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第03期2020年2月No.03February，2020
在学校教务管理过程中对教师的教学工作量进行定量核算是高校教务工作中的一项重要内容。通过定量核算可以准确地掌握不同类别教学人员承担教学工作的情况，为宏观上合理进行教学安排提供科学依据。同时，工作量计算的结果还可以作为对教师奖励和职称晋升的参考依据。课时费是对任课教师辛勤授课的一种激励形式，通过科学、准确地计算后进行发放，有利于教师更好地集中精力，改进教学模
式和提高教学质量，促进职业教育的发展[1]
。
天津职业大学是一所多科性的高职院校，经过多年的开发建设，天津职业大学教务管理系统应用已经比较成熟，能够以较高的效率准确完成全校十多个教学部门的教学计划及排课、任务维护和学生成绩管理等工作。然而目前相应的教师工作量计算管理系统还没有形成科学化规范化的管理体系，对于教师教学工作量的统计仍以人工计算为主。按照学校教务部门教学工作量的统计流程，由教务处向各学院统一下发核定后的教学任务书，各学院教学秘书根据本学院的教学任务，统计出每位教师所承担教学任务的学时数，经教务处审核确定后，作为核定课时费的依据。
天津李四真实身份
教师工作量的计算统计管理过程，其实就是教师、教学部门、学校3个角对工作量的了解把握、统计分析的过程，为三级用户管理模式。基于上述原因，各教学部门管理人员急需一个教师工作量统计系统来缓解工作压力。本系统根据设定的参数统一计算，具有较高的准确性、时效性，简化了“院系部初算—教务处复核—反馈教师”的工作流程，实现了教务处和教学部门的统一核算。此举提高了教学管理人员的工作效率，简化了工作步骤，保持了教学工作的客观
性、正确性以及科学性[2-3]
。1    实际工作中的问题及难点
天津职业大学目前使用正方教务管理系统，该系统是一款在全国应用范围较广，适应性、操作性较强的管理系统，下面主要是基于正方教务管理系统进行的工作量及课时费计算。在计算工作量过程中，经常遇到以下需要注意的问题及难点。
1.1  工作量核算部分
（1）多名教师情况。当一门课程由多名教师授课时，在教学任务中表示为“张三/李四”的形式，需要分别进行单独
计算。讲课教师与实验教师不同时，也需要分别进行单独计
算每名教师的工作量。
（2）合班系数不同。不同的合班数量有不同的合班系数，单班为1，两个班为1.4，3个班为1.7，4个及以上为2。课时量等于课程课时量乘以合班系数。其中联合培养（本科）1.2的系数以及单班超40人1.1的系数。
（3）任务重复。当两个或两个以上不同专业的班级合班授课时，教学任务中会出现重复任务，公共课及平台课尤为明显，需要将重复的任务逐条删除，方能准确核算每位任课教师的工作量。
（4）授课类型较多。授课类型分为单班课、合班课、实习课、实训课、理论合班实验单班等，工作量计算的方法均不相同。
实习实训13/16/20：周学时×13或16或20×合班系数。合班：（讲课学时+实验学时）×合班系数。单班：讲课学时+实验学时。实验单班：讲课学时×合班系数+实验学时×合班数量。实验分组：讲课学时×合班系数+实验学时×分组数（N)。1.2  课时费核算部分
课时费和教学工作量有密切关联，而教学工作量是在岗位职责的基础上形成具体数据的，因此课时费的计算仍以岗位职责来划分。
（1）标准工作量不同。根据学校不同时期教学工作量计算方法，不同的岗位有不同的标准工作量，例
如一般教师360学时，实验教师120学时等。另外，企业实践教师的标准工作量减半，需要分别进行针对性地计算[4]。
（2）校内课时费标准不同。按照学校不同时期政策，课时费计算方法有所不同。仅以学校第五聘期为例，课时费分阶段计算，针对不同岗位教师，每名教师在完成自己岗位职责的基础上，超额完成教学任务，则发放超课时费，在达标工作量和建议工作量之间的，按照26元/学时计算，超过建议工作量标准的按照18元/学时计算。随着聘期政策的调整，课时费的计算方法也会随之改变。
（3）外聘课时费标准不同。聘请校外兼职教师授课津贴一般按照40元/学时，“能工巧匠”则按《天津职业大学聘请能工巧匠课时费标准认定办法》进行核算。
基金项目：2016年度天津职业大学科学研究基金项目；项目名称：基于VBA 的教学工作量及课时费核算系统的设计成果；项目编号：20161301。
作者简介：杨洋（1986— ），女，河北张家口人，硕士；研究方向：数字图像处理。
摘  要：高校对教师工作量进行统计的计算任务通常比较复杂，需要进行大量的计算，操作起来非常繁琐，任务繁重并且容易
出错。文章运用Excel 结合VBA 应用开发了一个供教学管理人员使用的年度工作量及课时费统计系统，
具有支持数据表导入、教学任务自动分析、异常数据主动探测、计算参数自主设置、人员类别识别、自动生成表格等功能。关键词：VBA ；教学工作量；课时费基于VBA的教学工作量及课时费核算系统设计
—以天津职业大学为例
杨    洋
（天津职业大学，天津  300000）
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