服装企设计部的岗位职责
工作内容及任职要求：
1、从事服装设计行业5年以上工作经验
2、了解服装设计流行趋势，熟悉面料人体结构
品牌女3、有好的语言表达能力，有责任心，有耐心
4、热爱教师行业，有教育经验者优先考虑
5、参加面试时请携带纸质简历和相关证书原件或复印件。岗位职责：
1、具有系统的服装设计学理论知识及较高的审美意识；
2、可承担彩，图案，画技法，设计，服装史与材料学等课程，能承担短期培训提升课程者优先考虑；
3、具有一定的画技法水平，有服装行业工作经验；
4、有设计师工作经验、懂得品牌案例专题设计或具备一定设计工作室的实施与管理经验者优先考虑。
任职要求：
1、男女不限，服装专业本科以上学历；
2、热爱教育工作，为人师表，具备良好职业道德。
岗位职责：
1、负责2—18岁学员的服装设计课程的教学工作；
2、了解儿童心理，营造生动活泼的课堂气氛；
3、及时与家长进行良好沟通，反馈学生在校的学习情况；
4、对教学环境进行装饰，保持教学环境优美；
5、建立作品档案库，对学生的作品进行分析、评价、保存、建档；
6、对学员的学习效果负责，完成学员的升学工作。
7、配合校区的其它市场活动，协助销售人员完成报名工作。
任职要求：
1、服装设计相关专业，大学统招本科及以上学历；
2、一年以上工作经验；
3、形象较好，具有艺术气质，亲和力强；
4、热儿教育工作，性格活泼开朗，有爱心和责任心，具备较强的团队合作意识；
5、普通话标准，沟通表达能力强；
6、有幼教经验者优先；
7、欢迎有海外学习或教学经验者加入。
岗位职责:
1:根据公司发展战略，制定公司产品开发战略、产品整体规划、产品策略及开发方案，并主导实施;
2:全面负责年度产品开发计划统筹、组织执行和设计总目标达成;产品设计理念提炼、产品结构调整、新产品系列化开发设计;
3:负责产品设计、制版和样衣制作在各季开发进度及效果方面的工作把控、督导;
4:定期进行市场调研，收集流行趋势信息，掌握流行趋势，了解竞争品牌，及时改进和完善设计理念;
5:与工艺人员密切配合，调整设计效果，使设计符合生产条件及市场的要求;
6:负责对市场动态与销售数据进行分析，适时调整设计计划;负责设计费用的管控;
岗位要求:
1:本科以上学历，服装设计专业毕业;
2:五年以上中大型女装品牌企业产品设计方面工作经验(知名品牌优先);有成功的品牌女装产品设计及品牌产品组合能力和品牌推广管理经验;
3:熟悉服装流行趋势、风尚;熟悉女装面料、工艺、生产、品牌定位;
4:熟练操作ps/ai等平面设计软件;
5:优秀的组织、沟通、协调能力，具有团队合作精神及良好的职业操守。
1、根据公司产品的主题、风格，进行款式的收集、开发及设计，配合制定公司产品每季的设计方案与目标，完成四季产品的设计与开发，在规定时间内完成产品图稿设计工作;
2、选料、用料、配及物料搭配，根据产品规划方向完成产品设计方案，包括流行元素采集、面料、款式、版型等;
3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的跟进。
4、跟踪上市货品的销售状况，对销售环节中发生的问题，配合营销部及时解决;
5学习方法、提供服装陈列方案、搭配方案。
6、个性化设计方案的制作。
1、熟悉成熟高端品牌女装全季节产品开发;
2、了解市场流行信息和女装潮流，通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯：包括时装发布会、服装流行主题、服装流行等;
3、针对地区域，商场调查，目标品牌调查;
5、结合市场调查结果和流行资讯，与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划;
6、调整并明确设计思路，绘制服装款式图并确定面辅料，接受设计总监的总控和建议;
7、与版型师沟通设计意图，控制样衣版型式样和进度;
8、协调版师和样衣工的工作，控制样衣的工艺方法和质量;
9、样衣成后，参与调整样衣版型，修改样衣上不理想的工艺方法;
10、整盘服装的调整期间，初审会和内审会听取总经理等人的，共同确定调整方向;
11、参与服装产品订货会，听取各区域市场人员和代理商的意见，为下次的产品开发做准备。
12、完成上级领导安排的其他工作事项。
1、根据品牌产品的定位、风格及市场需求预测，提出产品设计创意;
2、独立完成系列产品款式的开发和改进;
3、独立操作前后期的产品设计(从设计构想-设计稿-成衣批板-成衣彩搭配等)工作;
4、设计部门的其他工作。
1、收集国内外运动服饰的流行趋势，包括彩、花型、图案等讯息
2、了解服装面料的性能、风格、特及价格，注重面料的体验效果，创造出符合市场的款式
3、参与设计团队共同研究制定下一季系列主题风格，独立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的设计工作
4、负责跟进产品的成品制作过程，给出修改意见，确保不同产品类型中的同主题花型风格一致
5、负责跟进产品的准备和拍摄工作;
6、负责配合跟单部门的相关工作;
7、认同公司的企业文化，并能把企业文化融入到店铺和产品的宣传推广当中;
8、完成上级临时分配的工作任务。
1、根据公司各品牌的定位、形象、风格设计开发各季产品，主导完成面辅料的选择、确定工作;
2、了解婴童市场的流行趋势，负责分工出图、做纸样、打版等各项工作;
3、与技术人员共同完成新产品开发及样品实现;
4、根据公司整体进度安排、跟踪样品制作、并对样品进行确认;
5、为营销部门提供产品设计明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、彩、款式卖点等相关说明资料。
6、负责和同行竞争商家做深度差异化对比。
职责：
1、根据公司设计方向，做市场调研，确定设计企划方案;
2、按规定时间完成产品系列设计图稿;
3、跟进出版制作完成;
4、团结设计人员，与工艺/版师之间的密切配合，调整设计效果，使设计符合本公司的要求;
5、独立完成系列产品款式的设计，配备原辅料;
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、本科以上学历，服装设计类专业毕业;
2、有3年以上时装设计经验，知名服装企业主设优先，独立出款能力强;对服装工艺比较熟悉，对自己在作品中期望达到的细节，轮廓比较有把握;
3、有一定设计品类专长，对时尚比较敏感，能较准确预测流行趋势和流行彩;