学校指导员述职报告 辅导员述职报告
学校指导员述职报告
  在现在社会，接触并使用报告的人越来越多，要注意报告在写作时具有一定的格式。那么报告应该怎么写才适宜呢？下面是帮大家的学校指导员述职报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
  1、工作思路的转变以及体系化
  通过一个礼拜的学习，明确了本职工作的意义：即思想教育工作是辅导员的第一要务。作为年级辅导员，要建立一种效劳意识，我们的责任是帮助和指导学生如何更好的走过大学四年，是帮助学生如何更好的成材。通过几位领导和老辅导员的培训，使自己以往对工作略微凌乱的想法逐渐的形成体系，对自己工作的意义及内容有了更全面更深刻的认识。
  2、辅导员个人素质的提高
  在这一个礼拜的学习中，我逐渐的认识到，成为一个优秀的辅导员并不是一件容易的事情，需要自己在各个方面逐步的完善自己，补充自己的知识空缺，提高自己的工作能力。
  要成为一个合格的辅导员，敬业精神可以说是所应具备的首要素质。学生刚进入大学，具有很强的可塑性，但是把他们培养成适合社会需要的人才需要四年的时间，这是一个逐渐的由量变到质变的过程，这就需要我们付出极大的耐心和心血，进展踏实细致的工作，只有我们热爱自己的工作，全身心的投入，才能在工作中不断的积累经历，提高自身能力，锻炼自己，完善自己。
  就像前面所说的：思想教育工作是辅导员的第一要务。要使学生树立坚决正确的政治信念，建立科学的世界观、人生观和价值观，我们自身必须要政治信念坚决，要有一个系统的思想体系，有一套对社会对人生的系统的看法。而且这套体系还必须能被学生承受，对学生起到一个正确的引导作用。这就需要我们把国家、社会和学校的开展目标和详细工作结合起来，更深入的把握学生的心理。
  我们所面对的学生，有着各自不同的性格和行为方式。作为辅导员，我们首先要能学会承受和理解他们，要有宽广的胸怀。这就需要我们必须要有一个良好的性格构造和心理品质，还要有积极稳定、热情乐观的精神面貌。身教重于言教，辅导员的精神面貌将直接影响到学生积极性的上下，整个集体士气的上下。
  以上三方面，是成为一个合格辅导员的根本要求，而要成为一个优秀的辅导员，必须要有出的工作能力。比方对问题的判断能力，在多项工作中应该善于判断其重要性和紧迫性，集中精力解决主要问题；在解决问题的过程中，还好能善于集思广益，到解决问题的最正确方案。比方组织管理能力，只有在学生中建立起责权明确，分工明确的负责体系，处理好自身同上级、同事、学生的关系，创造一个和谐的环境，才能有效的开展工作，实现工作目标。比方创新能力，对问题能够从新的角度、新的思路来去看待和解决才能抓住机遇，处于主动的位置。比方学习能力，任何一个人的经历都是有限的，只有不断的及时的在自己和别人的工作上进展总结与学习，才能更快的提高自己。而要更有效的帮助学生全面开展，我们还应该学习各种相应的专业知识，例如心理学、管理学，教育学等。
  1、思想教育工作
  新生刚刚进入一个全新的环境，只有在入学之初加强对他们的思想教育工作，才有利于在他们中间建立一个科学的世界观、人生观和价值观。思想教育工作必须以人为本。我们的学生不同的地域，各自成长的环境也不一样，对于不同的问题我们要准切入点，准有效的方法。在思想教育工作中，谈心一直是一种行之有效的传统方法。对于如何更好的与学生谈
心，我主要有以下几点理解：首先：准备要充分，要做到有的放矢。只有全面详细的了解问题，才能行之有效的'解决问题；其次：谈心的内容要实事求是，入情入理，态度上要做到平易近人，只有放下老师的架子，尊重对方，才能做到真正的以心换心；第三：要区别对象，不同的学生有不同的性格，不同的事情有不同的解决方法。只有区别对待，才能因势利导。
  另外，特困生是新生中比较特殊的一个体。他们中普遍存在着一种自卑感和孤独感，做好他们的思想工作对新生整体的稳定具有重要的意义。对于特困生，一方面要加强他们与整体的融合，让他们得到整个班级体的认同；另一方面要鼓励他们增强自信心，让他们正确认识问题，明确努力的目标。
  2、年级工作
  年级工作和班集体建立是培养学生集体主义精神的有效手段。搞好班集体建立，首先要在学生中树立正确、恰当的班级体目标。所谓正确，就是说这个体目标要符合学校的要求和学生的需要。所谓恰当，就是说这个体目标要符合班级体成员实际的思想水平和开展情况。搞好班集体建立其次是要培养良好的班风，良好班风的形成一靠广泛宣传、二靠严肃纪律、三靠骨干学生示范作用的潜移默化。