快递管理规章制度
快递管理规章制度（通用5篇）
　　现如今，接触到制度的地方越来越多，制度就是在人类社会当ä¸äººä»¬è¡Œä¸ºçš„准则。想å¦ä¹ æ‹Ÿå®šåˆ¶åº¦å´ä¸çŸ¥é“该请教谁？以下是小编为大家整理的快递管理规章制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
　　快递管理规章制度 篇1
　　1.总则：为了充分利用互联网的信息化运作优势，提高信息传递、处理效率，确保安全；节约公司的快递成本，规范快递物品的收发管理，避免造成公司资料的丢失及浪费。
　　2.适用范围：本公司所有员工均属之
　　3.定义：
　　3.1快递物品：指员工因工作需要，向外部寄送文件，资料，配件，样品以及其他货品ç‰ã€‚（销售仪器和销售试剂的发货除外）
　　4.组织与职责：
　　4.1：值çé—¨å«ï¼šè´Ÿè´£å…¬å¸é‚®ä»¶ã€é›¶æ•£å¿«é€’物品的收发管理。
　　4.2：物流部：负责公司邮件、快递物品的寄发管理。
　　4.3：各部门：递。
　　4.4：各部门负责对本部门的快递费进行管控。
　　5．流程图：(略)
　　6.执行说明：
　　6.1快递的ç¾æ”¶ä¸Žå‘送寄件人必须按照本办法规定的寄件要求寄发快
　　6.1.1快递的接收
　　6.1.1.1查快递物流到哪了值çé—¨å«æ”¶åˆ°æ–‡ä»¶ï¼Œèµ„料，货物ç‰å¿«é€’物品时，要及时通知转交给相关部门人员。
　　6.1.1.2物品接收人要在《邮件快递ç¾æ”¶ç™»è®°è¡¨ã€‹ä¸Šç¾å—接收，以备查验核对。
　　6.1.1.3除特殊情况外，如货物ä¸æŒ‡å®šçš„接收人不在，电话通知本人是否接受，同意的可指定委托人代为ç¾æ”¶ã€‚原则上各部门人员应代收。
　　6.1.2快递的寄发
　　6.1.2.1因工作需要，需向外部寄送文件，资料，货物及其他物品者必须到物流部填写《邮件快递寄发登记表》进行登记，经部门è
´Ÿè´£äººå®¡æ‰¹åŽäº¤ç‰©æµéƒ¨ï¼Œç”±ç‰©æµéƒ¨è”系快递公司统一发送。各（需求部门于每日16:30前送至物流部）
　　6.1.2.2未经登记或需快递物品无部门负责人审批的，物流部可拒接受理，对于不合格的件退回发件人。
　　6.1.2.3快递公司的选择：选择的原则是合理、负责任、低成本；寄件人必须根据所寄物品的性质，合理、负责任的选择性价比高的快递公司，以低成本完成寄件。能以普通邮寄处理的不选择快递。
　　6.1.2.4各需求人员必须在《邮件快递寄发登记表》上详细注明收件人姓名，地址，所寄物品名称，以及快递承运单位及快递单号，以备查验核对，如资料登记不清或不完整者，物流部有权要求当事人将资料完善，对于无故拒不按要求填写，且物流要求无效者，物流部有权拒发该物品，并将情况报备部门负责人处
理。
　　6.1.2.5填写快递单：用æ£æ¥·å—清晰填写收件方和寄件方详细资料（地址、收件人、联系电话、邮编ç‰ï¼‰ã€‚
　　7.寄件相关规定：
　　7.1.1物件分类：A类：紧急件；B类：贵重件（如票据、证件、贵重配件或物品ç‰ï¼‰ç±»ï¼šæ™®é€šä»¶ï¼ˆå¦‚资料、文件、普通配件ç‰ï¼‰ç±»ï¼šï¼›C；D普通信函、贺卡ç‰ã€‚
　　7.1.2快递公司选择参照表序号12寄件类选择快递公司型AB发顺丰快递发EMS或顺丰快递34CD发一般的快递公司邮政（发平信）
　　（物流部将提供各快递公司的优势特点及价格，供参考选择）
　　7.1.3普通物品、公司样本、普通资料类原则上均选一般的快递公司（非顺丰快递），若是特急件贵重配件或物品，方可选顺丰快递ç‰é‚®å¯„方式。
　　7.1.4严禁公费寄私人物品，一经发现按该单快递费的10倍处罚。
　　7.1.5为便于寄回公司物品损坏时的索赔，外派人员必须选择有资质能出具发票的快递物流公司。
　　7.1.6寄回公司的物品，由寄件人直接付款，物流部自本通知发出之日起将不再支付快递公司到付付款，公司任何人不得选择到付付款方式，否则造成的耽误损失由经办人承担。
　　7.1.7如发生物流部提货寄回公司物品（含退换、返修仪器及试剂ï¼
‰äº§ç”Ÿçš„费用，动用到物流部备用金的，将归各业务部门费用核算。
　　8.执行时间：凡以往发文与本文不一致的，以本文为准《邮件快递收发管理制度》从下发之日起执行。
　　快递管理规章制度 篇2