安全生产应知应会
一、国家安全生产方针？集团公司HSE方针及目的？
答：国家安全生产方针是：“安全第一、防止为主、综合治理”；
集团公司安全生产方针是：安全第一，防止为主；全员动手，综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，连续发展。
目的：追求最大限度的不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创行业一流的HSE业绩。
二、国家消防安全、职业卫生方针？
答：消防安全方针是：“防止为主、防消结合”
职业卫生方针是：“防止为主、防治结合”。
三、集团公司安全文化内涵？
答：树立“安全高于一切，生命最为宝贵”以及“一切事故都是可以避免的”的理念，切实关注安全、关爱生命，促使“我要安全”进一步人心，最终形成“为生命财产安全和家庭幸福而工作”的安全文化。
四、“七想七不干”、“211”安全工作法内容？
答：“七想七不干”：一想安全禁令，不遵守不干；二想安全风险，不清楚不干；三想安全措施，不完善不干；四想安全环境，不合格不干；五想安全技能，不具有不干；六想安全用品，不配齐不干；七想安全确认，不贯彻不干。
四不伤害“211”安全工作法：两个活动：周一安全活动、生产班组HSE活动；一书：作业计划书；一卡：岗位危害辨认卡。
五、事故解决“四不放过”内容？
答：“四不放过”是：事故因素未查清不放过；事故负责人未受到解决不放过；事故负责人和员工没有受到教育不放过；防范措施未制订和贯彻不放过。
六、什么是“三违”、“三不用火”、“三级安全教育”学时各是多少？
答：“三违”是：违章指挥、违章操作、违反劳动纪律；
“三不用火”是：没有经批准的用火作业许可证不用火、用火监护人不在现场不用火、防护措施不贯彻不用火；
“三级安全教育”是：厂级、车间级（队、站、区）、班组级。厂级安全教育时间不少于24学时，车间级安全教育时间不少于32学时，班组级安全教育时间不少于16学时。
七、什么是“四不伤害”、四无队站、“安全监督四全”？
答：“四不伤害”是：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不被别人伤害；
“四无队站”是是个人无违章、岗位无隐患、班组无违纪、队（站）无事故；
“安全监督四全”是：全员、全过程、全天侯、全方位。
八、我国规定的安全电压等级？常用的用电安全用品？常用的防止触电的技术措施？
答：安全电压为12V、24V和36V；常用的用电安全用品有绝缘手套、绝缘靴、绝缘棒；常用的防止触电的技术措施是绝缘、屏护和安全间距。
九、冬季八防内容是什么？雨季八防内容是什么？
答：“冬季八防”是：防火、防爆、防冻堵、防中毒、防滑、防触电、防机械伤害、防交通事故。雨季“八防”的内容是防火防爆、防雷击、防触电、防坍塌、防淹溺、防交通事故、防中毒中暑、防工伤。
十、安全生产的“四个让位于”和“三个凡是”的理念是什么？
答：“四个让位于”是：当利润、产量、进度、成本与安全环保发生矛盾时，必让位于安全、环保和健康。
“三个凡是”是：凡是HSE需要投资的钱一分不少，凡是不符合HSE规定
的事一件不做，凡是以牺牲HSE为代价污染和破坏环境带来的效益一分不要。
十一、安全生产的重要原则是什么？
答：安全生产重要原则是：“党政同责，一岗双责”，“谁主管、谁负责”和“管业务必须管安全”。
十二、“谁主管、谁负责”原则？
答：“谁主管、谁负责”原则，就是“谁主管哪块具体业务，谁就应当对这个板块的安全工作负责”。主管生产工作领导是生产安全的直接负责人，在组织生产运营的同时有责任贯彻好相应的安全措施，保证安全生产。主管技术工作领导要负责生产工艺的本质安全，要保证装置工艺路线合理，生产方案、运营负荷在装置设计允许的范围内。主管设备工作领导对设备安全运营负责，要考虑如何加强设备管理，保证设备可以满足生产运营的需要。主管教育培训工作领导要负责员工的技能培训和安全教育，保证岗位员工
满足生产运营的需要。主管安全工作领导不是对公司所有的安全工作负全责，重要是负责对安全工作的综合协调，抓好责任制的贯彻，抓好安全隐患治理，提倡一种好的安全文化，本着四不放过的原则，严厉解决本公司所出现的安全事故，并且对于各个部门之间进行综合的协调。业务职能部门安全工作是一项系统工程，需要各方面、各部门齐抓共管，从本部门分管业务的角度贯彻安全工作。监管部门对管辖范围内的安全生产工作实行综合监督管理，是监督、管理、协调部门，不是责任部门，我们此后对安全事故的解决，不是大的事故，一般不解决安全环保部门。
十三、什么是清洁生产？
答：不断采用改善设计、使用清洁的能源和原料、采用先进的工艺技术与设备、改善管理、综合运用等措施，从源头削减污染，提高资源运用效率，减少或者避免生产、服务和产品使用过程中污染物的产生和排放，以减轻或者消除对人类健康和环境的危害。
十四、“三同时”、指的是什么？
答：“三同时”是指生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
十六、什么是HSE观测？
答：HSE观测是指员工在平常工作中故意识地关注人员行为、作业环境及设施，对安全的行为进行鼓励，发现也许导致事故的不安全状态和不安全行为，进行阻止或解决。
十七、安全生产的四个责任主体？
答：各单位是安全生产的责任主体，各级业务管理部门是安全生产的管理主体，各级安所有门是安全生产的监督管理主体，基层员工是各项安全规章制度和操作规程的执行主体。
十八.怎么理解安全生产？
答：指先安全后生产，体现“安全第一、防止为主”的方针。在生产前先采用防止和控制措施后生产。
十九.安全措施涉及哪四个方面？
答：安全措施涉及人、机、环境、管理四个方面。
人：素质（身体素质、心里素质）、技能（业务、安全）、责任（岗位、安全职责）。方法：选人+培训
机：设备选好、安装好。本质安全。
环境：满足安全生产条件。
管理：网络+制度+执行。
二十.安全“五要素”？
答：安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。
二十一4.从严管理要点？
答：一是最严的制度；二是严格问责和考核。
二十二.员工“五必须”
1、必须遵守厂级厂规；
2、必须培训合格并持证上岗；
3、必须了解本岗位危害危险因素；
4、必须对的佩戴和使用劳保用品；
5、必须严格遵守危险性作业的安全规定。
二十三.员工遵守安全标志提醒规定，“四”分别代表？
1、红代表严禁；
2、黄代表警告；
3、蓝代表指令标志；
4、绿代表安全。
二十四.“三个一切”安全理念
答：一切风险均可以控制、一切事故都可以避免、一切事故都是责任事故。
二十五.“一岗双责”指：岗位工作职责、岗位安全职责。
10.生产“五同时”：在计划、布置、检查、总结、评选生产工作的时候，必须同时计划、布置、检查、总结、评选安全管理。
二十六.什么叫安全先行？
答：就是各项工作或施工作业前提前开展风险辨识，辨认出各类危害因数和风险，提出有效措施加以控制，形成各类安全专项方案，并严格执行。
即：会前、班前、任何施工前、活动提前开展风险辨认，并制定有效措施分级严格执行。
二十七.岗位危害辨认时要充足考虑三种时态和三种状态，要注重查“十二字”危险源？
二十八：三种时态是过去、现在、将来。三种状态是正常、异常、紧急），危害辨认要注重查“十二字”危险源是有毒、有害、高温、高压、易燃、易爆。