宁波工程学院
                          机械工程学院分团委、学生会
                              2010年3月29日

机械工程学院第一届“机械攻略”
活动目的：“机械攻略”作为学院“一院一品”的品牌活动，其意在通过一系列的思想政治与道德素养教育、社会实践与志愿服务、文体艺术与社会工作等方面的活动来引导和帮助广大学生完善智能结构，全面成长。本次“机械攻略”以培养良好的团队精神和积极进取的人生态度为目标，相续展开一系列活动。
活动内容：
系列一：机械工程学院第一届“机械攻略”开幕式
系列二：继“两会”之后国内外热点调研
系列三：机械工程学院XX杯篮球对抗赛
系列四：第五届XX杯“汽车之星”擂台赛
系列五：“XX杯”“赢在起点”模拟人才招聘会
系列六：“XX杯” 大学生校园定向大赛
系列七：第四届机械吉尼斯大赛
系列八：第一届“机械攻略”闭幕晚会
组织单位：宁波工程学院机械工程学院分团委、学生会
活动筹备组：
主  任： 楼巍华、王浩、常敏、韦金红
副主任： 张周玲、朱伟岳、练彪、张宏咏、徐键男
委  员：龙跃辉、周超、童丹妮、吴佳佳、郑永锋、陈榆、俞超、张丹波、周特、佐藤、沈洁、李寒、王钦、吴维津、宿军泽、蓝骏
系列一——机械工程学院第一届“机械攻略”开幕式
具体流程：
一：邀请校领导为开幕式致辞
二：邀请院领导讲话
三：主持人介绍本次“机械攻略”系列活动
四：邀请领导宣布第一届“机械攻略”启动
参加人员：全体机械学院同学
时间安排：4月初
地点：逸夫报告厅
系列二——继“两会”之后国内外热点调研
活动主题：触摸当今社会形势  感受时下人间温情
活动目的: 为了让同学们了解更多的时事新闻，关心国家大事，特举办此次活动，以提高大家对政治学习的认识，激起大家关注新闻的兴趣，丰富大家的学习生活，同时提高自身修养。
活动时间：4月初
活动具体流程：
一．前期准备：
1）部门各领事分工合作，全方位、多渠道搜集自“两会”以来时下热点话题、重大事件及相
关图片；也可以适当添加校园新闻，或者校园一些娱乐小新闻（不伤大雅的，不含伤风败俗的）。
2)根据搜集的资料制作调查问卷，问卷数量为 300---400份，问卷内容涉及时实新闻的评选以及当下同学们对时政的关心程度、同学们获取时政新闻的方式等。
3）联系院宣传部制作横幅等宣传所需物品。           
二．展开活动：
1）发放调查问卷：在寝室，自习室，教室等发放问卷并进行有效回收。统计调查结果，评选出十大时政新闻（包括校园新闻）。
2）调动读书会同学的积极性，让他们写一篇文章，内容可为对当下时政的看法，个人学习了解时政知识的经历以及感受等，从中选出五篇优秀文章 。
3）制作展板：配合宣传部制作展板，确保展板展示效果通俗易懂，版面工整。展板主题为展板主要内容为：评选出的十大新闻，并配以相关解说以及相关图片。
4）问卷调查结果统计，优秀文章的刊登（文章注明作者班级，姓名）。
5）展板展出：将做好的展板放在老食堂门口进行展出。
6）开讲座：根据调查结果开展与时实政治有关的讲座，由部门联系社科部讲师召开，时间以及地点根据实际情况再另行安排。
系列三——宁波工程学院机械学院篮球对抗赛
活动目的：
两会结束的时间
丰富同学们的课余生活，锻炼同学们的身体，同时也为广大篮球爱好者提供一个施展才华的平台；同时，篮球这一集体运动，是可以体现同学们团结合作精神的良好的途径，可以培养同学们的集体荣誉感，营造团结向上的氛围。
活动时间： 4月初至6月初
活动地点：宁波工程学院翠柏校区生活区篮球场
比赛方法：
  比赛分为小组赛和淘汰赛两部分。19支伍分成4个小组（A组、B组、C组、D组）进行单循环赛，小组第一、二名进入淘汰赛，并根据成绩依次排序。一组第一对第八，依次类推，进行单循环赛，依照成绩排出冠亚季军。
比赛规则：
    每队上场队员为5名，比赛时间分4节，各为10分钟，每节之间休息2分钟，中场休息10分钟，设加时赛，即如果两队在常规比赛中平分，则进行加时赛，每次5分钟，直至分出胜负为至。每队上下半场各有2次暂停机会，加时赛各有1次暂停机会，下半场的最后10分钟将会采用犯规、出界停表。替补队员人数和替换上场人数均不限，被替换下场的球员可以再次上场。
备注：
全明星比赛在6月6号举行！！
小组赛安排如下：
B组
B1
B2
B3
B4
B1
4月8号
4月12号
4月17号
B2
4月17号
4月12号
B3
4月8号
B4
C组
C1
C2
C3
C4
C1
4月10号
4月15号
4月19号
C2
4月19号
4月15号
C3
4月10号
C4
D组
D1
D2
D3
D4
D1
4月10号
4月15号
4月19号
D2
4月19号
4月15号
D3
4月10号
D4
（5月6号）        （5月6号）      （5月6号）        （5月6号）
A        H      D        E      B        G        C        F
    （5月10号）                  （5月10号） 
                总决赛（5月13号）       
                                             
                                           
冠 军   
经费预算:
科目
单价（元）
费用（元）
备注
裁判费用
10×28场
280
奖杯
120×1个
120
奖旗
30×3面
90
系列四——第五届“汽车之星”擂台赛
一：比赛时间：4月中旬
二：比赛开幕流程：
1）主持人介绍到场的评委及嘉宾，并特别介绍本次大赛的首席赞助商吉利集团                       
2）嘉宾致辞                       
3）主持人宣布活动正式开始 
三：正式比赛流程：           
第一环节  汽车销售
1.风采展现:
各团队入场：在主持人的安排下，每队进行一分钟的个性自我团队介绍。                 
2.销售大战：
  [1]我型我秀：每队针对吉利集团的一款新车进行个性化的广告设计(包括电台广告、电视广告及平面广告均可)。每队准备及表演时间为2分钟。   
  [2]真实弹:各参赛团队按抽签结果选定的一款吉利集团的真车进行现场的整车销售服务。由评委老师或学生作为顾客进行购车咨询，同时让一个“竞争商”与该团队竞争，并在营销过程中植入突发环节。最后由评委老师进行打分并做专业点评。时间为每队8分钟。满分为100分。
第二环节  售后服务
3.服务比拼：
售后服务，是现代汽车维修企业服务的重要组成部分。做好售后服务，不仅关系到企业产品的质量、完整性，更关系到客户能否得到真正的、完全的满意。各组应用所学的售后服务知识模拟售后服务的整个流程。
[1]客户接待
[2]汽车预检
[3]浏览修理记录
[4]注意保养项目
[5]提醒保养时间
[6]了解零配件价格及作用
第三环节  检测维修
维修较量：
各参赛团队在指定场地进行一些汽车故障分析、检测及维修，旨在提高学生汽车售后服务理念与实践知识，由评委老师进行专业的指导及点评。
[1]由评委老师选定题目（汽车前轮刹车片及制动器）。
[2]各参赛队按要求完成区定项目的处理。
[3]由实验室老师对各参赛队进行专业指导及点评。
[4]评委老师对各参赛团队进行技术打分。
四．比赛闭幕流程：
[1]主持人公布获奖名单，特邀嘉宾与主办单位代表进行现场颁奖。                       
[2]主持人宣布活动圆满结束。
[3]所有大赛人员合影留念。 
*考核标准* 
  1．参赛者的仪表风度 
2．参赛者的口才 
3．参赛者的应变能力、分析能力 
4．参赛者的市场营销专业知识 
5．参赛者的心理素质 
6．参赛者的才艺和专业以外的知识    
系列五—— “赢在起点”XX杯模拟人才招聘会
一．意义和目的                                                
        在漫长而又短暂的四年里，大家是否已经十分清楚自己美好的将来，在实现并向未来挺进的路上，我们是否会一路走好？是否越过眼前一道道门槛，最终扣响成功的大门，这需要一个人越发完备的素质与能力，“招聘”，“求职”之类的词眼对在校的大学生来说不会陌生。
在紧张有序的学习之余，如何尽快去适应社会？如何为就业中常会遇到的麻烦和问题做好准备呢？就业的前提是应聘，招聘可谓是人才自我表现的过程，但如何让招聘单位留意自己？如何在应聘过程中充分展现自己的魅力和风采呢？掌握一定的应聘技巧自然是必不可少的，所以每个大学生都必须对应聘知识有所了解，有所准备。   
因此，我们机械学院学生会举办机械学院首届模拟人才招聘会。在招聘过程中我们将以最权威的指导、最直接的沟通、最真诚的交流，为在校大学生将来求职就业提供最宝贵的经
验。同时也为同学们自己了解自己提供机会，及时的调整自己的学习和择业定位。此次活动贴近大学生，它所涉及的范围正是当代大学生最关注的问题，对当代大学生有不可忽视的学习和就业的指导作用，它在大学生中的影响力也将是其他活动无法比拟的。
二．活动背景
      从1999年起，我国高校连续扩大招生规模，毕业生数量跳跃式增长，而社会上人才需求增长则是缓慢或与往年持平。目前，人才市场上被企业一致看好的抢手人才，近90%都是既有学历又有工作经验的人，而刚刚走上社会的大学生由于缺乏工作经验，而出现令人尴尬的"疲软"状态。面临日趋严峻就业压力的大学生们，需要积极适应这种新变化，在努力学习文化知识的同时，改变思想观念，化“被动就业”为“主动择业”，不断丰富实践经验，全面提高自身素质。应对这样一个大的形势，机械学院学生会拟定于2010年4月X日隆重推出机械学院首届模拟招聘会，借此机会搭建机械学院与企业单位间的招聘平台。并希望通过此活动，给我院学子一个社会实践的机会，提高机械学院学生在毕业后求职道路上的竞争力，同时也为企业、学校和学生提供一个广泛的交流平台。
三．活动组织者
主办单位：机械学院学生会
承办单位：机械学院学生事务中心
四．活动时间：4月下旬
五．活动地点：待定
六．参加对象：宁波工程学院全校学生
七．活动流程：
宣传报名阶段：
在宣传部配合下，以展板、横幅、喷绘等户外宣传为主，各班班委动员班级同学积极参加，为自己的就业之路打下基础。