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个税的征税起点是多少?
导读:个税的征税起点是五千元,员工月收入超过这个数额的部分,应当按照规定缴纳个税,根据最新政策规定,征税点是五千,低于这个收入的,无需进行个税申报。员工的工资性收入,按照七级税率执行,最高是百分之四十五,最低税率是百分之三。
一、个税的征税起点是多少?
个人所得税根据不同的征税项目,分别规定了三种不同的税率:
1、工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级。
2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距,最低一级为5%,最高一级为35%,共5级。
3、比例税率。对个人的稿酬所得,劳务报酬所得,特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得和其他所得,按次计算征收个人所得税,适用20%的比例税率。
二、个税的起征点和免征额有哪些区别?
所谓起征点,是征税对象达到征税数额开始征税的界限。征税对象的数额未达到起征点时不征税。一旦征税对象的数额达到或超过起征点时,则要就其全部的数额征税,而不是仅对其超过起征点的部分征税。而所谓免征额是在征税对象总额中免予征税的数额。它是按照一定标准从征税对象总额中预先减除的数额。免征额部分不征税,只对超过免征额部分征税。
综上所述,对于企业员工来说,缴纳个人所得税的基本义务,根据目前规定,个税的征收点在5千元,超过起征点的话,对于超过部分按照累进税率计算应纳税额。当然,有些费用是可以扣除的,比如子女教育附加等,另外,员工的劳务报酬所得,要统一按照20%的税率计算。
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