尊敬的全体员工：
根据公司的工作需要和员工的实际情况，经过充分的讨论和研究，决定对公司节假日放假安排进行调整。现将具体安排通知如下：
一、春节放假调整
原定于2022年1月29日（农历除夕）至2月6日（农历初八）共计8天的春节假期，调整为2022年1月29日（农历除夕）至2月2日（农历初二）共计4天。2月3日（农历初三）至2月6日（农历初六）共计4天为调休工作日，需正常上班。
二、国庆节放假调整
原定于2022年10月1日至10月7日共计7天的国庆节假期，调整为2022年10月1日至10月3日共计3天。10月4日至10月7日共计4天为调休工作日，需正常上班。
三、其他节假日调整
除春节和国庆节外，其他节假日的放假安排暂不做调整，按照原定计划执行。
四、调休工作日安排
调休工作日的具体安排将根据公司的实际情况和工作需要进行调整，相关部门将提前通知各位员工具体的上班时间和安排。
五、加班补偿
对于调休工作日需要加班的员工，公司将按照相关规定给予加班补偿，具体补偿方式将在调休工作日安排通知中说明。
六、注意事项
1. 调整后的节假日安排将严格执行，员工必须按照通知要求进行调整，不得擅自请假或旷工。
2. 如有特殊情况需要请假的员工，请提前向所在部门的主管或人事部门提出申请，并按照公司规定的请假流程进行操作。
2022国庆节放假调休3. 调休工作日的具体安排将根据公司的工作需要进行调整，员工需密切关注公司内部通知，及时了解最新的工作安排。
以上是对公司节假日放假安排的调整通知，请各位员工务必按照通知要求进行调整，确保工作的正常进行。如有任何疑问，请及时与所在部门的主管或人事部门联系。
感谢各位员工一直以来对公司工作的支持和配合，祝大家工作顺利，生活愉快！
此致
敬礼
公司管理部
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