公务员面试题目及答案
1、请你做一个简单的个人介绍。
【参考答案】
何赛飞主演的电视剧这是经常考到的简单而难以回答的问题，主要考查考生的个人背景与公务员职位的匹配度。回答此类题不要求面面俱到，只要把自己符合公务员的素质讲述出来就行。
首先，要符合逻辑，介绍时应层次分明、重点突出，使自己的优势很自然地逐步显露，不要一上来就急于罗列自己的优点。
其次，要有事例，事例的列举上也要力图新颖，并要有相当的可信度。
再次，不可夸张，夸夸其谈。坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类。
最后，不同的人应有不同的侧重点，比如对于应届生，因为没有工作经验，可以就自己在校期间参加的实践加以介绍，关键不是参加了什么实践，而是通过实践学到了什么，自己的能力有哪方面的提高。对于有工作经验的人来说，则是应侧重自己的工作履历，在几年
的工作中具备了哪方面的素质。
2、对“做的事情越多，犯的错误越多”这句话的见地？
【参考答案】
俗话说：人有失手、马有漏蹄。我们每天可能都在不断的犯错误和改正错误。生活、工作、做事情，谁都不可能避免错误。做的事情越多、犯错误的机会肯定也越多。做的事情越大、犯错误的严重性也可能越大。如果想要不犯“错误”，惟一的办法就是不做任何事情，那么此时就犯了一个更大的错误，就是失职。既然错误是不可避免的，因此对待错误的态度就是最关键的。
首先，我们要学会用良好的心态接受错误、承认错误，要“敢作敢当”。有了错误，就要勇敢地面对，大声地说，“我错了”，而不是理由开脱。只有这样，意识里面才会对错误产生认识，才会认真地从中分析原因。
其次，看看能否尽最大努力来使该错误造成的后果最小化，既然错误已然发生，那么及时处理好才是最重要的。
最后，坏事也变好事。出错误不可怕，可怕的是不克不及从中吸取经验和教训。少出错误其实不容易，但我们应将少出错误作为我们孜孜不倦地追求。总结少出错误的原则，在工作中认真做事。如按照规范、法则、规则、要求去行事、做事；要明辨什么是正确的、什么是组织倡导的、什么是应该做的、应该怎样做，而不是随心所欲；要从自己或别人犯过的错误中吸取经验和教训。
谷歌街景同时，也要认识到错误毕竟是错误，对于出错误，可以理解，但不克不及提倡。总之，人非圣贤，孰能无过，重点是犯了错误之后如何来面临。
【参考答案】
农业强则国家强，农民富则国家富，因此解决农民问题是头等大事。
农民说“拿到手的就那么一点”，而国家对农民的粮食资助力度确实在不断提高，因此要查明原因究竟在哪里，是资助的中间环节出了问题，还是方法上没有针对不同地区不同的特
点。如果是中间环节出了问题，要认真查询拜访，查处贪赃事件。针对不同的地区，要根据地区特点采取不同的致富手法。
巧借姻缘天作合国家对农民粮食的直补能够变更农民的积极性，但是单纯的，仅靠金钱上的资助是不克不及根本办理问题的，不是长远之计。因此要从发展农村经济上入手，让农民真正富裕起来。要将农民经济真正纳入市场经济，采取各种方法使农民致富。比如发展乡镇经济，提高农民文化科技素质，发展特经济，打开农民粮食生产销售渠道等等。
4、交警部门应用隐蔽测速对违章司机进行处罚，谈谈你的见地。
【参考答案】
适合发朋友圈的奶茶图片隐蔽测速实际上是一种隐蔽法律。隐蔽法律可以打掉司机的侥幸心理，排除法律人情干扰，并且有效降低公共管理成本，在客观上维护了上路公民的财富和生命安全。
但是隐蔽法律毕竟有“法律圈套”之嫌，隐蔽法律实质上，就是在公共管理部门未尽告知义务，在公民不知情的情况下，设好“套儿”让人往里钻，不符合法律公开的要求。并且，“隐蔽法律”与“阳光法律”的理念相悖，更不符合“依法取证”的要求。因此应该取消隐蔽法律，
hot成员取消隐蔽法律意义重大。
首先，新交通法规定：“对道路交通安全违法行为，应当及时纠正。对于情节轻微，未影响道路通行的，指出违法行为，给予口头警告后放行。”很显然，这就是要求取消隐蔽执法。因为隐蔽执法只能事后，不能“及时纠正”，更无从判断是否“情节轻微”，“指出违法行为，给予口头警告后放行”。
其次，法律也应当有法律的尊严。“法治”应当是法律者正大光明地法律，违法者获得法律的保护，违法者心甘情愿接受处罚。
再次，惩戒的目的是为了加强管理。但当“罚”成为一种目的的时候，管理者就会忘记了法律的目的是矫正过失，是营造秩序；这就很难让被管理者心服口服，并且在很大程度上会进一步恶化管理者和被管理者之间的关系，这必将给管理带来更大的艰巨。如此循环下去，将是法律愈严，秩序愈乱，管理愈是艰巨。
最后，取消隐蔽法律，可以恢复了法律的公开和程序的公正，当然也将更有益于结果的公正，是司法公正的具体体现。
>黄磊 孙莉
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