医药公司职位说明书
版本号：
职位名称：医院部销售内勤
职位编号：
制定者：
填写日期：
所属部门： 医院部
职位等级：
审核者：
审核日期：
直接上级部门：医院部办公室
工作地点：
审批者：
生效日期：
职位的概要描述（简要地介绍该职位的主要工作内容及目的，突出该职位对组织独特的贡献）：
负责协助处理部门内的日常事务，建立系统的资料档案，保障部门的正常业务运行。
职位关系：
企业外部
企业内部
直属上级
本职位
医院销售代表
厂家、商业行政助理
其他行业
医院销售大区/经理
客户服务经理
司机
   
任职要求：1、素质要求：填写该职位应具备的键性基本素质；
2、学历、专业、经历和技能要求：填写该职位应具备的受教育程度、相关专业、工作经验和基本技能。
任
职
要
求
1、素质要求：
          素质名称
要求程度
服务精神
合作精神
表达能力
人际理解能力
很强
强
较强
2、学历、专业、经历和技能要求：
类别
学历
专业
经历（或经验）
知识+技能
其它
基本条件
大专
不限
不限
1)了解药学、文秘专业知识
2)文档、资料管理能力及数据统计能力
3)协调沟通能力
4)熟练操作办公软件
理想条件
大专或以上
行政管理、中文、文秘及相关专业
1年以上企业行政助理或文秘工作经验
1)了解药学知识
2)熟练掌握文秘专业知识
3)了解财务知识
4)了解公司工作流程
5)文档、资料管理能力及 数据统计能力
6)熟练操作办公软件
7)良好的沟通协调能力
工作领域：描述该职位主要工作内容，每一项工作内容依其重要性排列。
工作职责及目的：描述每一项工作的主要职责及其目的。
工作权限：该职位在每一项工作中的业务权限范围，分三层次填写：拟制（申请）、审核、批准；执行、组织执行、决策。
工作性质：分三类情况填写：日常工作、周期性工作和随机性工作。
工作依据：填写该职位各项工作职责所依据的流程、制度、标准和作业指导书等规章制度或文件的名称，并加注书名号。
重
要
性
工作领域
工作职责及目的
业务权限
工作频率
工作依据
执行(拟制)
组织执行(审核)
决策
(批准)
日常
周期
随机
1
销售服务
1)  负责办理退换货各项报批手续，负责与核对数据。
2) 负责与交接退货
文秘专业知识3)  负责产品、业务咨询，到货信息传递。
4) 负责售后服务信息收集，汇总，传递，处理。
5)负责麻精药品销售合同、印鉴卡审查、核对
6)编制要货计划，跟踪、反馈销售未执行合同。
7)首营客户手续办理，档案管理。