延安职业技术学院医学护理系传帮带计划
为了促进青年教师的专业化成长,使新上岗教师在较短的时间内,迅速适应职业教育教学的要求,医学护理系积极开展“新老教师结对子”帮扶活动,新老教师互帮互学、互相帮扶的方法,确定以熟带生、以优促新、互学共进的帮扶,注重发挥优秀教师、骨干教师的“传帮带”作用, 促进学校教师快速、健康成长,打造教师交流平台,促进教师互相学习氛围形成,帮助其他教师提高业务能力,尽快胜任教学工作,这样有力的促进了青年教师的全面成长,使青年教师不仅能迅速适应教育教学的要求,而且使许多青年教师成长为教育教学的骨干,有力的促进了青年教师的健康成长。
一、成立结对帮扶工作领导小组
组长:王旭平
副组长:车晓宁    王印锁    高旭
考核:教学科、学工部
二、结对帮扶工作对象
新上岗的教师确定为被帮扶对象,工作内容包括教学和辅导员岗位。
三、帮扶形式:
采取“共同研究、集体帮助、一对一个别帮扶”的形式,互帮互学、取长补短、互相帮扶。
四、结对帮扶工作目标
1、本着“资源共享,优势互补,合作交流,共同发展”的原则,通过加强本系管理,形成系部骨干教师、优秀辅导员帮扶年轻教师的特。
2、积极主动、创造性地开展帮扶工作,通过帮扶与被帮扶者相互听课、相互交流、指导合作等形式,解决年轻教师在新课程改革、教学管理、课堂教学以及学生素质教育等方面的困惑及存在的问题,初步打造一种浓厚的教研氛围。
3、引导新上岗教师在学习学院优良的教育经验的同时,能够不断创新。展现自己的风采搭建一个平台,提升师德、师品、师艺。
五、帮扶双方职责:
(一)指导教师职责
1、全面关心被指导教师的发展,带思想、带作风、带业务。 以自身的良好素质去影响、引导新上岗的教师发扬爱岗敬业精神,热爱教育。
2、全面跟踪被指导教师的课堂。结合系部听课制度,每周完成至少1节,课后及时交换意见,对在教学中出现的问题和不足要及时地提出,并督促改进。
3、指导教师要本着对系部发展负责、对新上岗的教师的发展负责的高度的责任感,根据学校对教师的具体要求,认真做好全面的指导和督促工作(如:指导备课、上课、跟班、学生谈心交流、课后反思、每月检查教案等)。
4、指导教师要帮助新上岗的教师制定好切实可行的教学工作计划,指导、辅导他们上好理论课、实训课以及班级管理工作。并及时对教学中存在的问题和班级管理工作提出自己的看法和意见,协助她们寻良好的解决方法,不断提高教学教育水平。
5、指导教师做好示范和引路的作用。如制订学期教学计划、教材分析、备课、上课、听课评课、批改作业、学科辅导、班级工作处理、指导学生活动等工作。
6、了解新上岗的教师教育教学工作中的困难和要求,尽力帮助解决。指导她们加强学习,进行教育教学的科研。
(二)被指导教师职责
1.明确学习目的,端正学习态度,尊重指导教师,虚心听取指导教师的意见,每周向指导教师汇报学习情况、工作体会和教学感悟。
2、认真学习业务知识,认真阅读职业教育、教学杂志和文章,经常进行教学反思,积累自己的教育教学感受。
3、努力上好每堂课,并请指导教师听课、评课,一学期至少上好一堂公开课,认真听其他教师的课,对比差距,寻适合自己的教学途径,尽快适应教学工作,并逐步形成自己的教学风格。
4、结合系部听课制度,每周完成听课至少1节,课后虚心听取指导教师的意见,并加以分析,在课堂中创造性实施。
5.被指导教师每月完成1篇教学随笔,上交给指导教师审阅。
6、熟知本学科课程标准,要钻研教材,第一学期可以在指导教师的指导下,对此有初步的了解,第二学期能有自己的独到之处。
7、要虚心学习其他教师的课堂教学,取长补短。
8、基本履行辅导员职责,深入学生,做好学生思想教育工作。
六、奖励和违约
1、结对帮扶期内,青年教师发生教学事故或教学文件(授课计划等)出现明显错误影响教学工作的,除按有关规定处理外,指导教师与青年教师不得参加学院优秀教师的评比。
2、系部按学期进行检查,按学年进行考核。指导教师完成指导根据任务完成情况及工作效果发放津贴;青年教师第一学年考核不合格,不得按期转正和晋职,并对指导教师给予警示,要求提出整改方案。第二学年考核仍不合格,青年教师实行转岗重新试岗,指导教师暂缓续聘并适当扣发相应职务的奖励工资,同时不得参与年度优秀教师的评选。
3、每年度结束,系部将根据结对教师工作成绩,对优秀青年教师和指导教师进行表彰,并以此作为奖励、聘任、晋职的依据。
七、结对帮扶分配表
序号
指导教师
被指导教师
被指导教师担任课程
备注
1
车晓宁
陈红梅
基础护理学、内科护理学chexiao
2
车晓宁
代琳
内科护理学
3
高旭
袁玮
内科护理学、外科护理学
4
冯丽荣
田程
妇产科护理
5
郝翠花
屈芳芳
外科护理学
6
陈媛媛
吴欢
基础护理学、社区护理
7
陈媛媛
王倩
儿科护理学
8
杨晓洁
孙苗苗
儿科护理学
9
惠洁
冯莉莉
正常人体功能
10
李国华
魏慧
健康评估、护理伦理与法规
八、辅导员助理工作分配表
序号
辅导员
助理辅导员
承担班级
备注
1
姜丽
王倩
14级三年制一、二班
2
陈媛媛
吴欢
14级三年制三、四班
3
冯丽荣
田程
14级五年制一、二、三班
4
李明
屈芳芳
13级五年制一、二班
5
惠洁
魏慧
13级三年制五、六班
医学护理系
                                      二〇一五年三月九日