劳动仲裁申请书500字
劳动仲裁申请书500字篇1
  申请人: ,性别 ,住所: ,身份证号: 。
  被申请人:某有限公司,住所: 。
  法定代表人:
  仲裁请求
  一、请求裁决被申请人向申请人支付违法解除劳动合同经济赔偿金 元。
  二、请求裁决被申请人连带支付申请人延长工作时间加班费 元,延迟支付的25%经济补偿金 元。
  三、请求裁决被申请人支付申请人公休日加班工资 元,延迟支付的25%经济补偿金 元。
  四、请求裁决被申请人支付申请人法定节假日加班工资 元,延迟支付的25%经济补偿金 元。
  …….
  事实和理由:
  年 月 日,申请人与被申请人签订劳动合同,职位是 ,工作时间是每天工作 小时,每周工作 天,法定节假日未休息,但被申请人却从未支付相应加班工资。
  ……。
  …….申请人认为,被申请人无故解雇申请人,已构成违法解除,应支付双倍经济补偿金作为经济赔偿金。
养老保险补交
  为维护申诉人的合法权益,特向贵会提出申请,请贵会支持申请人的全部请求事项。
  此致
  劳动人事争议仲裁委员会
  申请人:
  年 月 日
劳动仲裁申请书500字篇2
  申请人:__,女,汉族,出生__年__月__日,住址__
***********
  __
  法定代表人:__,电话:__
  申请事项:
  一、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计1__元人民币。
  二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计__元
  三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计__元(__年1月至今)
  事实与理由:
  申请人于__5年3月__日开始至今一直在被申请人处工作,现担任公司的销售经理,双方已经形成了事实上的劳动关系。
  申请人在被申请人处工作至今,被申请人从未给申请人交纳过任何的保险,同时也未与申请人签定书面的劳动合同。
  申请人认为,根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险,而被申请人却一直未给申请人交纳各类保险,此行为已违反了法律的规定,为维护申请人的合法利益,申请人曾多次要求其交纳保险,但被申请人却拒绝交纳,致使申请人的保险费用产生了高额的滞纳金,同时,根据劳动合同法的规定,未签定劳动合同的,用人单位应向劳动者支付双倍的工资。
  为维护申请人的合法利益,现申请劳动争议仲裁,请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。
  申请人:
  日期:
 
 
劳动仲裁申请书500字篇3
  申请人姓名: 性别 出生年月日 民族 电话 住址
  被申请人姓名:
  法人代表
  职务
  仲裁请求:
  1、依法裁定被申请人支付拖欠申请人工资
  2、依法裁定被申请人支付申请人加班工资
  3、依法裁定被申请人支付申请人未签订劳动合同双倍工资差额
  4、依法裁定被申请人应为申请人办理 年 月 日至 年 月 日养老,工伤,失业,医疗等保险金
  事实与理由
  年 月 日,申请人到被申请人处工作,根据被申请人的工作要求从事工作,担任一职,双方建立了事实劳动关系。并未签订劳动合同。工作期间的加班加点,节假日的加班,被申请人从未支付过加班工资以及节假日法定加班报酬,也未曾为申请人办理养老,失业,医疗,工伤等保险。根据劳动合同法相关规定,用人单位未按法律规定与劳动者签订劳动合同,应向劳动者每月支付双倍工资,被申请人并未给劳动者缴纳各种法律规定的保险,被申请人以违反了相关法律规定,为了维护申请人的合法权益,根据劳动合同法相关规定,请求仲裁委查明事实,支持申请人的申请事项
  此致
  申请人姓名:
  年 月 日
 
劳动仲裁申请书500字篇4
  申请人:___,男,住丹江口市六里坪镇油坊村2组13号,身份证号码__________,。
  被申请人:______有限公司______车身厂 住所地:
  法定代表人:____ 负责人:____ 电话:822_____
  被申请人:十堰市__劳务有限公司,住所地
  法定代表人:___ 电话:
  申请仲裁事项:
  1、请求仲裁委员会依法裁决被申请人支付申请人劳动经济补偿金5100元。
  2、请求仲裁委员会依法裁决被申请人补缴申请人__年年——20XX年社会保险金。
  3、请求两被申请人支付加班费 元。