力寻最优的企业检测系统,而在2011年研发出的“企业CT”及“EPTS”,在实际企业管理经营中使用得到一直好评,“企业CT”以接近100%准确度被
各企业家一直推崇;“企业CT”+“EPTS”已服务2000多家企业,然而要把这套模式进行更深度的推广它需要一个更为广泛的平台,故行知有道积极推动高端教育加盟平台的推广,以进一步扩展“企业CT”+“EPTS”模式是为面。
高端教育加盟“一线两面”,他是教育资源充分利用及企业强烈需求的历史使命。
高端教育加盟“一线两面”,他是教育资源充分利用及企业强烈需求的历史使命。
行知有道发展历程
2003年 国内第一批、广东第一家推出”总裁EMBA高研班”
2004年 全国首家提出了“学习、友谊、合作、发展”的总裁班办学标准
2005年 推出了“在职经理MBA高研班”
2006年 面向全国输送总裁EMBA超过5000学员
2008年行业名师公开课高达200场
2010年研发出”行知领导力360度评定问卷”,并通过互联网技术进行学员企业测评
2011年 正式成立了优杰科技,组建了一个15人的团队,包括一个全部是硕士、博士组成的研究院和一支
专业的IT队伍
2004年 全国首家提出了“学习、友谊、合作、发展”的总裁班办学标准
2005年 推出了“在职经理MBA高研班”
2006年 面向全国输送总裁EMBA超过5000学员
2008年行业名师公开课高达200场
2010年研发出”行知领导力360度评定问卷”,并通过互联网技术进行学员企业测评
2011年 正式成立了优杰科技,组建了一个15人的团队,包括一个全部是硕士、博士组成的研究院和一支
专业的IT队伍
2013年成功开发 “企业CT”、“优杰人才管理系统”
2013年 彻底转型为“以人才管理技术为核心技术”
2014年 整合十大名校EMBA项目开放资源全国招商
2013年 彻底转型为“以人才管理技术为核心技术”
2014年 整合十大名校EMBA项目开放资源全国招商
行知有道项目优势
(一)十大名校顶级师资
十大名校:北京大学、清华大学、上海交通大学、浙江大学、复旦大学、南京大学、中国科学技术大学、哈 尔滨工业大学、西安交通大学、中国人民大学,十大名校EMBA课程行知有道战略合作各课程代理商均可代理 名校名师:潘诚、史永翔、王瀚骏、翟新兵、张利、许文胜、刘启明、钟彩民、章义伍、高贤峰等众多 高校讲师亲自授课。
行业名师:郎咸平、路长全、金李、郝振平、陈春花、张朝阳教授等行业金牌讲师定期举办公开课现场帮助 代理商公开招生。
(二)70%行业最高返利
高回报:行知有道给课程代理商最高70%课程返利,真正行业绝无仅有!
零风险:行知有道课程代理无须其他办学硬件投入,真正的做到零风险!
见效快:行知有道课程代理学员开课及可快速回利,真正的做到见效快!
品味高:行知有道课程代理接触的都是企业家学员,真正的高端人脉圈!
管理简单:行知有道课程代理只需咨询人员即可招生,真正的管理简单!
(三)10年品牌实力作证
1) 2003年,华南第一家开班总裁EMBA研修班课程
2) 办学11周年,培训近10万人次,8000名高端校友,100余家隐形冠军企业学员
3) 国内首家将企业CT(卓越业绩和人才团队落地方案)和EMBA/MBA完美整合
4) 单个学员利润超10000元,还有 100000课时奖励
(四)跟踪服务营运便捷
总部为各地代理合作商提供了360度的全方位支持服务体系,包括:
1. 现代培训行业先进的运营模式及管理体系
2. 完善的培训:市场培训、课程咨询(销售)培训、中外籍师资培训、行政管理培训等
3. 统一市场支持:实践可操作的市场招生方案及经验分享、全国统一市场网络推广、专业的品牌形象
4. 专业团队外派:总部根据各地分中心实际筹备及启动情况,定期安排专业团队外驻,帮助分中心高速启动。
(五)高端人社交合作
1、总裁EMBA同学会:行知有道对每期学员定期举办EMBA同学会,通过同学会拓展人脉,所有行知有道课程代理商均可加入各地区EMBA同学会。
2、顶级名师高峰论坛:行知有道定期邀请全国顶级名师进行年度高峰论坛,和名师面对面交流,优势加盟商均可受邀参加。
行知有道支持保障
行知有道,中国创业者选择最多的教育加盟机构,多年和中大、北大等高等院校合作,10年品牌,8000名高端校友,3000家知名企业,创造亿万梦想!
品牌支持:
行知有道授权课程代理为指定区域唯一代理,以保证课程代理商的利益;行知有道每年都在各大媒体投入大量课程广告费,大大提高品牌知名度;行知有道庞大的同学会资源,定期活动的举办,不断传播品牌口碑。
招生支持:
行知有道十年招生经验总结,提供全套招生物料及招生人员系统培训方案;公开课服务,行知有道全国公开课开讲,现场帮助招生。
运营支持:
行之有道品牌加盟有一套完整的运营和管理培训体系,前期人员培训支持,整套运营管理体系支持。
资源支持:
行知有道在全国各地定期举办公开课,现场帮助课程代理商进行招生,并且可邀请参加全国EMBA同学会。
政策支持:
三级返利政策,不同级别享受不同返利政策,还有全年课时奖励。全方位保障加盟商利益。
职场核心能力课程
《职场聆听解码》
《沟通艺术和演讲技巧》
《职场解读——九型人格心灵密码学》
《商务写作》
《EXCEL& PPT & Mindmanager使用技巧》
《职场人生导航》
《管理好你的时间》
《目标管理——工作指南针》
《如何获得上司的认可和支持》
《职场压力和情绪管理》
专业能力课程
市场营销高级研修班
课程设置:基础课程(11天)+论坛(2天)+选修课程(4门)+企业考察学习
基础课程:
《现代消费者行为和需求探寻》
《现代市场研究和行销战略》
《现代销售团队有效管理和激励技巧》
《营销计划制定和流程和方法》
《营销渠道开发和分销系统管理》
《客户销售谈判和专业回款技巧》
《新产品上市策略方法和流程》
《易经智慧和现代企业管理》
《企业战略管理》
选修课程(7选4)
●企业领导学
●企业中层执行力提升
●企业项目运行
●管理沟通和团队建设
●商务礼仪
●企业量化的管理
●企业法律实务
财务总监高级研修班
课程设置:核心课程(12天)+论坛(2天)
基础课程:
《财务报表分析和业绩评价》
《全面预算管理》
《成本管理创新和成本消减》
《企业融资.投资策略》
《税务筹划实务》
《企业内部控制和流程管理》
《易经智慧和现代企业管理》论坛
《企业战略管理》论坛
选修课程(7选2)
1.企业领导心理学
全国十大名校2.企业中层执行力提升
3.企业运营和项目管理
4.管理沟通和团队建设
5.企业量化管理
6.商务礼仪
7.企业法律实务
实战网络营销特训班
课程设置:3天2夜封闭式学习
第一天:
开局篇
战略规划篇
市场推广篇
第二天:
免费推广篇
网站建设篇
运营管理篇
第三天:
网络广告篇
网络公关篇
人力资源高级研修班
课程设置:核心课程(11天)+论坛(2天)
基础课程:
人力资源战略规划和组织设计
招聘和面试技巧
职位分析和职位评估
构建高绩效培训体系
全面薪酬管理和激励机制
基于战略的绩效管理实务
员工关系管理和劳动法规实务
跨部门沟通
易经智慧和现代企业管理(论坛)
企业战略管理(论坛)
选修课程(选4门)
1.企业领导心理学
2.企业中层执行力提升
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