财务管理专业就业现状及发展前景分析3
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财务泛指财务活动和财务关系。前者指企业在生产过程中涉及资金的活动，表明财务的形式特征; 后者指财务活动中企业和各方面的经济关系，揭示财务的内容本质。下面是我为大家整理的财务管理专业就业现状及发展前景分析，供大家参考。
财务管理专业就业现状及发展前景分析一篇
1. 会计人才
职业前景：财务管理专业毕业以后做会计，是最保守也是最妥当的一条职业道路。许多同学放弃这条道路的缘由是人才供应太多，导致竞争激烈，而且职业前景有限。其实这种看法本身就错了。首先，现在的行情是基础人才太多，一般人才太多，优秀的财务人才需求还是很大。职业通道：假如想要在毕业时顺当到一份会计工作，也就是说成为一名预备级优秀财务人员，在学校首先要把基本功练扎实，其次是尽量多参与实习，最终有条件的话再接受专业培训。
基本功：所谓基本功，指的就是专业学问，中高级财务管理、成本会计等等。千万别以为会计是门粗活就不好好学，到大公司，那些合并报表真能让初学者纷繁芜杂。学生的专业学问很简单停留在理论上，
自以为全驾驭了，在遇到实际问题却一头雾水。所以应当多做账务处理题，假如会计专业学问学得心里虚，那确定是没学好。
最好能娴熟驾驭一种以上的财务管理软件例如用友、金蝶等的运用——肯定要会用它处理实际问题。因为目前略微有点规模的公司它们不肯定能应用ERP，但用软件进行基本财务处理已经很普遍了。
实习：特殊重要。它能变更同学们本身对会计的相识，从而使我们能有针对性的调整专业学问结构，也能帮助我们更加从容面对用人单位的聘请考试。在实习过程中，我们须要驾驭各种财务工具，多看，多听，多学，多试——甚至你可以将带你的老师做的事情都重复一遍。全部工作程序不仅要记清时间、依次，便利的话复印一份：税票的格式，电汇单的格式，货物合同的格式，一般纳税人申请表，年检时所填表格等等。时间一长，你就成专家了。这对你工作是最大的优势——企业用新人不会让你去运作资本，而是让你做基本财务工作，对前者，你只须要有完整的概念和学问结构就可以了，而后者，则是实实在在必需会做的。
2. 理财规划人才
职业前景：所谓理财规划师，即是利用自己的专业理财学问为个人供应理财规划服务的金融业专业人员。目前国内还没有特地的理财规划师，从事理财规划的专业人士散见于保险、银行、证券等金融行业。
职业通道：要想成为一名理财规划师，先得驾驭9个方面的基础学问，分别是经济学、消费支出、保险学、投资学、货币金融学、实业投资学、税收、财务会计和相关法律法规。同时必需在一些领域具有丰富的阅历，这就要求我们在毕业的时候进入保险、金融等领域去
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从事个人金融理财工作的从业人员应当是受过严格的培训，并取得相应资格证书的专业人员。理财规划是综合性的金融服务，是针对客户整个人生而不是某个阶段的规划，包括个人每个阶段的资产，现金流量的预算和管理，个人风险管理和保险规划，投资目标的确立和实现，职业生涯规划，子女教化及教化规划、居住规划，退休安排，个人财务规划以及遗产规划等等各个方面。从业者除应具有渊博的专业学问、娴熟的投资理财技能、丰富的理财阅历外，还要熟识股票、基金、债券、外汇等金融业务领域。
(二)财务管理专业的就业通道
财务管理专业毕业生就业分布最为集中的5个去向分别是：国有小型企业、民营大中型企业、外资小型企业、国有大中型企业、外资大中型企业。
企业管理专业二、财务管理专业的就业待遇
1.会计人才：会计也分好多种，一般会计依据岗位不同工资不等。应届毕业生的基本在2000元左右，工作两年左右能到2500元，工作满五年基本在4000左右，工作满十年能到8000左右.
2.理财规划人才：依据行业不同，理财规划人员的工资待遇也不相同。应届毕业生的基本上在2000上下浮动，工作两年能达到3000以上，工作满五年基本上能达到5000，假如有从业资格证书，可以达到6000-8000，工作满十年月薪在2万左右。假如是正规的理财规划师，比如银行私人贵宾理财经理年薪可达60万～200万，金融机构理
财中心客户经理平均年收入30万元以上。目前理财规划师已超越注册会计师、律师等成为最炙手可热的金领职业，美国《福布斯》杂志曾列出本世纪十大最高收入职业，理财规划师名列其次。
三、财务管理专业的就业热门
财务管理专业的毕业生在完成了专业培育之后，可以进入政府经济管理部门、企事业单位、金融与证券机构以及会计事务所、资产评估事务所等中介机构的相关业务工作，在工商、金融企业、事业单位和政府部门从事财务、金融管理以及在大专院校、科研单位从事教学、科研方面工作。
四、财务管理专业的就业潜在行业
理财分析、证券投资询问方向都是财务管理专业学生就业的细分领域。财务管理专业毕业生通过进一
步学习，在获得阅历的基础上，参与规范的从业资格培训，获得从业资格证书。
财务管理专业就业现状及发展前景分析二篇
1、引言
财会金融专业在学生报考的专业中属于一个热门专业，在社会上也频频看到各种会计培训的广告，每年的会计专业考试参与的人数也逐步增长。可见，在21世纪经济大发展的前提下，会计行业受到很多人的憧憬。但是，近几年，会计行业人员增长基数大，会计从业人员泛滥，而社会上对会计人员的要求也越来越高。面对就业压力以及来自各方面的挑战，会计行业也出现了很多问题，例如专业人员素养
降低、高级会计人才缺乏、薪资不志向等等，我们必需要针对会计行业目前所处的现状做出肯定的调整。同时，也要对会计行业的前景进行精确预料及分析，保证会计行业的稳定发展。
2、会计行业现状
在市场经济浪潮的冲击下，会计行业随着经济发展而快速发展，但快速的发展也造成了很多的问题，首先是会计行业的信息失真问题严峻，一些会计人员为了一己私利供应虚假的财务信息，会计职业道德缺失，同时一些职员忽视传统的伦理道德观念，在所在的岗位上，制账，供应虚假数据，甚至
粉饰财务报表，使一些人对会计产生不信任感。
除此之外，会计监督力度不够，法律制度不完善。近几年，会计发展快速，从业人员增长快速，而有关会计的法律制度并没有完全跟上，法律修改进程缓慢，会计各类问题频发，监管部门的监督力度不大，相关的社会组织维护意识不强，使部门会计人员有可乘之机，会计行业不够规范化。
会计在很多人看来是一个朝阳行业，上升空间大，社会需求量大，现实的确如此，不论是事业单位、会计事务所以及金融行业，包括各类大中小型企业都须要会计人员。正是因为如此，会计从业人员在近几年增长速度之快，但是却有量无质，高技术人才缺乏，基础从业人员供大于求，导致一些人学了所谓的朝阳行业却不到好的工作。所以，提高会计行业整体素养及技术实力的任务燃眉之急。
3、会计行业就业前景分析