计算机科学与技术专业《数据库综合实践》任务书
撰写人：徐燕萍  快乐大本营打码徐森      审定人：徐秀芳

数据库综合实践任务书
一、课程设计目的及基本要求
数据库综合实践是为数据库原理及应用等系列课程而独立开设的实践性课程。数据库综合实践对于巩固数据库知识，加强学生的实际动手能力和提高学生综合素质十分必要。本课程分为系统分析与数据库设计、应用程序设计和系统集成调试三个阶段进行。
数据库综合实践的主要目标是：
a）加深对数据库系统、程序设计语言的理论知识的理解和应用水平。
b）通过设计实际的数据库系统应用课题，进一步熟悉数据库管理系统的操作技术，提高动手能力，提高分析问题和解决问题的能力。
二、课程设计的主要内容
A)系统分析与数据库设计阶段
1) 通过社会调查，选择一个实际应用数据库系统的课题。
2）进行系统需求分析和系统设计，写出系统分析和设计报告。
3）设计数据模型并进行优化，确定数据库结构、功能结构和系统安全性和完整性要求。
B)应用程序设计阶段
1）完成数据库定义工作，实现系统数据的数据处理和数据录入。
2）实现应用程序的设计、编程、优化功能，实现数据安全性、数据完整性和并发控制技术等功能，并针对具体课题问题提出解决方法。
C)系统集成调试阶段
对系统的各个应用程序进行集成和调试，进一步优化系统性能，改善系统用户界面。
三、课程设计任务
1、图书管理系统
背景资料：
1）图书室有各种图书一万多册。
2）每种图书都有书名、书号（ISBN）、一名或多名作者（译者）、出版社、定价和内容简介。
3）借书证记录有借阅者的姓名、所在单位、职业等。
4）凭借书证借书，每次最多能借8本书。借书期限最长为30天。
设计要求：
1）进行需求分析，编写数据字典。
2十一超新星）设计E-R图。
3）实现新进图书的数据录入。
4）实现对所有购进图书的分类查询和分类统计。
5）能够按书名、作者等分类查询现有图书的数量。
6）记录借阅者的个人资料和所借图书的书名、书号数据等。
2、工资管理系统
背景资料：
有关秋天的四字词语
1）某单位现有1000名员工，其中有管理人员、财务人员、技术人员和销售人员。
2）该单位下设4个科室，即经理室、财务科、技术科和销售科。
3）工资由基本工资、福利补贴和奖励工资构成，失业保险和住房公积金在工资中扣除。
4）每个员工的基本资料有姓名、性别、年龄、单位和职业（如经理、工程师、销售员等）。
5）每月个人的最高工资不超过3000元。工资按月发放，实际发放的工资金额为工资减去扣除。
设计要求：
1）进行需求分析，编写数据字典。
2）设计E-R图。
3广州二手手机市场）实现按照科室录入个人的基本资料、工资和扣除金额的数据。
4）计算个人的实际发放工资。
5）按科室、职业分类统计人数和工资金额。
6）实现分类查询。
7）能够删除辞职人员的数据。
3、仓库管理系统
背景资料：
1）有一个存放商品的仓库，每天都有商品出库和入库。
2）每种商品都有名称、生产厂家、型号、规格等。
3）出入库时必须填写出入库单据，单据包括商品名称、生产厂家、型号、规格、数量、日期、时间、入库单位（或出库单位）名称、送货（或提货）人姓名。
设计要求：
1）进行需求分析，编写数据字典。
2）设计E-R图。手机为什么不能下载软件
3）设计出入库单据的录入。
4）实现按商品名称、出入库日期的查询。
5）实现分别按日、月和年对出入库商品数量的统计。
4、学生宿舍管理系统
背景资料：
1）每个学生有学号、姓名、年龄、性别等属性。
2）每个宿舍有门号、地理位置等属性。
3）可以按学院进行统计
设计要求：
1）进行需求分析，编写数据字典。
2）设计E-R图。
3）设计出入库单据的录入。
4）实现按宿舍号、学生学号的查询。
5）实现分别按宿舍号、学生学号的统计。
5、名片管理系统
背景资料：
1）名片管理系统是用来组织、分类保存名片信息、客户信息、商品信息等
2考证时间表）每张名片有客户名、地址、企业名、职位等属性。
设计要求：
1）进行需求分析，编写数据字典。
2）设计E-R图。
3）修改用户资料。
4）修改企业名片的约定