演技排行榜实习期法定节假⽇算⼯资吗
如何制作动画幻灯片⼀些应届毕业⽣来说在企业会有⼀段时间的实习期，这也是很正常的事情，⼤家都是通过这样过来的。不过我们需要了解的是在实习期间遇到法定节假⽇有没有⼯资呢?这是⼤家最关⼼的问题。下⾯店铺⼩编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。太原食品
⼀、实习期法定节假⽇算⼯资吗
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法定节假⽇是带薪休假，是有⼯资的。
《劳动法》第五⼗⼀条规定，劳动者在法定休假⽇和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，⽤⼈单位应当依法⽀付⼯资。
张咪简历个人资料简介⼆、什么是实习期
实习期是指在校学⽣充分结合⾃⼰的理论知识，参加社会实践⼯作，以充分提⾼⾃⾝综合素质和⼯作适应能⼒的⼀段时期。它有助于学⽣将来到⼀份适合⾃⼰的职业；或是提前熟悉即将就职单位的基本情况，给本⼈和聘⽤单位相互熟悉、了解的机会。
好听的伤感歌曲三、国家规定实习期多长
如果是没有毕业的学⽣，到⽤⼈单位实习的，实习期限的长短可以与⽤⼈单位协商确定的，法律没有明确规定的实习期的长短的。⼀旦毕业后，⽤⼈单位约定的试⽤期最长不得超过半年的。
因此，我们要知道在正常的法定假⽇中没有上班就没有⼯资，上班了那就是加班⼯资，需要按照法律上对节假⽇加班⼯资的规定进⾏⽀付加班费。这是我们每个劳动者都要了解清楚的问题，才能知道是怎么回事。如果您有其他问题，欢迎咨询店铺专业律师。