旅游协会服务范围及会员管理规定
目的：为了给旅游管理专业的学生、旅游协会的成员提供实践实习的平台。让同学们学以自用，更好的发挥自身才能。通过模拟旅行社等实践操作，为校园师生服务咨询，联系旅行社、车队、各景点门票等等业务，从而达到自身锻炼的目的。
意义：通过实践不断地提高自身社会实践能力，自身对社会的适应能力，拓展自己的知识面，在学习中和实践中不断地自我总结，自我学习，从而锻炼自身综合能力。为培养旅游行业实用型人才，提高我国第三产业的优质发展。
一．本协会服从团委、广东海洋大学寸金学院的领导及管理；
二．旅游协会只做有关于旅游方面的业务；
三．旅游协会的业务范围包括：
1.为学院师生免费提供关于旅游任何方面的咨询；
2.为师生代订各旅游景点的门票；
3.与旅行社合作，接受师生报团，组团出行；
4.为自助游师生提供订车、订酒店业务；
5.为每届毕业生提供毕业生旅游服务；
6.为有意报考导游证者提供咨询、代报名，同时聘请老师对报考同学进行培训。
四．禁止旅游协会任何成员打着协会的旗号做同乡包车业务；
五．禁止旅游协会任何成员打着协会的旗号做任何与旅游无关的商业性活动。
六．有关于旅游协会支出的报销账单都需要经过指导老师和会长的签名，并且账目接受院团体部的检查。可报销内容包括：协会招新宣传费用、协会活动的组织费用、协会成员外出洽谈业务车费以及相关的旅游旅游协会的必须支出。
七、旅游协会的支出收入情况接受协会全体成员的监督，禁止虚报。
八、旅游协会的会员所缴纳的会费按一定比例缴纳团体部，按团体部要求制作会员证。
九、换届时，副部长级以上的协会成员可以得到院盖章的聘书一张。
十、会员必须服从协会规章制度的管理
1.热爱祖国，热爱校园，热爱协会，服从管理与指挥。
2.保持良好自身形象。
3.保护好协会的所有财产和公共物品物品。
4. 参加协会组织的任何活动都必须签到
5. 会员要虚心学习，互相帮助，和睦相处，树立团队精神。
6.交纳相关会费及资料
7.认真负责部门的有关工作
十一、会员奖惩制度
1.根据会员出席会议、活动签到情况，及工作成绩，老师、会长、部长及会员们的考核。每学
期评选出若干名优秀会员奖励。
2.不参加活动，无故缺席，不请假等记录考核，提出警告批评。
3.严重违反校规校纪，未经同意私自承揽包车旅游、商业宣传直接开除出协会
十二、会员权利与义务
权利
1.有参与选举、被选举权及投票的权利。
2.经考核有获得优秀部长、副部长及会员的权利
3.湛江市举行旅游活动，协会举办活动等有得知权、参与权和优先权利。
4.有推荐到旅行社，风景区及酒店实习的权利
义务
1.会员须遵守协会管理规定
2.维护协会声誉，一切以协会利益优先，不搞个人主义
3.全心全意为广大师生服务
4.不断提高自身学习和实践能力
广东海洋大学寸金学院
旅游协会2009.11.1
下面红部分是赠送的总结计划，不需要的可以下载后编辑删除！
湛江旅游景点大全介绍
2014年工作总结及2015年工作计划（精选）
XX年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。
一、主要工作开展情况
(一)认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。
在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺
利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行了闭环处理。通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。
(二)顺利完成保电专项工作。
本年度工区共进行专项保电工作10次，累计保电天数达到90余天，通过工区全员的共同努力，顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kv沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。
(四)工作票统计及其他工作情况。
截止11月15日，我工区连续实现安全生产1780天；全年共办理工作票50张，其中第一种工作票24张，含基建单位8张；第二种工作票26张。工作票合格率100%，执行情况较好。全年工区所辖线路跳闸次数共计0次，线路跳闸率为0次/(百公里·年)。
(四)安环体系标准化建设
本年度在公司统一的部署下，工区积极参与安环体系标准化建设工作，先后派员参加安环体系标准化培训2次，迎接公司开展安环体系内审工作三次，先后审查出问题共计20余处，先后进行了闭环整改。
截止日前，工区已初步建立起了标准化安环工作体系，在今后工作中，工区将进一步完善各项工作流程，努力确保体系工作符合外审相关要求。
(五)强化安全生产责任制的落实。工区高度重视安全生产工作，根据年初制定的安全工作目标，按照公司统一要求，工区各级人员均签订安全生产责任书，强化各级人员安全责任意识，一级一级，层层抓落实。建立和完善安全生产责任体系，严格执行安全生产规程、规范和技术标准，加大安全投入，加强基础管理，加大安全培训教育力度。努力实现工区安全工作规范化管理。
(六)加强安全生产教育培训工作，着力增强安全防范意识。为了进一步加强全区安全防范意识，提高安全技能，我们先后制定并顺利实施了《XX年工区安全技能培训计划与方案》、《XX年“安全生产月”活动实施方案》，明确了活动的指导思想、活动主题、活动时间、活动组织形式和要求。组织开展安全生产岗位资格，安全技术和安全管理培训，突出抓好一线青工和安全责任人培训教育，着力提高安全意识，不断增强自身安全技能培训，提高工区安全生产管理水平，实现安全生产。工区组织培训一线员工百余人次，先后组织工区所有生产人员参加《安规》培训以及登高架设取证以及复审培训工作，并对其进行考核，不合格者要求重新培训学习，考核合格后后方能上岗作业。对新进员工做好三级安全教育，特别是岗位培训，安全教育培训，并对其进行严格考核合格后方能上岗作业。
(七)加强安全生产应急管理工作，提高预警防范和处置事故灾难的能力。突出预防为主，着力做好事故
超前防范的各项工作，这是我工区安全生产工作的重要方针。一年来，我工区不断完善安全生产应急预案，加强各类事故以及可能危及安全生产的自然灾害的预测、预报、预警、预防工作的同时，进一步强化应急救援队伍的管理，建立应急值班制度，提高突发事故处置能力。工区举行了XX年迎峰度夏应急演练，有效提高了工区应急处置能力。先后圆满完成XX年迎峰度夏，防汛保供电等任务。
二、存在的主要问题
(一)施工线路遗留问题较多，线下遗留树木和违建房屋不断增多，处理复杂。
(二)电力设施破坏、线下施工、异物等时刻威胁着线路的安全运行。施工周期较长的线下作业项目日益增多，各种超大机械施工较多，给线路运行造成很大的隐患，由于很难与施工方签订安全协议，工区在处理此类事件的时候很被动，各种隐患不在预控之中。
截止目前，工区共存在线下施工点22处，为保证线路安全运行，与施工方签订施工协议书3处，下发施工安全告知书13份，张贴警示标志共计5处。
(三)工区员工的安全意识、理论技能水平有待提高。随着线路的日益增多，生产任务繁重，我工区青工人数偏少且安全素质有待提高，对工区的安全生产提出了严峻的考验。
三、2015年安全生产工作思路下一年，我工区将继续坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。
强化安全生产管理和监督，建立安全生产长效机制，遏制安全事故，推动工区安全生产进一步持续好转。为此，我们将突出“四抓”做好安全生产工作。
一是抓基层基础。按照“重基层、打基础、强监管”的工作思路，建立完善工作制度、设置基础台帐、健全监管网络，充分发挥安全监管职能，使安全生产关口前移、重心下沉，筑牢安全生产第一防线。二是抓隐患治理。切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题，坚持隐患排查治理活动常态化，针对工区安全生产工作的新情况、新问题，及时完善监管办法，落实监管措施，做到月月普遍排查，每周重点排查，真正把事故隐患消灭在萌芽状态。
三是抓重点防范。重点要放在线下作业大型机械的监管，防范线路外力破坏，积极争取主动，努力使各种线下外部作业项目完全处于工区的可控状态之中，强化隐患排查，落实整改措施，及时消除安全隐患，确保安全。
四是抓宣传教育。加强警示教育，对典型安全生产违章行为及时曝光，加强学习，狠抓违章治理，增强所有人员安全生产制度观念和自我保护意识，形成人人重视安全、关注安全、防范事故的良好氛围。
时间飞逝，转眼xx年年关已到，我到xx公司也有一年时间了。这是紧张又充实的一年，xx 见证了我从无到有。从今年三月八号进公司以来的一年，对我来说是一个成长的过程，我从一名经验浅薄的应届
生，逐渐成长为一名具备一定专业知识的采购职员。面对这一年，xx
公司所有人齐心协力，同心同德，克服了今年市场经济低迷的困难，使公司产品推陈出新，这是值得我们骄傲的。为我们克服了困难，经受住了考验而骄傲自豪。
年初，我以应届生身份来xx公司实习，这是我从学校走向社会的第一步，是人生道路上一个很重要的起点。众所周知采购部是公司业务的后勤保障，是关系到公司整个销售利益的最重要环节，所以我很感谢公司和领导对我的信任，将我放在如此重要的岗位上。回首这一年，我在xx的取得的进步都历历在目，每一个进步都值得我骄傲。正是因为有了一个良好的平台和一可爱的同事，才使我能够快速适应工作，一步步走向成熟。
工作中有苦也有乐，但更多的是收获，这一年的工作我受益匪浅。古人云：“纸上得来终觉浅，要知此事必躬行”。对我们应届生来说刚走上工作岗位是理论与实践相结合的学习，把理论应用到实践当中并在实践中积累更加丰富的理论知识。转眼已经一年。就这一年的工作我做一个简单的总结，汇报我在xx公司一年来取得的成绩以及自己的不足。
一、个人成长方面：
1、心态转变。学校的生活养尊处忧，无需我们担忧某些问题，学校三点一线的生活，学习跟得上就可
以，而在工作当中就不然，工作中，我们要考虑如何提高工作效率，怎样处理与上级领导、同事的关系，还有在工作当中的不尽人意等事情，这些都要我们以一颗平常心去对待，及时的转变心态会让我们工作更加顺利。